ホールスタッフ(配膳)、ブランク有OKの正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

株式会社一休｜居酒屋一休 八王子店

• ≪創業49年の居酒屋≫35を超える福利厚生◎賞与有/駅チカ

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる特に
• 自分の考えを発信

『社員もお客様も喜んでもらいたい！』をモットーに、これまでに「特典が当たるビンゴ大会」「目の前で料理を仕上げるライブメニュー」など、お客様を楽しませる方法をみんなで考え、実行してきました！ 今後も様々なイベントを企画し、お客様と一緒になって楽しめる素敵なサービスを提供していきましょう!! 「こんな企画どうだろう！？」そんな意見やアイデアに期待しています！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

スタッフ想いな環境と家族のようなアットホーム感が特徴★ 意見がいいやすい社風でのびのび働ける♪ 出戻りが多い点も働き易さの証拠ですね♪

株式会社一休｜居酒屋一休 南越谷店

• ≪創業49年の居酒屋≫35を超える福利厚生◎賞与有/駅チカ

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる特に
• 自分の考えを発信

『社員もお客様も喜んでもらいたい！』をモットーに、これまでに「特典が当たるビンゴ大会」「目の前で料理を仕上げるライブメニュー」など、お客様を楽しませる方法をみんなで考え、実行してきました！ 今後も様々なイベントを企画し、お客様と一緒になって楽しめる素敵なサービスを提供していきましょう!! 「こんな企画どうだろう！？」そんな意見やアイデアに期待しています！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

スタッフ想いな環境と家族のようなアットホーム感が特徴★ 意見がいいやすい社風でのびのび働ける♪ 出戻りが多い点も働き易さの証拠ですね♪

株式会社オリノ

• 職歴フリーターから成りあがれ。1年で15万円の昇給も夢じゃない

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信特に

「自分が担当する以上は 　一人前になるまで 　絶対に放置はしません」と店長。 実はかくいう店長自身も アルバイトから正社員になったウチの一人。 それ故にわからない人の気持ちに 寄り添って仕事をレクチャーしてくれますよ◎ 社員さん曰く 「アメとムチが絶妙。 　気遣い上手でおかげ様で気楽に働けてます」 とのこと。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• アットホーム

オリノではやればやるだけ、 報酬としてお返ししたいと思っております！ 是非、一度ご相談ください。

株式会社一休｜居酒屋一休 渋谷店

• ≪創業49年の居酒屋≫35を超える福利厚生◎賞与有/駅チカ

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる特に
• 自分の考えを発信

『社員もお客様も喜んでもらいたい！』をモットーに、これまでに「特典が当たるビンゴ大会」「目の前で料理を仕上げるライブメニュー」など、お客様を楽しませる方法をみんなで考え、実行してきました！ 今後も様々なイベントを企画し、お客様と一緒になって楽しめる素敵なサービスを提供していきましょう!! 「こんな企画どうだろう！？」そんな意見やアイデアに期待しています！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

スタッフ想いな環境と家族のようなアットホーム感が特徴★ 意見がいいやすい社風でのびのび働ける♪ 出戻りが多い点も働き易さの証拠ですね♪

焼肉なが井

• 独立応援◇選べる休日制*週休2日も可｜地元に愛される個人焼肉店

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

スタッフにはプライベートや 大事な人の時間を大切にしてほしいと 考えております。 旅行や子どもの急な体調不良など お気軽にご相談ください。 あくまでも、 「大事なプライベートを守る」ためのお仕事！！

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム特に

【 風通しのよさ抜群 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ →「たくちゃんおはよう～～」 　と出勤してくるスタッフさん。 　月に1回の食事会もあり、 　社長とアルバイトさんの距離も近く 　相談しやすい環境にあります。 　和やかで和気あいあいとした雰囲気です。 まるで家族みたいな居心地の良さ！ 温かい職場で働きたい、という方に おすすめのお店です。 現在社員は2人！3人目を募集！！

