フード・飲食、髭(ひげ)OKの正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

株式会社JIS｜JIS SHINJUKU

• 【相席Bar社員】20代活躍中！未経験から”空間づくり”のプロに

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

【Q】 何度も温かいものを頼まれている女性がいます。 あなたならどうする？ -- ＊ブランケットをお持ちする ＊空調から遠い席に移動を打診する ＊温かいおしぼりをお渡しする　など お客様の行動やちょっとした言動から 【より心地よい空間づくり】に繋げていきます。 「もっとよくするには？」を考える癖がつき アナタなりの*プラスワン*の気配りが 誰かの笑顔に繋がる瞬間は、やりがいが大きいです。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に

【チャレンジングな風土×待遇の安定性】 各セクションごとに給与UPの条件を細かく設定！ やればやるほど上を目指せる環境です。 過去には、店内イベント時に 装飾を考案した場合なども給与として反映したり 個人の頑張りを見逃しません。 社員のモチベーションアップにも力を入れており 年に1回、接客・売上・教育など 様々な観点で貢献度の高いスタッフを選出し賞賛する 「MVP制度」というイベントもあります。

D-Heartman

• キッチン経験者40万円～/日祝休み/戦場の様な職場ではありません

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

【経験が浅い方も、安心して始められます】 包丁の扱い方や仕込みなど、 まずはできることからお任せします。 いきなり一人で任せることはなく、 先輩スタッフがそばでフォローしながら 少しずつ仕事を覚えていける環境です。 「バーのキッチンは初めて」という方も、 段階的に慣れていけるのでご安心ください。 アルバイトからのスタートもOKです！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

長期休業の時期も（コロナの影響） 従業員の解雇は一切なし！ 独立した従業員も グループの一員と想い 困った時はサポート！ …と、従業員想いの オーナーが運営するお店です。 そのため 従業員同士は仲がよく 自宅で鍋パーティーを やった事もあります。 勉強のために 遠方のワイナリーに 複数名で行った事もあります。 従業員の働きやすさを1番に考える オーナーのもとで働けるのも 魅力の一つです。

BOXX TOKYO《株式会社Forward Base》

• フリーターだった俺が半年で役職者に。＜社員経験不問/週休2日＞

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 自分の考えを発信

ここから続々と新規出店を予定しており、 既存店もできたばかりのお店が多いため、 色んな意見をもらいながら 店舗をより良くしたいと思ってます！ 「こんな風にしたらどうか」 「あんな風にしたらお客様に喜んでいただけるんじゃないか」など、 自由な発想でどんどん提案してください！ お客様に飽きられないよう、いつも変わるオススメメニュー。 次はあなたが考えた料理が加わっているかも。

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム特に

お客様一人ひとりに目が届く小箱の店舗を中心に、 常連のお客様を大切にしながら運営しています。 お客様も従業員同士も関係なく、 色んな会話をしながら、 みんなが楽しいひと時を過ごせるように。 最低限のマナーと、目一杯の気配り心配りで、 分け隔てなく楽しめるお店をつくっています。 アルバイトと社員の壁もなく 休みの日も店にのみにいったり。 人間関係で悩むことはありません！

【オープニング】淡麗拉麺　己巳（つちのとみ）BASEGATE横浜関内

• 入社3ヶ月で3万円支給!月給36万円×週休3日OK｜新店オープニング

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる特に
• 自分の考えを発信

私たちは「まずやってみる」姿勢を大切にし、 飲食業界で本気で成長したい人を全力で応援します！ 接客が好き、料理が好き、人と関わる仕事がしたい、、そんな気持ちを活かしながら、 仲間と協力してお店づくりに取り組みます。 努力や挑戦はきちんと評価され、 スタッフのほぼ全員が毎年収入アップ！ 前向きに挑戦し続けることが、 やりがいと成長につながる職場です！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

現場は営業中も営業していなくてもずっと明るい雰囲気です！ 店長はとにかく優しく、従業員同士の距離も近いので 賄いを食べながら笑い合う時間も日常で、 ラーメン屋のイメージが覆されるほど自由で楽しい職場です！ 動画撮影の際も、店長と従業員がずっとふざけ合いながら、 声を掛け合って手際よく作業を進めている姿が印象的でした！

