九州・沖縄の工場・製造、ミドル(40代～)活躍中の正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

ケーエルサービス九州株式会社 福岡営業所 整備係

• 未資格・未経験OKな整備作業★モクモク作業が好きな人に最適です

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

お仕事に慣れるまでは スピードよりも 丁寧に進めることを大事にしています!!

社風

• アットホーム

◎未経験・無資格OK◎ 資格支援制度を使って フォークリフトの資格も取れるので、 未経験の方も安心して始められる!! 新しいことにチャレンジしたい... そんなあなたにもってこいのお仕事ですよ♪

三陽工業株式会社

• 第二新卒から、新たなスタートだ。借上社宅あり＆年休120日/検査

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません

株式会社スリーエスA&C

• 【オープニング】年収600万円可能!洗車などのカンタン作業◎

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 結果にこだわる

未経験からでも活躍できる環境が整っています！

社風

• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム特に

＜スタッフ情報＞ 総数：200名 先輩スタッフのほとんどが 未経験からスタートしています。 異業種から転職したスタッフも 多く在籍しています。

日本耐酸壜工業株式会社

• 《検査/製造》賞与年2回◎業界シェアトップクラスのビンメーカー

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

未経験でもしっかり稼げます。 深夜手当はなんと100%割増です！ 夜勤専属の場合 月30万以上稼げます。 学歴や経験は問わず 人柄重視の採用を行っております◎

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

福利厚生や給与体制がとても充実しています。 入社時より有給が20日付与されます。 栄養ドリンクを年間300本支給！ （2ヵ月に1回50本支給） シャワー室やお風呂も完備！ 作業場にはウォータークーラーや 冷蔵庫も完備しております◎ 研修はマンツーマンで行い マニュアルもありますのでご安心ください。 また「新はつらつ職場づくり宣言企業」として 働きやすい環境を会社全体で作っております。

株式会社テクノスマイル

• 最短2日で入社｜月収34万円～｜1R寮完備｜小型部品の組立・検査

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• 相手の意見に耳を傾ける特に

周りの人を大切にする社員が多いからこそ、 皆さんに長く働き続けていただいています★ 困った時は声をかけてくれる仲間がいるので どんな時も安心ですよ♪

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム特に

ご来社が難しい方には スマホを使ったWEB面接も可能です！ 自宅や出先から登録することが可能ですので 時間も交通費もかかりません★ 対応方法は丁寧にお伝えしますので、 お気軽にお問い合わせください♪

株式会社テクノスマイル

• 5月入社祝金90万円｜0円寮・家賃補助｜正・契約社員選べる｜製造

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• 相手の意見に耳を傾ける

周りの人を大切にする社員が多いからこそ、 皆さんに長く働き続けていただいています★ 困った時は声をかけてくれる仲間がいるので どんな時も安心ですよ♪

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム特に

ご来社が難しい方には スマホを使ったWEB面接も可能です！ 自宅や出先から登録も可能ですので、 時間も交通費もかかりません★ 対応方法は丁寧にお伝えしますので、 お気軽にお問い合わせください♪

福岡オーエスエレベーター株式会社

• 家族手当/引っ越し手当/健康診断 etc　ミドル世代が中心【建築】

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に

チャレンジした結果の失敗なら 怒ることはなく、 次の成功に向けて教えていきたいという代表の想い 主体的に取り組んでいきたい、 周りよりも年収アップもしたい、 そんな積極的さは活かせます。 なくてはならない仕事なので責任感は必要ですが、 お客様に満足していただける仕事をするために 会社としてもプライドを持って 仕事をしています。 だから、成長もスキルアップもできます。

社風

• チャレンジ志向特に

社員の50%は未経験スタート ●介護職から転職された方 ●現場未経験スタートの方 建設現場でうわさに聞く言われたことをやる！ という環境はもう古いですし、 社長がそれをわかった上で教えていただけるので 自分でも考えてチームとして動くようになりました。

福岡オーエスエレベーター株式会社

• 髪色自由/社会貢献しながら個性も大事に！必要とされるインフラ

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に

チャレンジした結果の失敗なら 怒ることはなく、 次の成功に向けて教えていきたいという代表の想い 主体的に取り組んでいきたい、 周りよりも年収アップもしたい、 そんな積極的さは活かせます。 なくてはならない仕事なので責任感は必要ですが、 お客様に満足していただける仕事をするために 会社としてもプライドを持って 仕事をしています。 だから、成長もスキルアップもできます。