株式会社一休｜居酒屋一休 町田店

• ≪創業49年の居酒屋≫35を超える福利厚生◎賞与有/駅チカ

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる特に
• 自分の考えを発信

『社員もお客様も喜んでもらいたい！』をモットーに、これまでに「特典が当たるビンゴ大会」「目の前で料理を仕上げるライブメニュー」など、お客様を楽しませる方法をみんなで考え、実行してきました！ 今後も様々なイベントを企画し、お客様と一緒になって楽しめる素敵なサービスを提供していきましょう!! 「こんな企画どうだろう！？」そんな意見やアイデアに期待しています！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

スタッフ想いな環境と家族のようなアットホーム感が特徴★ 意見がいいやすい社風でのびのび働ける♪ 出戻りが多い点も働き易さの証拠ですね♪

ヴィラナポリ

• 未経験歓迎【採用祝い10万】＼お試し勤務OK／手ぶら面接◎

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

学歴不問。 履歴書ではなく、 面接を通じて、あなたをしっかりと 見させていただきます。 頑張っている人を しっかりと評価しています。

社風

学歴、経験、資格、、 全くなくて大丈夫。 「頑張ってみたい。」 その気持ちだけもってきてください。 何か不安なことはあれば なんでも聞いてくださいね★

めしや ヒナタ倶楽部大宮店

• 【週休2日/月8休み】月給28万～40万円★高収入が目指せる職場！

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる

焼肉店や高級焼肉店、SNS映えする居酒屋、個室メインの居酒屋など、様々な業態を展開！ 今後は、寿司やコンセプト居酒屋など様々なジャンルに挑戦予定！！ 各店売上に応じた売上ボーナスを毎月支給(給与とは別に)！！！ ＼売ったら売っただけ給与に反映される環境／ それ以外に グランドメニュー(売価含む)や仕入業者選定・店舗イベントや戦略などの考案も！！！ 幅広い業務があるのでやりがいを持って取り組めます！

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系特に
• 実力主義
• アットホーム

年収360万円～480万円+ボーナス支給！月8日休み、完全週休2日制！残業はほとんどなし！あなたの想いを尊重し、やる気と人柄で採用をします！

株式会社一休｜390酒場一休・大衆鉄板一休

• ★RENEWAL OPEN★業界最大級の福利厚生！賞与有/23時閉店

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

”お客様に喜んでもらえてスタッフも楽しめる、こんな企画どうだろう！？”そんな意見やアイデアに期待しています！

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム特に

スタッフ想いな環境と家族のようなアットホーム感が特徴★ 意見がいいやすい社風でのびのび働ける♪ 出戻りが多い点も働き易さの証拠ですね♪

『大宮横丁』時短社員＞完全週休2日3日時短選択可　店長/料理長募集＞週休2日制 初期費用無料の１R寮完備★

• 完全週休2日制★8h勤務時短社員月給40万も調理経験者急募！寮有

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 相手の意見に耳を傾ける

町の魚屋を浜焼き酒場に　シャッター通り公設市場を横丁に等、もともとあったよいもの再生、マーケットにあった地域になくてはらない環境を創ります。業界を超えた各マーケットとのコラボ等、飲食に捉われずエンターテイメント性の高い事業にも挑戦。「できそうな事をやるより、できそうにない事にチャレンジし文化にする」それが当社のオリジナリティーです。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

スタッフもそれぞれの個性を活かし、のびのびと輝くためにマニュアルやルールはありません。個性を活かせるステージを提案する「キャスティング制度」や、あなたらしさを評価する「キャラクター手当」があります。当社はチェーン店とは一線を画し、そのマーケットにあう様々な業態があります。たくさんのポジションがある当社でなら、自分の可能性を引き出すステージを見つけられるはずです！

イタリアン／時短社員＞完全週休2日3日勤務希望時間選択可 店長/料理長募集＞週休2日 初期費用無料1R寮完備

• 完全週休2日制×8h勤務で月給40万も！異次元な！食×エンタメ★

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 相手の意見に耳を傾ける

町の魚屋を浜焼き酒場に　シャッター通り公設市場を横丁に等、もともとあったよいもの再生、マーケットにあった地域になくてはらない環境を創ります。業界を超えた各マーケットとのコラボ等、飲食に捉われずエンターテイメント性の高い事業にも挑戦。「できそうな事をやるより、できそうにない事にチャレンジし文化にする」それが当社のオリジナリティーです。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