株式会社VectorPlus

• 【選べる16店舗/月6日～8日休み】賞与＆インセン有！飲食正社員

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 結果にこだわる特に
• 相手の意見に耳を傾ける

トップのところで記載した毎月賞与について！ お店の売上に応じて、賞与(インセンティブ)を支給いたします！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

独立支援制度などの福利厚生や 頑張った分だけの給与制度など 働く社員に嬉しい条件がたくさんあります！

武蔵家 川口

• 創立14年目！月給大幅UP！33万円～！働きやすさ重視／未経験歓迎

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に

当店では、経験よりも「挑戦する意欲」を大切にしています。 失敗を恐れずにまずやってみる。 その前向きな姿勢の方にぜひお越しいただきたいです！ ●未経験でも学ぶ姿勢のある方 ●チームで協力しながら働ける方 ●素直にアドバイスを受け止められる方 ●将来、店長や独立を目指したい方 調理、接客の経験がなくても心配はいりません。 一緒に成長しながら、喜ばれる一杯をつくっていきましょう！

社風

• チャレンジ志向特に
• アットホーム

挑戦する姿勢を大切にする社風です。 年齢や社歴に関係なく、「やってみたい」という気持ちを尊重し、 意見やアイデアも積極的に取り入れます。 失敗を恐れずにチャレンジできる環境があるからこそ、 成長スピードも早く、若手社員が入社1年で店長に昇格した実績も！ 現場の声を活かしながら、 組織全体で前向きに進化し続けています。

吟味焼肉 じゃんか 道玄坂吟味焼肉 じゃんか 道玄坂【001】

• ＼3カ月に1度ボーナス支給／都内3店舗運営中焼肉屋の正社員募集

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

【元祖ニュータンタンメン本舗】神奈川県内を中心に今後新店舗オープン予定あり！

• 【4店舗同時募集/選べる2つの働き方】社員寮あり！引越し補助可

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

パーフェクトビアキッチン 蔵前店

• 【即採用】月8休み*30万～こだわりビール専門店◇おしゃれ自由◎

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

カブキhallの素晴らしさを伝える広報宣伝担当を初募集★全国から新宿へ 家電家具付1R寮も完備賄食事2食付！

• 毎日がfes★撮影編集で魅力発信！広報職★SNS運用経験者◎初募集

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける特に

接客上手にはアテンド手当（月1万～2万）POPが書けるデザイン学校出身やデザイン好きにはPOP手当（月1万～2万）等、個々の好きや得意を活かす働き方が可能！企業としても業界を超えた各マーケットとのコラボ等、飲食に捉われずエンターテイメント性の高い事業にも挑戦。「できそうな事をやるより、できそうにない事にチャレンジし文化にする」それが当社のオリジナリティーです。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

スタッフもそれぞれの個性を活かし、のびのびと輝くためにマニュアルやルールはありません。個性を活かせるステージを提案する「キャスティング制度」や、あなたらしさを評価する「キャラクター手当」があります。当社はチェーン店とは一線を画し、そのマーケットにあう様々な業態があります。たくさんのポジションがある当社でなら、自分の可能性を引き出すステージを見つけられるはずです！

株式会社新参者

• 【鶏ヤローで“最速スタート”】未経験でも月29万～！｜店舗運営

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 相手の意見に耳を傾ける

『鶏ヤロー！』FC運営で培った経験を武器に 東京・神奈川、京都など… 新しいエリアへ挑戦を続けています。 ただ店舗を広げるのではなく、 若手が本気で挑戦できる“舞台”を増やすことが 私たちの目的！ 自分のアイデアが店づくりに反映され、 仲間とブランドを育てていく。 成長実感を得られる環境づくりに 力を入れています。 自社ブランド『大衆酒場 新参者』の展開も視野に、 これからも挑戦を止めません！

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

株式会社新参者は、 「若手が主体となってお店を動かしていく」 そんな活気のある会社です◎ 裁量が大きく、店舗運営やスタッフ管理など、 早い段階から色々な業務に挑戦できます！ 未経験でも 基礎からしっかり教える環境があるため、 初正社員の方でも安心。 髪色やピアスOKなどの自由さもありつつ、 やる気と姿勢はしっかり評価される “実力主義×自由”のバランスが魅力です！

