• 正社員TOP>
  • 茨城県>
  • 日立市>
  • スターバックス コーヒー ジャパン 株式会社 採用部 店舗中途正社員採用担当No.64387557の仕事詳細
  • 学歴不問

  • 正社員経験不問

  • 職種未経験OK

  • 女性活躍中

スターバックス コーヒー ジャパン 株式会社 採用部 店舗中途正社員採用担当の正社員の求人情報

≪スターバックス≫ライフスタイルの変化に応じたキャリアUP実現

【スターバックス日本上陸25周年! 新たなキャリア制度が導入されます】■愛着のある地元に密着しながら、自らオーナーシップを持ってキャリアアップを目指すことができます。■飲食未経験者も歓迎。

募集情報

「地元で私がずっと、成長しつづけられる場所、みつけた!」

(中途入社パートナーより)
自分の家から通える距離の
スターバックスに転職。

パートナーはみんな地元が好き。
地域に根づいた自分の店舗が好き。

昨日よりもっと良くしていこう!
っていう共通意識。

自分が一番に走り抜けるんじゃなくて、
みんなで頑張るスタイルなのが、性に合う。

そうそう。
こういう環境を探してた。

バイトと違って、社員は責任感もある。
でもそれが私には安心感。

背伸びして都心の職場を選ばなくても
きちんとキャリアが描けるし、
周りにも認めてもらえる環境です。

ーーーーーーーーーーーーーーーー
何が変わるの?
スターバックスの新制度について
    ▼
今まで正社員は2つのキャリアパス
「グリーンエプロンアンバサダー(全国型)」
「グリーンエプロンエキスパート
 (コミュニティ型)」
に分かれていましたが、これを廃止。

一人ひとりの能力や強みを生かした
キャリア形成が実現できるように。

今後はキャリアアップの意思があれば、
ストアマネージャーから
更に上位職を目指すことも選択できます。

また、給与形態も一律になり
地域による給与面での
差もなくなります。

仕事内容

店舗マネジメント全般

STEP1
【入社後、始めはバリスタから】
「アシスタントストアマネージャー」
として、まずは基本となる
店舗業務を覚えましょう。

レジ、ドリンク作成、
店舗環境を整えるフロアチェック、
コーヒーや商品に関する知識を
身に付けていきます。
   ▼
STEP2
【社員としてのリーダーシップを発揮】
基礎を学んだら
店舗マネジメントや
リーダーシップについての
知識・経験を深め
店長職である「ストアマネージャー」
を目指します。

【業務例】
■業績管理
・売上管理、販売戦略
・衛生・安全・労務・在庫等の管理
■人材育成
・人材育成の環境づくり
・日々のコーチング・人事考課

活かせる持ち味
考え方のスタイル特に
  • 考えるよりまず行動する
  • じっくり考え計画的に行動する
仕事の取り組み方
  • 失敗を恐れず挑戦する
  • 注意深く丁寧に進める
仕事のこだわり
  • 結果にこだわる
  • プロセスにこだわる
人との接し方
  • 自分の考えを発信する
  • 相手の意見に耳を傾ける

「Our Mission and Values」
=人々の心を豊かで活力あるものにするために。ひとりのお客さま、一杯のコーヒー、そしてひとつのコミュニティから。
これを企業のミッションとし、パートナー一人ひとりが日々実行。例えば、私たちにはお客さまへのサービスに決まったマニュアルはありません。目の前のお客さまが喜んでいただける「スターバックス体験」はどんなことだろう?と常に考え、個々のホスピタリティを発揮しています。

経験・資格
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 正社員経験不問
  • 職種未経験OK
  • 新卒・第二
  • ミドル
  • 主婦(夫)
  • 女性活躍中
  • 外国人・留学生
  • 経験者優遇
  • 資格習得

■現在の募集地域にて勤務できる方
※転居費用、住宅手当等の支給はございません

■変則的なシフト勤務でも
 自己管理ができる方

■社会人経験がある方
※雇用形態は問いません

【歓迎スキル】
仕事を通じて、
リーダーシップを発揮したご経験を
お持ちの方、大歓迎です!
ぜひ応募フォームでPRしてください


※ストアマネージャー候補募集のため
当募集では学生採用は行っておりません。

  • 新制度に既存パートナーも期待しています!
  • 子育てなどライフステージに沿った働き方も
  • 地元で働きながら、キャリアを目指せる環境

動画でチェック!