スタッフもそれぞれの個性を活かし、のびのびと輝くためにマニュアルやルールはありません。個性を活かせるステージを提案する「キャスティング制度」や、あなたらしさを評価する「キャラクター手当」があります。当社はチェーン店とは一線を画し、そのマーケットにあう様々な業態があります。たくさんのポジションがある当社でなら、自分の可能性を引き出すステージを見つけられるはずです！

株式会社トリプルウイトロ政　池袋西口店

• 6月中旬OPEN予定！店長候補募集★グループ多業態20店舗以上展開

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活かせる持ち味

直近で他の出店も予定しているので活躍次第では新店の店長として活躍できるチャンスあり★

社風

QRコード制の注文システムや顧客からのチップ制度等、「働きやすさ」「やる気に繋がる制度」を導入しています！ 効率的に働けるから、サービスではお客様には最高の雰囲気を★ 全国から鮮魚を仕入れて鮮度の高いお魚を提供中！

株式会社一休｜居酒屋一休 吉祥寺店

• ◆オープニング◆35を超える福利厚生◎賞与有/駅チカ

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• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる特に
• 自分の考えを発信

『社員もお客様も喜んでもらいたい！』をモットーに、これまでに「特典が当たるビンゴ大会」「目の前で料理を仕上げるライブメニュー」など、お客様を楽しませる方法をみんなで考え、実行してきました！ 今後も様々なイベントを企画し、お客様と一緒になって楽しめる素敵なサービスを提供していきましょう!! 「こんな企画どうだろう！？」そんな意見やアイデアに期待しています！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

スタッフ想いな環境と家族のようなアットホーム感が特徴★ 意見がいいやすい社風でのびのび働ける♪ 出戻りが多い点も働き易さの証拠ですね♪

雅楽の湯

• 未経験OK！賑やかな雰囲気×待遇充実で働き易い！お食事処STAFF

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

―Tさん・入社3年目・30代 この職場はバイト・社員の分け隔てなく 「できること」「得意なこと」を 分担しているイメージです。 助け合い精神の強い仲間ばかりで 分からないことや困ったことがあれば、 皆で解決がモットー！ 最初は分からないことが多いと思いますので、 どんどん聞いていただきたいと思います！ 一緒にスキルアップして、 より良いお店にできたらと思います。

社風

• チャレンジ志向特に
• 文化系
• 実力主義
• アットホーム

＼お客様の声／ 「本当は内緒にしておきたいくらいお気に入り！」 「このエリアで一番好きな温泉です」 「清潔でスタッフさんも親切」 「食事もレベルが高い」 人気温泉施設内にある お食事処のため、いつも賑やか！ 温泉と美味しいお食事でお客様に もっと笑顔をお届けしていきたいと思います！

株式会社匠トロ匠　新宿三丁目店

• 2023年12月OPEN！店長候補募集★グループ多業態20店舗以上展開中

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活かせる持ち味

出店も予定しているので活躍次第では新店の店長として活躍できるチャンスあり★

社風

QRコード制の注文システムや顧客からのチップ制度等、「働きやすさ」「やる気に繋がる制度」を導入しています！ 効率的に働けるから、サービスではお客様には最高の雰囲気を★全国から鮮魚を仕入れて鮮度の高いお魚を提供中！

株式会社フードストック

• 月8休/社宅あり/引越し初期費用0円＊入社日相談OK＊上京応援♪

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

ワンポジションを極めるよりも オールラウンダーに。 店舗運営・調理、スタッフ教育など 多岐にわたる仕事がありますがその全てを 満遍なく出来るようになって どんな環境でも通用する人材に育ってほしいです。 そのためのチャレンジ環境はしっかり用意します！

社風

• チャレンジ志向特に
• 実力主義

『同じHERO'Sでも同じ店はつくらない』 がポリシー。 その地域に必要なお店になるために どうするかを各店で考えます。 例えば、笹塚店は住宅街が近いのですが 店舗が小さいため雰囲気的に お子様連れが入りづらいんです。 そこで、お子さまにアイスをあげよう！ ってことに。それが好評で 地域で「お兄さんがアイスくれる店」 と言われるように。 自分たちでやり方を決められるのも やりがいのひとつです。

