- 活かせる持ち味
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- 考えるよりまず行動
- 注意深く丁寧に進める
- 社風
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- 体育会系
- 実力主義
- アットホーム
仕事No.★★西淀川ドライバー正_001
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仕事No.★★西淀川ドライバー正_001
仕事No.切断_2306
仕事No.★★倉庫内作業スタッフ_西淀川
仕事No.240422_1
仕事No.240422_2
弊社は売上ではなくそれぞれの仕事の取り組み方で評価します。人事評価もスピード感があり、3か月後に店長職にもなれます!
20〜30代が中心で、未経験の方が大半。なのでホントの家族のように毎日仕事しています!
仕事No.社0307_流川店
弊社は売上ではなくそれぞれの仕事の取り組み方で評価します。人事評価もスピード感があり、3か月後に店長職にもなれます!
20〜30代が中心で、未経験の方が大半。なのでホントの家族のように毎日仕事しています!
仕事No.社0307_愛宕店
休みはシフト制になっています。翌月のシフトを当月の中旬くらいに希望を取り、シフトを決めています。家族行事や予定などがある日は休み希望を申請することができますので、プライベートも充実できます!また、自分の頑張りをしっかりと見てくれ、きちんと評価してもらえるところも仕事のモチベーションに繋がっています。
仕事No.社員2402
代表はとってもフランク!周りの職員同士でも事務所にいるときは相談したり、談笑したり。とってもあたたかな雰囲気です◎できないことや困った事があればすぐに相談に乗るので安心して働いていただけると思います♪
仕事No.2024社
/いい企画はいい職場環境から\当社では安心して働ける環境を整えています。■きちんと休める‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾*お休みは月6日有給もとらせてもらえるし十分に休めています。休んだ分、しっかりとリフレッシュできてお仕事もがんばれます◎■収入も安定的‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾*報奨金ありお給料は安定してますし1ヵ月のお店の売上達成をすればお給料に+報奨金も◎
【キャリアアップ例】主任↓副主任↓営業企画(支配人)↓事業部長↓本部長↓取締役(常務/専務)スタートは主任から。能力みて副主任や営業企画からスタートということもあります。※研修期間で判断
仕事No.240311_企画営業_QC[1]
\一緒に解決策を考えよう/「これは自分でしたい」と利用者さんからお願いされることがあります。もちろん、出来る限りの支援はするのですが、やはり安全上むずかしいことも、けっこうあります。そういう時は、「ダメです」と突き放すのではなく、「簡易的にしたらできる?」「この作業だけならできる?」と利用者さんの気持ちに寄り添って、いっしょに解決策を探していきます。
\幅広い年代が活躍中/20代の学生から60代のベテランまで幅広い年代が活躍中!スタッフは総勢22名で、社員は3名在籍です。比較的20〜30代の若い年代が多い施設で、けっこう創造的なレクをすることも。過去には、漁師さんを呼んで、ブリ解体ショーをしたことも。施設長の方も懐が深すぎるので、声をあげれば、自分のしたいことが叶いやすい職場です!
仕事No.みさき宮前_正_2404制作
配達エリアはルート制なので配達時や集金時などに配達先の家主の方とコミュニケーションをとる事もあります。「いつもご苦労様」と声をかけて頂くこともあり、人との関わりが楽しくなります◎
「今日はあんな事あってさ」「お客さんと話が盛り上がってさ」…といった話で休憩や業務後にみんなで盛り上がっています◎そのため・新しい場所で頑張りたい・まだまだカラダは元気で動ける・色んな人と関わる機会が欲しいそんな方にピッタリの職場になっています!
仕事No.相楽郡精華町_4
当施設の利用者様は身の回りのことが自分でできる自立されている方がほとんどです。原則、直接介護の業務はなく、レクリエーション企画や入居者の生活のサポートなどを行います。入居定員は150名と多くの方が入居されていますので、幅広い年代の方とコミュニケーションを取ることができます。職員は10名程度で20代〜40代の方が在籍しております。休みが取りやすい点も働きやすい魅力のひとつです。
全職員が同じ事務所で働くのでコミュニケーションも取りやすくフォローも行いやすいので働きやすい環境が整っています。保育所もありますので子育て世代の方も歓迎いたします。介護主任を始め、全職員の協力の元少しずつ業務に慣れていきます。残業もほとんどないので働きやすさ抜群の職場です。
仕事No.エスペランザ_next_2403
/いい企画はいい職場環境から\当社では安心して働ける環境を整えています。■きちんと休める‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾*お休みは月6日有給もとらせてもらえるし十分に休めています。休んだ分、しっかりとリフレッシュできてお仕事もがんばれます◎■収入も安定的‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾*報奨金ありお給料は安定してますし1ヵ月のお店の売上達成をすればお給料に+報奨金も◎
【キャリアアップ例】主任↓副主任↓営業企画(支配人)↓事業部長↓本部長↓取締役(常務/専務)スタートは主任から。能力みて副主任や営業企画からスタートということもあります。※研修期間で判断
仕事No.社員_202403
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