個人営業、ネイルOKの正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

ASJ総合サービス

• ＼年休120日×土日祝休み！／ノルマなし◎未経験OKの保険営業！

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 結果にこだわる特に
• 相手の意見に耳を傾ける

失敗を恐れずチャレンジできる方は、成長スピードが早い環境☆人と話すのが好きな方は、そのまま強みになります！※営業経験や専門知識は入社後に身につけられます◎

社風

• 実力主義
• アットホーム特に

ASJ総合サービスは「楽しくなければ仕事は続かない」という考えを大切にしています☆社員一人ひとりがのびのびと働けるように、意見を出しやすく、仲間同士で自然に助け合える風通しの良さが魅力です！20代～30代の若手も多く活躍しており、明るく前向きな雰囲気。休むときはしっかり休み、働くときは集中して取り組むというメリハリがあり、仕事もプライベートも充実できる環境です！

大手LAVAグループ｜Evolv(エボルブ）｜東京・神奈川に8店舗（続々出店中）

• 《マシンピラティスの店舗スタッフ》毎月ボーナス＆ノルマなし♪

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦

Evolvでは、 「一人ひとりが生き生きと働ける職場づくり」 を大切にしています。 そのため、 “自分も相手も大切にするコミュニケーション”が 当たり前の文化として根付いています。

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム特に

雰囲気がよく、相談しやすい関係性が魅力。 新人もしっかりサポートされて安心して働けます！

株式会社はぴねす

• 営業未経験、入社半年で月収約100万円。理由は「稼げる仕組み」

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 結果にこだわる

■ノルマなし モチベーションを保つため、 目標は各自で設定しますが、 達成できなくてもおとがめはありません。 数字に追われるのではなく、 「次はどうすれば上手くいくか」を 先輩と一緒に考えるスタイル。 未経験からでも稼げるようになったのは、 そんな前向きにサポートしてくれる 先輩たちの存在が大きいと思います。 （入社1年目・Oさんより）

社風

• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム特に

オンとオフの切り替えが しっかりしている職場です。 質問や相談がしやすい雰囲気で、 困ったことがあれば、先輩の方から 声を掛けてくれることもあります。 フットサル大会や社員旅行など、 交流の機会も多く、 仕事以外でも自然と距離が縮まります。 稼ぐときは本気、普段はフラットで話しやすい。 そんなバランスの良さが、 長く続けやすさにつながっていると感じます。 （入社1年目・Oさんより）

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦

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社風

• チャレンジ志向
• アットホーム特に

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社風

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社風

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社風

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ジャパンホールディングス株式会社

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦

相手の立場に立って物事を考え、分からないことは素直に学ぼうとする姿勢です！ 経験や知識よりも、「人の役に立ちたい」 「成長したい」という気持ちを大切にし、 一人で抱え込まずチームで支え合いながら前に進んでいきます！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

未経験スタートの社員が多いため、「最初は分からなくて当たり前」という共通認識があります。 困った時には声をかけ合い、丁寧にフォローする文化があるので、初めての業界でも安心して働けます。 温かく、穏やかな雰囲気の職場です。

令和地所 茅ヶ崎

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社風

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株式会社白寿生科学研究所 横浜支店

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株式会社白寿生科学研究所 相模原営業所

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活かせる持ち味

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株式会社Tact買取大吉　赤塚店

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買取大吉 下高井戸駅前店

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試用期間中は必ず先輩社員が同席し 一緒に商品を査定します◎ お客様と接客の際にも トラブルが起こらないよう、 少しでも「あれ？」と思ったときは 見過ごさずに 必ず先輩スタッフに相談してください。 来客されるお客様対応は全員が均等に 接客する制度を導入しております！ 気持ちの良い接客を心掛け、 自分の顧客をどんどん増やしてください♪

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム特に

十人十色という言葉があるように 様々な人がいると思っています。 "コミュニケーションが得意な方" "SNSが得意な方" "暗記力がある方"　など それぞれ得意な分野があると思います♪ その得意分野を伸ばすことにより、 お店の売上は上がると信じています。 あなたの得意を伸ばすことが出来れば、 お給料として評価したいと思います♪

買取大吉 MEGAドン・キホーテ武蔵小金井駅前店

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JTSホールディングス株式会社

• ＼急成長ベンチャー企業／車両リース管理｜賞与年4回/家賃手当◎

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社風

▼配属部署の構成▼ 人数：10人 年齢：20～50代 平均年齢： ▼他部署への移動可▼