AHCグループ株式会社

• 店長も独立も本部にチャレンジも。『なりたい自分』見つかる場所

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

●リアルなお休み事情by店長 Q.お休みはしっかりもらえてますか？ →毎週2日、固定で休めてます。 　子どもの面倒を見たり、嫁と買い物に 　行ったり家庭の時間も取れています！ Q.体調を急に崩してしまった時は？ →こんなご時世ですので、スタッフの 　健康第一でシフトを調整するなど 　柔軟に対応をしています。 　アルバイトさんが多いので 　社員のお休みも融通が利きやすいと 　思います。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系

社員は総勢で16名 そのうち社員未経験者は8名 平均年齢約35歳です。 【スタッフも居心地の良い環境】 〈社員全体の3割〉がアルバイトから 正社員に登用されたメンバーの当社。 「ここで長く働き続けたい」 そんな居心地の良さとスタッフ同士の 絆の強さが大きな魅力。 将来の相談をし合ったり、 夢について語り合ったり 心強い仲間ができる場所です。

サカナウマイ

• 【大手企業並の待遇】昇進年4回&月9休み♪住宅手当あり!!

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活かせる持ち味

「利益に対して貪欲に、休むときは休む。遊ぶときは遊ぶ」 これを、STAFFとも共有しています! とはいえ先が見えない世の中ですし、 「今やれる目の前のことをしっかりやって継続する」 ことが重要です★ そうすれば、運と縁もついてきますから。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

自分の意見を発信しやすい環境です★ ここには「こうでなければならない」 という概念やルールはありません! 実際、STAFFの意見から 生まれたサービスや仕組みが数多くあり、 思いついたことを気軽に発信・反映できる環境が 整っている風通しの良い環境です。 ゼロから何かを生み出すことも多くあるため、 自分のアイデアが採用されて 新しいものが誕生したときには、 大きな嬉しさを感じるでしょう。

NIKUAZABU 恵比寿

• 時代にあった働き方を★毎月の住宅手当&毎月の賞与あり♪

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活かせる持ち味

「当社に関わる社員全てが 　終身まで豊かに過ごせる会社を永続すること」 というのが会社のコンセプトです。 社内STAFFとしてのキャリアアップはもちろん、 独立希望も大歓迎です! 独立してから稼げる環境作りや、 のれん分けとしての独立もOK! あなたらしいスタイルで、 楽しく活躍できる仕組みを考えていきましょう!

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

自分の意見を発信しやすい環境です★ ここには「こうでなければならない」 という概念やルールはありません! 実際、STAFFの意見から 生まれたサービスや仕組みが数多くあり、 思いついたことを気軽に発信・反映できる環境が 整っている風通しの良い環境です。 ゼロから何かを生み出すことも多くあるため、 自分のアイデアが採用されて 新しいものが誕生したときには、 大きな嬉しさを感じるでしょう。

株式会社クロスピレーション LOBOS銀座店

• 【飲食店経験大歓迎！】身嗜み自由◎Spainバル

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活かせる持ち味

当社では現場が第一主義！ スタッフの良い意見や行動はどんどん取り入れています！ 新人スタッフが電話予約に失敗した際、 先輩が予約電話のトークスクリプトを パソコンで作り新人に配布＊ そのスタッフには石井代表から 直々に新しいノートパソコンをプレゼント◎ 頑張っているスタッフは 代表自らがしっかりと応えてくれます。 それに見合う対価を 還元していくのも当社ならではのポイントです！

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系特に
• 実力主義
• アットホーム

【身の丈に合った経営】 現在4店舗まで店舗を拡大 ですが、「〇〇店舗展開を目指す」や 「〇億売上を達成する」というような、 大きな店舗展開は今のところ考えていません。 それは、利益拡大のため店舗拡大を先行して、 失敗した飲食店経営者をたくさん見てきたから。 当社は一緒に働くスタッフと、 そのご家族が幸せでいられるための会社でありたい。 だからこそ、身の丈に合った経営をしたいと考えています。