正社員経験不問
職種未経験OK
女性活躍中
◆歓迎:ブランクがある方や、シニアの方も大歓迎です!
▼チャーム・ケア・コーポレーション
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【 設 立 】1984年
【 事 業 】介護付有料老人ホーム運営
・特定施設入居者生活介護
住宅型有料老人ホーム運営
・訪問介護・通所介護・居宅介護支援
【従業員数】2,343名(パート、、嘱託含む)
※2020年6月30日現在
60以上もの施設を運営!上場企業で安定した経営!
スタッフの働きやすさを重視。
充実した福利厚生や、
キャリア形成のための
研修や教育体制を整えています。
▼スタッフインタビュー
Q.仕事は楽しいですか?
A.ご入居者様一人ひとりの性格でしたり、
過去の生活面を知っていくことが楽しいですね。
この方は人生をこう歩んでいるのだな!
と知れることが楽しいです。
ご入居者様に、
「あなたの声を聞いたら元気が出た」とか、
入居者様のご家族様にも、「ありがとう」とか、
温かい言葉をかけていただけると
やりがいを感じられます。
そんな場面に数多く出会えるので、学生の時とは仕事に向き合う意識が変わりました。
私の中ではやりがい=楽しさになります!
【介護スタッフS.Hさん】
介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を
送っていただくために、生活の支援全般を行います。
・身体介助(食事・入浴・排泄の介助)
・生活援助(外出介助、レクリエーションの企画・
運営、居室清掃、見守り等)
スタッフ一人ひとりの経験・
スキルに合わせた業務から
始めていただきます。
【ご入居者様の特徴】
・ご入居されている方の
多くは落ち着いている方が多く、
1人で外出している人もいます!
【ホームの特徴】
・当社では「施設」でなく
「住まい」を提供することを
重視しています。
外観もマンションや
ホテルのようになっています。
▼気配り、清潔感、元気な笑顔はサービス業の基本
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気配り、清潔感、元気な笑顔は、
まさにサービス業の基本、社会人としての
基本であると考えています。
技術的なことは
後から勉強すればできるようになります。
チャームで働くスタッフの皆様には、
まず、この気配り、清潔感、元気な笑顔を
心がけて頑張っていただきたいと考えております。
◆必須資格(いずれかの資格で可)
介護福祉士
初任者研修(ヘルパー2級)
ホームヘルパー1級
介護職員基礎研修
介護職員実務者研修
▼エルダー社員制度の創設
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60歳定年をお迎え頂いた後も、65歳まで定年
時の処遇を継続してご勤務頂ける制度です。
(賞与も支給対象です)
※評価による給与の見直し有り
☆シニアも歓迎☆
★中高年も歓迎★
チャーム・ケア・コーポレーションでは
個々のキャリア形成をサポートしています。
そのため研修制度も豊富にあります。
▼就業前研修
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会社の理念や接遇、
介護の実技の講習を受けていただき、
会社や介護について理解を深めていただきます。
▼OJT研修
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ホームでのOJT研修は先輩スタッフとマンツーマンで
手厚いサポートを実施するので安心して
ご勤務していただけます。
▼フォローアップ研修
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入社時、1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月、1年後と
随時フォローアップ研修を行っています。
その他にも、リーダー研修・資格取得支援制度などが
あり自分に合った研修を受講できます。
ブランクがある方や未経験の方も安心してください!
分からないことがあれば、
先輩スタッフが優しくフォローしますので、
安心してください!
[正]施設内介護・看護
[正]月給25.1万円~28.1万円
交通費:一部支給
【交通費】実費支給
上限あり 50,000円/月
[正]17:00~10:00、09:00~18:00、10:00~19:00
長期
お仕事のスタート日は調整できます
”今の仕事を辞めたらすぐにスタートしたい”
”少し落ち着いてから始めたい”
などお気軽にご相談ください
◆4週8休以上(8日~10日)
◆年間休日115日
◆有給休暇
◆バースデー休暇(お誕生月に1日取得していただけます)
◆結婚休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育休・介護休暇
~ヘルスケア~
◆各種社会保険完備
◆定期健康診断
◆インフルエンザ予防接種
◆生理休暇
~プライベート~
◆有給休暇制度/バースデー休暇
◆各種社員割引制度あり
旅行の宿泊費用割引、フィットネス・レストラン・
コンサート映画チケットの割引など
利用したい福利厚生サービスを自由に選べる制度
~出産・育児~
◆産前・産後休暇/出産祝い金
◆育児休暇制度/子の看護休暇
◆時短勤務制度
~生活~
◆労働組合あり
◆結婚休暇制度/結婚祝い金
◆介護休暇・休業
◆傷病見舞い金
◆災害休暇/災害時見舞い金
◆弔事休暇/弔慰勤
◆交通費支給
~研修・評価~
◆資格取得支援制度
◆就業前研修
◆ステップアップ研修/リーダー研修/キャリアパス制度
3,000円
応募完了メールに記載されている規定のURLより申請を頂き、初出社が確認された後のお支払いになります。
▼ワークライフバランスを重視した働き方
会社の最大の特徴はワークライフバランス。
残業原則なし!!もし発生しても1分単位で時間外勤務手当を支給!
お休みも年間115日に加え、
自身の誕生月にバースデー休暇も取得可能!
プライベートを大切にして、
従業員は会社の財産という考えの元、職場環境を整えて、
自分も家族も周りの人も幸せになるよう日々改善している企業です。
コロナウィルスの対策・感染予防について
・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底
・業務中のマスク、グローブの支給
・手洗いうがい、手指消毒の徹底
・事業所内の消毒、換気の徹底
・研修のオンライン化
スタッフの健康と安全を第一に考え、安心し
て働ける環境づくりに取り組んでいます。
受動喫煙防止対策あり:
敷地内禁煙(屋外に喫煙スペースあり)
介護付き有料老人ホーム チャームスイート京王聖蹟桜ケ丘
最後までお読み頂き、誠にありがとうございます。
◆メール応募
24時間応募OK!
電話またはショートメッセージで
折り返しのお電話を致しますので、
お電話の繋がりやすい時間帯や
面接希望日の記載をお願い致します。
【こんな時はご連絡下さい】
※面接当日「道に迷った。どうしよう?」
困ったら、まずはお気軽に御連絡下さい!
皆様のご応募お待ちしております。
チャーム・ケア・コーポレーション
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有料老人ホームの運営
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