関西の研修制度ありの正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

株式会社ユーパワーロジ

• 【オープニングスタッフ】[1]夜勤・[2]日勤での募集｜庫内作業

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

「早くしてくれる？」みたいな 偉そうなドライバーさんはいないです。 はじめはドライバーさんも 商品を覚えるために庫内作業をするので そこで信頼関係ができてる感じです。 （社員より）

社風

• 文化系
• 実力主義特に
• アットホーム

………………………………………… みんな平等に、評価してもらえる ………………………………………… ウエダグループ全体で、 年に1回開かれる「改善事例」の大会。 普段は目立ちにくい業務でも 平等にがんばりを称えられる制度です。 去年ははじめて、当社が優勝しました！ 改善したことで クライアントからの評価をいただいたことが 今回の賞につながっています。

恩地製氷株式会社

• <職種未経験も歓迎>事務作業orフォークリフト/資格取得補助

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる

恩地製氷は、年功序列ではありません。 頑張りとやる気次第で、 先輩を抜かして昇進することも… 早く役職が欲しい。 もっとお給料が欲しい。 という人は、 一生懸命頑張ると評価してもらえますよ。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム特に

写真と動画を見て頂いてもわかるように、 従業員さんは全員仲がいいです。 休憩時間が被ると、 休憩室には笑いが絶えません。

株式会社四方食店（エムイソスタンド・イソスタンド）

• 酒場について深掘り、創り、楽しませる。全国の酒場研修ありマス

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる特に
• 自分の考えを発信

＜求める人物像＞ 料理やお酒を学んでみたい、 接客を学びたい、 将来自分でお店をやることに興味がある、 人を楽しませることが好き、 好奇心旺盛、 とにかくやる気があって 何事にも前向きに取り組める方をお待ちしてます！ ※希望者には将来のご自身の店舗開発のサポートもさせて頂きます

社風

• チャレンジ志向特に
• 実力主義
• アットホーム

とにかく酒場についてみんなで深掘りして、 自分たちが思う最高に心地いい酒場を作っていきたいと思っています！ 定期的に日本全国の酒場や生産現場に社員研修に行き 自分達のインプットを増やしアウトプットしていくことを大切にしています。 店舗のメニュー構成及び開発、食器、備品、BGMの選定等は 各店舗のスタッフの感性を重視し 各店舗に個人店のような面白みがあるのと同時に責任感を持って働いてもらってます！

スーパー・コート東大阪高井田

• 週休3日導入。趣味へ使う時間が増えました。残業ほぼなし｜介護

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

【ムダは省きます】 タブレットによる記録システムを使っています！ カンタンに利用者さまの ケアプランや状態を記入、チェック。 いままでは紙での管理で 記入漏れ、記入ミス、 書類を書いていたら、 勤務時間を過ぎていたなんてことも…。 タブレットで管理することで 業務の効率UP。 「お客さまとじっくり向き合う時間が増えた！」 とスタッフからも好評なんです。

社風

• チャレンジ志向
• 文化系
• 実力主義
• アットホーム特に

【”感謝の気持ち”大切にしています】 スーパー・コートでは タブレットやスマホから 約1500名の全スタッフに 部署や施設を超えて 「ありがとう」を伝えるバッジを送り合っています！ 毎月15,000以上のバッジが行きかうほど、 感謝の気持ちを伝える文化が根付いています。 あなたにも「ありがとう」という 感謝の気持ちを大切にしてほしいと思っています。

横田歯科医院

• 【歯科助手+受付】<週休3日制/残業なし>無資格OK■昇給＆賞与◎

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける特に

お姉さんみたいな先輩から おしゃべり大好きな若手まで 年齢は幅広いですがとっても雰囲気良く働いています◎ 今いるスタッフは平均で26歳。 明るい先輩ばかりなので すぐ馴染んで頂けると思います♪

社風

• 堅実志向
• 文化系
• アットホーム特に

女性が中心に活躍中＊。 20代～30代と同世代のスタッフが多く プライベートでも食事に行くほど仲が良いです。 人間関係に悩んだりすることもありません。

海鮮和食居酒屋　包丁一本味処和

• 【寮あり】週休2日/月30万円～/経験を活かして独立◎シニア歓迎

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信特に

自分の考えをどんどん発信してください！ 「自分はこれを学びたい」 「このスキルを身に付けたい」 など、なんでも若狭店長に言ってください！ しっかり向き合ってくれるので、 成長スピードも速いです。