BOOZE UP DINING GROUP　ホルモン焼肉まるやま

• 【月給23.5万～40万】未経験から店長に！？プライベートも全力！

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける特に

お客様ファーストを掲げているこの会社ではお客様の意見に耳を傾け全ての事に寄り添います。 またスタッフの満足度にも力を入れてますので相談もお気軽にしてくださいね！

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• アットホーム特に

社員旅行、食事会、忘年会などイベント盛り沢山☆ 社長や社員同士でも一切壁がなくアットホームな会社です！

J roppongi

• 《3月OPEN》全員同期、全員主役。六本木で新しい常識を。

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 自分の考えを発信

ミシュラン級の技術と、タトゥーもOKな自由な感性。この相反する要素が混ざり合うのが私たちのスタイルです。こだわりは「体験の質」。単に料理を出すのではなく、空間・会話・演出のすべてでゲストを魅了することに妥協しません。学歴や経歴よりも、あなたの「個性」を武器にしてください。ラグジュアリーでありながら、スタッフ自身が誰よりもワクワクして働ける、唯一無二のステージを用意しています。

社風

• チャレンジ志向特に
• 実力主義
• アットホーム

～料理人が「選ばれる」職業へ～ 技術や知識だけではない！ しっかり稼ぐためのビジネスの側面も大切にしています。 ◎明確なキャリアパス 頑張りや成果は、ポジションや給与で正当に評価。 料理長候補は【年収800万円】レベルを目指すことも可能。 他にも、身内招待券や自由参加の社員旅行など、働きがいのある待遇あり！

合同会社PX FOODS JAPAN（PANDA EXPRESS）

• 【オープニング】賞与年4回！米国に2500店舗展開する成長企業

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる特に
• 相手の意見に耳を傾ける

驚くべきは【年に4回の賞与制度】 昨年比の利益ベースで 支給額に上限はありません！！ ボーナスだけで 年数百万円、ということも多いそう。 店舗単位での利益、売上換算なので アルバイトスタッフや 他の社員と一丸になって 目標を追う楽しさも味わえます。 頑張ったら頑張っただけ、 目に見えて給与があがるから 「もっと頑張ろう」と自然に思える職場です。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義特に
• ビジネスライク

□ 社員未経験で飛び込んで 　 次期エリアマネージャー候補 □ 飲食経験がなかったが 　 入社半年で店長に など、これまでの経験は一切関係なし。 あなたの ”頑張りたい”や”やってみたい”を 大事にしています。 学歴不問！国籍不問！ 社員経験は一切不問！！

株式会社エカラノ　ワイン酒場uiui

• 【残業ほぼなし】売上好調のため、この春2号店OPEN！ワインバル

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

「新店オープンは第一歩。共に成長する仲間を募集します」 私たちが目指すのは、食の楽しさが広がる場所。 さらなる出店を見据える今、何より大切なのは「人」です。 飲食業界をより魅力的に変えていく挑戦に、あなたの力を貸してください。 包丁を握ったことがなくても大丈夫。 大切なのは「挑戦したい」という真っ直ぐな気持ちです。 未経験からでも安心して飛び込める環境で、あなたの第一歩を応援します。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム特に

「飲食店をカッコよく、面白く」という想いのもと、 20～30代の若手スタッフが中心となって活躍する活気あふれる職場です。 未経験からスタートした仲間も多く、 互いに支え合いながら一歩ずつ成長できる温かさがあります。 マニュアルに縛られすぎず、個々の「やってみたい」という 挑戦を全力で応援する自由でフラットな社風が特徴。 チーム一丸となって食の楽しさを広めていく、情熱と活気に満ちた環境です。

cafe STUDIO

• 【表参道カフェSTAFF】年間休日105日／飲食なのにしっかり休める

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• 相手の意見に耳を傾ける

私たちは、スキル以上に 「どんな人か」を大切にしています。 ・相手を想った、細やかな気配り ・ひとつひとつの丁寧な所作 ・周囲を思いやる優しい姿勢 そんな、あなた自身がこれまで大切にしてきた 「人柄」そのものが、 このお店では最大の強みになります。 「学びたい」 「新しいことに挑戦したい」 という真っ直ぐな気持ちがあれば、 私たちは全力であなたを歓迎します。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• アットホーム特に