社風

• チャレンジ志向特に

社員の50%は未経験スタート ●介護職から転職された方 ●現場未経験スタートの方 建設現場でうわさに聞く言われたことをやる！ という環境はもう古いですし、 社長がそれをわかった上で教えていただけるので 自分でも考えてチームとして動くようになりました。

寿美アート工業株式会社

• 【経験ゼロOK】技術で感動を★昇給・賞与年2回★定着率95％越

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• 結果にこだわる特に
• 相手の意見に耳を傾ける

【“一点モノ”をつくる職人へ】 経験*スキルゼロからOK/転勤なし

社風

• 堅実志向
• アットホーム特に

寿美アート工業について 【在籍人数】28名 【男女比率】8:2 【活躍年代】20～50代活躍中 【平均在籍年数】15年以上 【入社時未経験比率】8割以上

株式会社 信和アルミ

• 【組立作業】残業1日０時間！まるでプラモデル作り！？賞与年2回

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

まずはなんでも挑戦！の心を 大事にしてください！！ それだけです（笑） 元気があればOKです◎

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム特に

年齢は20～50代と幅広いですが、 「年功序列」みたいな空気は一切なく 楽しくアットホームにみんなが働けています◎

久留米ミート　　食肉加工スタッフ

• 頑張りが評価される環境です/シニア活躍中/昇給・経験者給与あり

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• じっくり考えて行動特に
• プロセスにこだわる

給与面に関しては しっかりとあなたの姿勢や 業績を考慮して昇給や 給与UPを行います。 将来は独立や自分でお肉に 携わるお仕事をしたい方、 一から丁寧にサポートします。 実際に弊社では飲食店も 経営しておりますので お肉の加工から販売 店舗運営までノウハウを 提供できます♪

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

株式会社デザートランド　九州工場

• 年間休日120日｜大手コンビニスイーツの製造！未経験も歓迎！

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる

社風

• アットホーム

当社が採用時に大事にしているのは 学歴や経験、資格、年齢や性別 といったことではありません。 デザートが好き、 食品に携わる仕事がしたい 人を笑顔にするのが好きなど あなたの思いを大切にしています。 これまでもその1人1人の思いが、 デザートランドの成長に繋がってきたからです。 一緒に「笑顔をつくるデザート工場」 を形にしていきましょう！

UTエイム株式会社（UTグループ）AIMｾﾐｺﾝﾀﾞｸﾀｰ第二ﾋﾞｼﾞﾈｽﾕﾆｯﾄ

• ＼製造チャレンジ応援／職さがし＆家さがし、UTエイムがやります

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に

社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• アットホーム

未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社（UTグループ）AIMｾﾐｺﾝﾀﾞｸﾀｰ第二ﾋﾞｼﾞﾈｽﾕﾆｯﾄ

• 「なんとなく入社したが…面白いぞ？」半導体製造にハマる人続出

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に

社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• アットホーム

未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社（UTグループ）AIMｾﾐｺﾝﾀﾞｸﾀｰ第一ﾋﾞｼﾞﾈｽﾕﾆｯﾄ

• ＼製造チャレンジ応援／職さがし＆家さがし、UTエイムがやります

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に

社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• アットホーム

未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社（UTグループ）AIMｾﾐｺﾝﾀﾞｸﾀｰ第三ﾋﾞｼﾞﾈｽﾕﾆｯﾄ

• 製造スキルを無料で伝授！給与や住まい、職場もご用意◆積極採用

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に

社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• アットホーム

未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社（UTグループ）AIMｾﾐｺﾝﾀﾞｸﾀｰ第三ﾋﾞｼﾞﾈｽﾕﾆｯﾄ

• 「なんとなく入社したが…面白いぞ？」半導体製造にハマる人続出

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に

社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• アットホーム

未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社（UTグループ）AIMｾﾐｺﾝﾀﾞｸﾀｰ第二ﾋﾞｼﾞﾈｽﾕﾆｯﾄ

• 製造スキルを無料で伝授！給与や住まい、職場もご用意◆積極採用

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に

社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• アットホーム

未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社（UTグループ）AIMｾﾐｺﾝﾀﾞｸﾀｰ第三ﾋﾞｼﾞﾈｽﾕﾆｯﾄ

• 「なんとなく入社したが…面白いぞ？」半導体製造にハマる人続出

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に

社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• アットホーム

未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社（UTグループ）AIMｾﾐｺﾝﾀﾞｸﾀｰ第二ﾋﾞｼﾞﾈｽﾕﾆｯﾄ

• 「なんとなく入社したが…面白いぞ？」半導体製造にハマる人続出

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に

社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• アットホーム

未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。