一杯のコーヒーを通して、感動を生み出せる
中途入社パートナーのKさんに
インタビュー。

「スターバックス体験」を
お客様に提供できたエピソードを
お伺いしました。

※撮影時のみマスクを外しております

※One More Coffee
…ドリップコーヒー購入時のレシートを
 当日中に持参すると
 2杯目がお得に楽しめるサービス
異業種からでもOK!

(中途入社パートナーより)
「私はスターバックスが初めての飲食業。今まではアパレルで接客をしていました。入社したときから「Our Mission and Values」について、自分だったらどんな接客ができるだろう?と試行錯誤する日々。
そんなある日、耳が不自由なお客さまがご来店されました。先輩パートナーによると、週に数回ご来店なさる様子。それを聞いて思いました。次にご来店されたら、手話でお話できないだろうか?それから手話を少しずつ学ぶようになりました。そのおかげで、そのお客様とは今まで以上に円滑なコミュニケーションをとることができるようになり、とても喜んでいただくことができました。さらに、職場でも手話の勉強会を開催するなど、周囲へも良い影響を与えることができ、店舗全体がさらに活き活きとしています」
※社員・アルバイトのすべての従業員を「パートナー」と呼んでいます。

ゆくゆくはこんな人(キャリアプラン)

まずはアシスタントマネージャーからスタートし、ストアマネージャーとしての経験を重ねた後は、地域を統括するディストリクトマネージャー(管理職)や、サポートセンター(本社)の専門職にチャレンジできます。
始めは自分自身の日々の業務に向き合うのに精いっぱいですが、だんだん余裕が出てきたら周りのパートナーのフォローや、新人パートナーの教育などもしていきます。
愛着のある地域の店舗で長く務めていく中で、地域に根付いたイベントを企画したりなど、店舗と地域の人たちとの橋渡し役をしたりなど柔軟にクリエイティビティを発揮していけるシーンもあります。そういった行動もポジティブに社内で評価されていくので、同じ店舗に勤めながらもやりがいや自己成長を感じることができる環境です。

基本情報

職種

スターバックス

  • [正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、バリスタ、店長・マネージャー候補(販売)

給与
  • 昇給あり
  • [正]月給21万円~

  • 交通費:全額支給
    エントリーされた募集都道府県内にて、
    お住まいから通勤可能な
    範囲にある店舗より決定します。

    • ※ご経験・前職給与等を考慮の上、
       相談により当社規定にて決定

      ■給与改定年1回

      ■賞与
      固定賞与年2回
      夏季7月:基本給1か月分
      冬季12月:基本給2か月分

      ■インセンティブ
      業績により支給される場合あり

      ■業績賞与

      ■Bean Stock
      米国スターバックスの株式を
      パートナーに付与するプログラム:RSU
勤務時間
  • [正]06:00~23:00

    • 上記時間の間で勤務(一例)

      シフト制(1ヶ月単位の変形労働時間制)
      1日あたり標準実労働時間:7.5時間

      所定労働時間:
      30日の月は150時間
      31日の月は157.5時間
勤務地
最寄駅
常磐線 日立駅
常磐線 常陸多賀駅
常磐線 大甕駅
住所
  • 茨城県日立市
  • エントリー都道府県内の店舗内で配属先を決定するため、必ずしも希望の市区町での勤務とは限りません

勤務地のアクセス詳細を見る

勤務期間

長期
入社タイミングなどは面接にてご相談いただけます。

休日・休暇

シフト制
・公休月10日(2月のみ9日)※年間休日119日
・有給休暇(入社日付与)
・特別有給休暇
(私傷病・慶弔・永年勤続、性別適合手術のための休暇等)
・短時間勤務・短日勤務制度
・介護休暇

