- 活かせる持ち味
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- 注意深く丁寧に進める
- 結果にこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
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- チャレンジ志向
- 実力主義
- アットホーム 特に
仕事No.【営業事務】2404
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仕事No.【営業事務】2404
■自分の時間しっかり確保・週1回ごとのシフト作成・残業時間カットなど働く以外の時間も大切にできる環境づくりを強化。チェーン店同士の横のつながりを大切にしているので、他店舗からのヘルプなども活用し一人ひとりのお休みに柔軟に対応できています。■将来に向けた貯金も地方から上京される方には、住宅補助を支給いたします!安心して働けるよう、様々な取り組みをしております。
社員とアルバイトの距離が近く明るく気取らない方ばかり。どなたでもスグ馴染める環境です◎◆年齢層…平均30代前半◆男女比…8:2『お寿司パーティー』がある?売れ残りが出た日にはおぼんに並べてスタッフ達でお寿司を食べて帰ることも!「今日もお疲れ〜」「テストどうだった?」などゆるい雰囲気でほっと一息。スタッフ同士の親睦を深める機会として楽しまれています。
仕事No.社員_2024年3月_PL
仕事No.230905_本社製造_社員
オートマ限定の普通自動車運転免許を持っていれば始められるお仕事です!
どんどん頑張って幹部になりたい方も大歓迎!マイペースに働きたい方も歓迎しております!
仕事No.大滝_横浜ドライバー23122
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仕事No.大滝_横浜ドライバー2402
未経験・経験者関係なく、やる気があって、できることが増えればそれを評価してもらえる環境です。評価はきちんと給与に反映されます。店長1年目でも年収500万円が可能!従業員に安心して働いてほしいので、手当も手厚く用意しています!是非、福利厚生欄もご覧ください!
仕事No.吉鳥_社員240325
■現場で繋がる・広がる人脈現場では、他業種の方と出会う機会が多いです。大工さんや現場の監督さんであったり…1つの現場での作業期間(約半年や1年)が長いため積極的にコミュニケーションをとることを意識しています。数年後、たまたま出会うこともあります。将来独立を目指したい方には人脈をつくる機会が多いのも魅力です。
仕事No.鶴見区_施工_NEXT正社員
仕事No.鶴見営業所D
仕事No.梱包_220117(N)
誰もが知っている”コカ・コーラ”を支える自販機へ配送。待っている方の元に美味しいドリンクを届けます♪
私たちは「渇かない毎日」を実現している会社です。最近では、ドライバーの現場も女性の働きやすい環境が整って、女性社員も増えています。「男性・女性」問わず皆さんからのご連絡、心よりお待ちしております。必要なのは一歩踏み出す勇気と、スカッと爽やかな笑顔です。
仕事No.VM鶴見-10
仕事No.QC_240412建築神奈川
仕事No.QC_240412工場神奈川
『BurnesStyle』は、2025年までに全国100店舗をオープンを目指しています!そのため、新しい仲間を「20名以上」積極採用中!新店オープン時から携わるチャンスがあり、初めてのことでも全力で挑戦、実現できる環境です!例えば「身体を動かすのが好きと感じる方」「目標を達成することが好きと感じる方」にピッタリ!BurnesStyleで理想の自分とキャリアを手に入れませんか?成長期のサービスを拡大しましょう
チームで店舗運営しているため、自然と仲間で助け合い、困っている人がいれば声をかける雰囲気があります。年代も20代〜30代と近く、普段から会話も弾み、アットホームな社風です。
仕事No.バーネス_鶴見N2405
仕事No.みさき中茶屋_NEXT_0206
仕事No.神奈川県(横浜鶴見)_240401_1
もくもくとお仕事するのが得意な方にはもってこいなお仕事です!毎日こなした仕事量を実際に成果として数字で見ることができるので1日の達成感を味わえるのもポイントです
自転車やバイク通勤OKなこともありほとんどが近隣にお住まいの方!休憩中は楽しくお話する方もいらっしゃるのでぜひぜひ地元トークで盛り上がっちゃってください(笑)
仕事No.ND作業員_鶴見_2024
学歴や職歴は関係ありません。これから頑張りたいという気持ちがあればどなたでも活躍できる職場です。しっかり働いて、でも体力にも余裕を残したいそんな働き方を目指している方にはピッタリの職場かと思います!
どんなに不景気でも年2回のボーナスは必ずあるし、業績よければ臨時ボーナスも!「儲かったらみんなで分ける」がウチの会社のモットーです。あったかい会社だからやっぱり集まってくる人たちも上司、先輩、同僚…みんないい人ばっか。家庭の都合とかどれくらい稼ぎたいかとかひとりひとりのことをよく分かった上で、柔軟に対応してくれる。見ててくれる人がいるってすごく安心感がありますよ
仕事No.横浜社員構内作業員
仕事No.神奈川県(横浜市鶴見)_240425
入居者様が、「困っていないか」「悩んでることはないか」気づけるよう、耳を傾けることが多いです。「こうしてほしいのかも」「こうしたらいいかも」と気づいたことを、行動に移してくださると、喜ばれると思います!
仕事No.靏見の郷_施設介護_正
入居者様が、「困っていないか」「悩んでることはないか」気づけるよう、耳を傾けることが多いです。「こうしてほしいのかも」「こうしたらいいかも」と気づいたことを、行動に移してくださると、喜ばれると思います!
仕事No.つるみ_施設介護_正
仕事No.2311_事務
決まったルート、同じコンビニへの配送のためドライバー未経験者の方も活躍しています。配送先のコンビニの店長とは毎日顔を合わせるので「今度〇〇でお祭りがあるよ!」なんて雑談する事も。また営業所ではドライバー同士で趣味やゲームの話をしたりと肩肘張らずに働ける環境ですよ。
年齢関係なく実力次第で昇給、昇格ができる職場です。入社1年、23歳で管理職に上がった方や所長のUさんは24歳で管理職に。本人の希望と評価・上司の推薦次第でステップアップが可能です。<評価基準>・トラブルがない・仕事のスピードが早い・仕事の選り好みをしない・周りとコミュニケーションが取れる など<キャリアステップ>主任→係長→課長→所長
仕事No.2403_ドライバー_さらに給与UP
【未経験でも、女性でも。ここなら目指せる”フォークマン”】「もともと、作業スタッフとして入社しました。フォークリフトに乗っているスタッフと一緒に倉庫で仕事している中で私もフォークに乗りたいと思い、資格支援制度を使用し、免許取得しました。」by 女性スタッフAさん
現在、横浜大黒営業所には20代〜65歳までの約180名の従業員が活躍中!職場は和気あいあいとしていています!
仕事No.2403_仕分け、フォーク_給与UP
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年齢関係なく実力次第で昇給、昇格ができる職場です。入社1年、23歳で管理職に上がった方や所長のUさんは24歳で管理職に。本人の希望と評価・上司の推薦次第でステップアップが可能です。<評価基準>・トラブルがない・仕事のスピードが早い・仕事の選り好みをしない・周りとコミュニケーションが取れる など<キャリアステップ>主任→係長→課長→所長
仕事No.2403_ドライバー_神奈川区
仕事No.240313
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