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

チャレンジ志向が強い方ほどどんどん伸びます！ 出来るお仕事が増えれば、それに合わせて お仕事をどんどんお任せいたします！ 自分が成長しているのが 実感できるので、とてもやりがいがあります。

丸進運輸株式会社　南大阪営業所

• 【夜間】普通免許OK│女性や50代以上も活躍中！積荷一切なし！4t

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

【深夜のルート配送のメリットは？】 渋滞もなくスイスイ運転できます！ だから未経験でも慣れやすく ルート配送なので迷ったりもしないです。 また、仕事が終わって 毎日昼間は自由な時間です！ 収入も多いので、 デートが出来たり、買い物をしたり プライベートが充実しています！ ご家庭を持ってる方は子供といつも 遊べるんじゃないですかね♪

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

≪会社について≫ 1969年創業。 最初はトラック一台から 始まった会社です。 いまでは従業員500名、 関西・関東・中四国まで、 27拠点を展開する企業に 成長しました。 積み重ねてきた 信頼と実績があるので、 大手企業との取引が多く 業務量は安定しています。

株式会社桑原サービス

• 2024年問題対策済！福利厚生充実！未経験でも月給32万円以上可能

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける特に

今の仕事に疲れて転職を考えてる方には ピッタリの職場なんです！ ≪ポイント≫ ・トラックに乗れば1人の世界 　→音楽聞いたり、景色を楽しんだり自由。 ・深夜帯だと道がすいてる！ 　→渋滞にイライラすることはございません。

社風

• 堅実志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

当社では｢時間が固定･好きな日に休める｣ ドライバーを増やすためにフリー枠という ポジションを作っています｡ <フリードライバーとは...> 乗車するトラックの種類、 配送する荷物も､配送コース等全てフリー｡ その時々で埋めて欲しいシフトに 入っていただく業務です！ その代わりに給与優遇があるので、 ガッツリ働いて稼ぎたい方にピッタリなお仕事です◎

大阪丸進運輸株式会社　南大阪営業所

• 【夜間】選べる休日数！未経験ドライバ―半数以上！普通免許OK

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

【深夜のルート配送のメリットは？】 渋滞もなくスイスイ運転できます！ だから未経験でも慣れやすく ルート配送なので迷ったりもしないです。 また、仕事が終わって 毎日昼間は自由な時間です！ 収入も多いので、 デートが出来たり、買い物をしたり プライベートが充実しています！ ご家庭を持ってる方は子供といつも 遊べるんじゃないですかね♪

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

≪会社について≫ 1969年創業。 最初はトラック一台から 始まった会社です。 いまでは従業員500名、 関西・関東・中四国まで、 27拠点を展開する企業に 成長しました。 積み重ねてきた 信頼と実績があるので、 大手企業との取引が多く 業務量は安定しています。

株式会社ルート関西

• 【月給40万円～】配送経験を活かせる！シール資材のルート配送

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧

配送から帰ってくると 「おかえり～！お疲れ！」 「今日どうやった？」 って先輩・同期が迎えてくれます！ うちは無理やり頑張れ！ なんて根性論は言いません。 大変なこと、しんどいことは みんなで言い合って（たまに） でも最後は、頑張ろう！って みんな仕事には 一生懸命向き合っているんです。 そんなメリハリが しっかりしている職場です。

社風

• 堅実志向
• 体育会系特に
• アットホーム

お客様は顔なじみの方が半数以上。 そのため 「久しぶり！」 「元気ですか～？」 など お客様との会話も楽しいんです。 先日は 「この前、白浜にサーフィン行きました！」 「ええな～！俺はつぎ湘南いく！」 って 趣味の話で盛り上がりましたよ！ （社員より）

株式会社ギオン 摂津センター

• 仕事の依頼がたくさん…一緒に頑張るドライバ―募集！年休115日

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

モクモク作業とちょっとした コミュニケーションがポイント！ お客様の元へ向かっているときは モクモクと自分時間♪ 好きな音楽を聴いてリラックス。 商品納品の際は 先方担当者とコミュニケーションを 取ったり。 物流拠点に戻ると 「お疲れ様～」ってみんなから一言もらえて… ドライバーの仕事って 気を使わう時間が他の業種と 比べて少ないのがまたポイントですね。