待遇・
福利厚生
  • 社保あり
  • 研修制度

■社会保険完備(自社健康保険組合有)
■企業型確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■借上げ社宅制度(転勤者用)
■ベネフィットステーション
(福利厚生プログラム)

■パートナードリンク
(勤務時にお好きなドリンクを楽しめます)

■パートナービーン
(自己研修を兼ね週1回コーヒー豆を支給)

■パートナー割引
(社員割引30%)

■CUPファンド
(災害時相互扶助)

■同性パートナーシップ登録制度

求人の特徴 特徴フラグについて

人気の特徴
  • 学歴不問
  • 正社員経験不問
  • 職種未経験OK
  • 新卒・第二
  • 待遇充実
  • 社保あり
稼ぎ方
  • 昇給あり
~な方を歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験OK
  • 正社員経験不問
  • 職種未経験OK
  • 新卒・第二
  • ミドル
  • 主婦(夫)
  • 女性活躍中
  • 外国人・留学生
  • 経験者優遇
  • 資格習得
職場環境
  • 産休・育休
  • 転勤なし
  • 禁煙・分煙
魅力的な待遇
  • 待遇充実
  • 社保あり
  • 研修制度
自分らしい恰好
  • 髪自由
  • 服装自由

社風

会社のスタイル
  • 堅実志向
  • チャレンジ志向
評価基準
  • 実力主義
  • 年功序列
働き方のスタイル特に
  • 文化系
  • 体育会系
会社の雰囲気
  • ビジネスライク
  • アットホーム

【スターバックスはチームを重視する働き方です】基礎的な仕事を覚えた後は、徐々にマネジメント業務にも携わります。そのとき、自分の目標数値や売り上げはもちろん大事ですが、それだけに集中するのではなく、一緒に働くパートナーやチームとしての目標実現にも興味関心を持てる。協力できる。そんな人が活躍しています。ぜひ、チームで働くこと、リーダーシップを発揮することを楽しんでもらいたいと思っています。

職場写真をチェック!

職場環境・雰囲気

年齢層
  • 10代
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 10代
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 低い
  • 高い
男女の
割合
  • 男性
  • 女性
仕事の
仕方
  • 一人で
  • 大勢で
職場の
様子
  • しずか
  • にぎやか
    • 業務外交流少ない
    • 業務外交流多い
    • 個性が活かせる
    • 協調性がある
    • デスクワーク
    • 立ち仕事
    • お客様との対話が少ない
    • お客様との対話が多い
    • 力仕事が少ない
    • 力仕事が多い
    • 知識・経験不要
    • 知識・経験必要

店舗に所属する社員のうち、約7割が女性です。年代は20代~30代が多く、店舗で一緒に働くパートナーは学生、主婦(夫)、フリーターと様々です。

会社情報

スターバックスコーヒージャパン株式会社

この会社の他の求人を見る この会社の情報をもっと見る
所在地

東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル
TEL:03-5745-5510 

代表者名

水口 貴文

事業内容

コーヒーストアの経営/コーヒー及び関連商品の販売

URL
http://www.starbucks.co.jp

バイトルでは掲載情報の精度向上に努めております。掲載されていた求人情報について事実と異なるなど掲載の相違がありましたら、掲載の相違についてよりお知らせください。※掲載内容以外の問い合わせはこちら(ヘルプ&お問合せ)※応募についてのお問い合わせは応募先企業へ直接ご連絡下さい。

キープ中の求人0

現在、キープ中の求人はありません。登録不要で、すぐに使えます!
気になった求人をキープすることで、後から簡単に見ることができます。

保存した検索条件(0)

現在、保存した検索条件はありません。

最近検索した条件(0)

現在、最近検索した条件はありません。

最近見た求人(0)

現在、最近見た求人はありません。