当店には、 堅苦しさのない穏やかな空気と、 仕事に向き合うときの ほどよい緊張感が共存しています。 チームワーク： 忙しい時ほど声を掛け合い、 役職や年齢に関係なく支え合う。 そんな距離の近さが自慢です。 メリハリ： 集中して仕事に向き合い、 休む時はしっかり休む。 このバランスが、 居心地の良い環境を作っています。

株式会社貝坂屋

• 異業種/未経験歓迎！月給30万円～★残業なし/食肉加工スタッフ

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧特に
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

モクモクとお仕事に集中したい方にはピッタリです！ 出来る事を一つ一つ増やしていく事で しっかりと評価をしていただけるので「やりがい」もUP！ キャリアチェンジなども挑戦したい気持ちを尊重します！

社風

• チャレンジ志向
• 文化系
• アットホーム特に

●30～50代を中心とした落ち着いた雰囲気 ●モクモク作業が多く、集中して働けます ●休むときはしっかり休むメリハリ型 ●アットホームで相談しやすい環境 ●キャリアアップ・キャリアチェンジも応援しています。 「やる時はやる」「休む時は休む」はっきりとしています！ プライベートも大切にしたい そんな方にもピッタリです！

コストコホールセールジャパン 木更津倉庫店

• 年代も国籍もバラバラ！コストコで見つかる新しい自分。正社員

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

全従業員が年齢・役職に関係なく 下の名前で呼び合うなど、 「オープンドアポリシー」 (上司と話しやすい社風)を推進しています。 日々のたわいのない コミュニケーションも活発で、 自分の意見をしっかり伝えられる環境です。

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

■仕事だけでなく人生も充実 連続休暇もとれるので 2週間の休みを取得するスタッフも！ ▼社員さんの声 管理職でも有給は90％以上消化。 家族と過ごす時間もたっぷりとれて、 転職して良かったなぁと日々感じます。 ■キャリアは十人十色。 一つの部門を追求するも、 幅広い部門を経験するも自由です。 自らキャリアアップ・ダウンを選択し ライフステージに合った働き方ができます。

DartsCafeDELTA＋有楽町店

• 【賞与有】｢うちの幹部は口だけじゃない!社員ファーストな理由｣

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる特に
• 相手の意見に耳を傾ける

店長会議はほぼ20代！ バイトから、そのまま正社員に…というパターンも この会社では超多いです。 それは、アルバイトをしている中で 良い会社だと思ってくれた結果！ お客様にもスタッフにも思いやりと愛情を。 人から愛される人になることで、 多くのお客様に愛される。 そんなお店作りなので、 サービスに特別なマニュアルは必要なし！ 店舗独自の良さ、その人らしさを活かしながら働いてもらえます！

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系特に
• 実力主義
• アットホーム

スタッフさんにお願いしたいのは、のびのびお客様と会話を楽しんでもらったり、一緒にダーツをしたり、お店の中での一体感を作り出すこと。 個性大大大歓迎☆彡髪色/ネイル/ピアス/ぜーんぶ自由◎ ⇒正社員でも長いネイルやストーン、スカルプ、エクステetc...なんでもOK!!!個性活かして働けます♪

炉端居酒屋「なかめのてっぺん 横浜みなとみらい」

• 「ウザい！」と思われるほど面倒みます…お節介でスミマセン！

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦

「有限実行」…当社の基本スタンスです！実力やスキルがなくても、目標を声に出せば周りが助けてくれる。そうして、チャンスを掴んだ社員が何人もいます。 店長になった人、社内独立した人、新店の立ち上げを任された人…事例がたくさんあるから安心してください。失敗を糧にできる人が、当社では活躍できます！

社風

• チャレンジ志向特に
• 実力主義
• アットホーム

コロナ禍で、当社はさまざまなことにチャレンジ！その代表格となるのが中目黒の「はまぐり屋串左衛門」での店頭販売（魚屋・八百屋）プロジェクト。 納品先を失ったにも関わらず協力金の対象外だった、生産者様や業者様を助けるために実施しました。お世話になっている取引先から魚や野菜を仕入れ、日中に店頭で販売するというアイデアは、代表発案によるもの。新鮮な魚や野菜が近所で安く手に入り、地域の方も大喜びでした！！