社風

▼何度でも聞いてもOK 入社後は慣れるまで、 ヨコ乗り期間でベテランの先輩と一緒に 配送をしていただきます。 実際にお届け先のスーパーへ 何度も先輩と一緒に行って、 運転操作や納品対応に 自信が持てるまで指導します。 何回きいても、怒ったり、嫌な顔はしません！ 配送管理者のHさんも、 1か月程度で仕事の全部が 覚えられるとは思ってないそうで、 サポート体制には安心して 来て欲しいのことです。

株式会社水野工業所

• 【土日祝休み】8割が未経験入社/平均年収500万！金属の加工/製造

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる特に
• 相手の意見に耳を傾ける

業界未経験集団の水野工業所なので、 新しい部品の発注があったら、 全員でまずやってみて考えています。 どんどん仕事は増える予定なので、 新しい事にチャレンジしたい方は、 是非一緒に成長していきましょう！

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム特に

取材中もふざけて笑い合っていて 仲の良さや関係性の深さを感じる事が出来ました。 従業員の方全員が、 写真撮影にも快く応じてくださり、 職場の雰囲気の良さや人柄の良さも感じました。 従業員同士で協力し合いながら モノづくりに対して真摯に向き合う姿が カッコいい会社です！ by.バイトルNEXT 編集部

株式会社ケー・シー・エス

• ＼三菱食品グループ／未経験OK◆賞与年2回/庫内作業・管理

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 自分の考えを発信

・作業の流れ ・倉庫の運用 ・人員（スタッフ）の配分 ・部署の予算管理　など、 仕事における様々な部分で 改善案をあなた自身が企画し、 実行することもできる環境です。 「色んなアイデアを考えるのが好き」 「効率的な方法を自分で探しがち」 「困っている状況を放っておけない」 なんて人には、ピッタリかも。

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

倉庫管理や物流に関する業務経験者の方には 事業拡大のため物流企画業務を お願いすることがあります。 一例をあげると、倉庫から配送先のお店 （コンビニ等）までのルートや 積み込む商品数などを 無駄なく、低コストで配送するためには どうすればよいか考えるお仕事です。

社会福祉法人こすもす

• 異業種から転職歓迎◎私のセカンドキャリア｜今から積める介護職

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活かせる持ち味

▼インタビュー中の様子 　夜勤のスタッフさんの勤務前には… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「〇〇さん。 　今日僕、夜勤なんよ。 　よろしくね～」 「あ、ほんと！よろしくね＾＾」 と夜勤始まる前には、 各お部屋ご挨拶に行っていました！ ここの利用者さんは、 優しい方ばかり…＊* 「高齢の方とお話しするのが好き」 その気持ちさえあれば、 介護経験がなくても大丈夫です。

社風

• チャレンジ志向

介護職員初任者研修、介護福祉士 、 介護職員実務者研修などの資格が、 費用負担なしで取得可能です。 また講習に参加している時間は 公休ではなく、「勤務時間」の扱いです。 研修や試験の会場費も支給されますので、 自己負担がないところが魅力的です。

大京商事株式会社

• 【不動産経験者】今後"アツい"京橋エリアのエキスパート募集＊

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる

"細かい変化によく気が付く" "人と誠実に向き合うことができる” こんな方は 素質がありご活躍頂けるかと思います。 当社としても誠実・確実な管理体制が 実際にお客様に高く評価され、 幅広くご支持を頂いておりますので 存分にお力を発揮して頂けるかと思います！

社風

• チャレンジ志向特に
• ビジネスライク

京橋というエリアを活性化させるために 当社は今まで沢山のことにチャレンジしてきました。 「京橋しゃべり場」 「京橋流しプロジェクト」 「京橋子どもカレー食堂」 「Ｗｅラブ京橋プロジェクト」 などなど、 地域の方からの意見があり 始まったプロジェクトもあれば 私たちなりに考えて 始めたプロジェクトも多数。 "地元のエリアに貢献したい" その一心で沢山のことに チャレンジしてきました。

株式会社ヒガシトゥエンティワン　川西LC

• 運転スキ、でも家族時間も大切な人に。リフト作業員という選択肢

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦特に
• 結果にこだわる

”これからどうなりたいか” という想いを大事にする会社です。 今後も事業を展開していくため 「ゆくゆくはキャリアチェンジしたい」 などもOK。 また、がんばった分は しっかり評価に反映します！

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義

「無線」だから、いい距離感 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1日のうちほとんど フォークリフトに乗っています。 ただ出荷量がかなり多い分、 「今どんな感じ？」 「そっち応援に行くわ！」など みんなで助けあうことは不可欠。 作業中はもくもく集中しつつ メリハリをつけながら働けます。

サンキ株式会社

• 2回目の営業経験、商談の現場にいく機会が圧倒的に増えました＊

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 相手の意見に耳を傾ける

会社としては、個々の得意な分野を どんどん伸ばしてほしい。 例えば工場さんを攻略する！ コンサルタント提案に特化する！ 決めた目標に忠実に行動する！ などそれぞれでしっかり評価致します◎ なので、会社として 件数ノルマは設定していないものの 各自「今月はこれを頑張ろう」と決め 頑張っています◎ （※日々の目標の報告義務なし）

社風

• 文化系
• 実力主義
• アットホーム

< "連携"を大切にしています > 大型案件が決まった時や 納期が短い時などはどうしても 1人での対応が難しい事もあります。 そんな時は事前に 上司やチームに状況を共有する事で サポートに入っていただけます。 自分のミスで未契約となった時も 上司と連携をとる事で 解決できたケースもありました！ 困った時こそ1人で背負わず 周りと協力しながら 業務を進められる会社です◎

株式会社タイトウトレーディング

• 【男性も育休取得可】年間休日121日以上!連休も取得可◎倉庫作業

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける特に

半期に１回の定期面談（年２回）と 半期面談以外に面談が２回あり、 上司と相談しております。 従業員とのコミュニケーションや ヒアリングによるケアを重視している会社です。

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

・生活の安定を図りたい ・自分にあった人間関係の中で働きたい ・自分の力で効率化していくことにやりがいを感じたい ・自分の目標を達成したい ・毎日変化に富んだ職場で働きたい ・複雑な仕事を楽しみたい ・自分の想像を超えて起こることを楽しみたい 当社では様々な人が、 様々な想いで働いています。 あなたの想いを尊重しますので、 あなたに合った働き方を目指してください！

株式会社ゴトー物流　岸和田DC

• 入社祝金10万円/賞与年2☆働きやすい職場認定[関西のルート配送]

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる

【働き方をカスタマイズできます】休日・勤務時間・残業有無など、希望のワークスタイルを実現出来ます！「稼ぎたい」「休日を重視したい」「午後から勤務したい」など、まずは希望を教えて下さい。 【社員の働きがい、安心・安定を第一に】 国土交通省が定めるドライバーの労働条件や 環境を改善し、働き方改革に真摯に取り組む事業者を認証する施策において 当社が合格認定、一つ星評価を賜りました！2024年問題 対応済◎

社風

• チャレンジ志向
• 文化系特に
• アットホーム

【スクールイベント休暇→社員に好評！】お子様の幼稚園や保育園、学校行事他、特別な行事・ご予定がある際に取得できます。有給、公休とは別途、取得可能な休暇です。 「運動会当日（休み）＋翌日（休み）」といったように、めいっぱい行事を満喫しながら、ご自身の休息もしっかり確保可能☆社員とその家族の笑顔も大切にしたい、当社ならではの待遇です！メリハリを大切に◎ また、お子様の入学･卒業祝い金制度もございます！

有限会社プロダクトワークス

• 祝金10万あり,年休120日◆まず梱包など簡単作業から｜椅子の製作

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧特に

未経験でも問題ありません！ 動画でお話してくださった社員さん 3人のうち2人が未経験スタート 高校卒業してから 初めて就職した会社がここで 今年で9年になります！ という主任のFさん 約10年介護の仕事をしていましたが モノづくりが好きで未経験から入社して 1年半経ちました！ というTさん 未経験から活躍している先輩も多いので 安心して始められる環境です！

社風

• 文化系
• アットホーム

お仕事が認められるとどんどん昇給も可能！ 実際にはたらく30代の主任は 入社4年目でチーフ その後1年で主任の昇格 頑張りをしっかり認めてくれるので 勤務年数や前回の昇格からの年数は関係なく どんどんチェレンジできる環境です。 役職が上がるとどんどん給与額もUPします。