- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
- 結果にこだわる
- 社風
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- 実力主義
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仕事No.鈴鹿_23.7
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『安全第一!ドラレコやデジタコ、バックモニター完備』『法令の順守!残業は1分単位で必ず支給!』安全運行のためのドライバーの体調チェックや道路状況の共有等を、毎日きちんと実施◎拘束時間、連続運転時間、長時間労働等...しっかりチェック!無理な運行は行いません!コンプライアンスやルールを厳守◎また、個々に負担がかからないように配送のルートを定めていますので、心にゆとりを持ち運行することが可能です!
『休みが取りやすい!』『好きな時に休める』点が、現社員にも好評です!★年間合計120日のお休み・・・年間休日108日+年間12日の有給休暇の取得を推進していますので年間合計120日のお休みが取れます。事前申請で好きな日に休めるので、お子さんの行事やイベント等にしっかり休めます◎★GW・お盆・年末年始には7〜9日の長期休暇もあり(会社カレンダーによる)プライベートや自分の時間も大切にしながら勤務頂けます!
仕事No.PL_3
<東証一部上場>ニッコンホールディングス(株) グループ
家族の為に、子供の為に、趣味の為に、とワークライフバランスも充実させられる会社です!仕事とプライベートを大切にしながら働ける制度が整っています!
仕事No.n_retry(8) 鈴鹿
【世界で活躍できる人材を育成】ピッツァ回しの技術を競い毎年ラスベガスで開催される「ピッツァアクロバット世界大会」世界中から200名ほどのピッツァ職人が集うこの大会で、当社は4位入賞を2名も輩出しています。
経営理念:『恋愛気分』恋・・・自分の気持ちを精一杯伝えよう!愛・・・相手の気持ちを一生懸命わかろう!気・・・元気で楽しく真剣に!分・・・幸せを分け合おう!思い出の1ページになるような愛ある食卓の提案が私達の心です。
仕事No.パルメ_鈴鹿店_2307社
現場で作業を行う社員は男性14名。全員男性社員です。20〜50代ので30代社員の割合が高いです。
仕事No.重機課230410制
★モクモク、コツコツとお仕事したい方!この求人がピッタリです♪
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仕事No.KCN-BB鈴鹿市-14
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仕事No.24207鈴鹿市
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仕事No.重機課221007
いい意味で会社らしくない会社(笑)み〜んな気さくでフランク。入社1ヵ月でも3年でも5年でも関係なく話し合えるので、とても居心地がよく働きやすい環境です◎旧普通免許でもOK!女性も活躍中♪
「稼ぎたい」「家庭優先したい」など、あなたの希望に合わせて働けます◎無理なく働けるからこそ、長く続けられるんです◎
仕事No.230818WEB鈴鹿-4t
お客さまのお手入れをする際は、技術もそうですが会話やコミュニケーションが非常に大切となります。相手の意見に耳を傾ける「傾聴力」に自信のある方は向いていると思いますよ★
仕事No.イオンモール鈴鹿店_WEB09
「交通誘導警備業務2級」「警備員指導教育責任者(2号)」の資格をお持ちの方も募集中【正社員】
■アルバイトも同時募集中!!日、週によって働き方の変動OK「今週は週2日で来週は週4日働きたい、」などご希望に沿うので自由度の高い環境です!「少日数」「扶養内」「曜日指定」「Wワーク・掛け持ち」OKです!
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20代〜50代男性活躍中の入庫・出荷作業。
仕事No.230823WEB-入庫・出荷
横綱では、店長になることがゴールではありません。「幹部を目指したい」「独立したい」など、夢や目標を実現させるための独立支援制度「TRY 4 LIFE」があります。■経営幹部/事業部長への道■経営幹部/新規事業への道■独立/経営委託への道■独立/オリジナルの道上記4つの道を選ぶことができます。多くの成功者を生み出し、新たな成功者を呼び込む。横綱ならではの《幸せのサイクル》です。
仕事No.鈴鹿店_230913
ラフィネのセラピストは体の疲れだけでなく、心を癒すことも大事なお仕事のひとつ。とにかくおしゃべりたい方、誰かに横にそっといてほしい方…など、求められる接客は様々です。施術の技術も必要ですが、お客さまのお悩みに寄り添った「癒し」を提供することも大事なんです。
■免税事業者とも従来通りの取引を決定インボイス制度開始により免税事業者との取引を望まない会社もある中当社ではセラピストが免税事業者を選択する場合も取引の継続を決定しました。■充実のサポート体制インボイス制度を含めた税金に関する情報を随時配信をしたり確定申告など税務手続きのサポートも行っています。セラピスト育成の土壌を守り続けるために安心して働ける環境作りを行っています。
仕事No.600748_1
仕事No.[BN2309]制作_鈴鹿
■「家族を絶対優先してください!」面接のときに必ずお伝えしている、弊社が大切にしているモットーです。長く、幸せに働き続けていただくために家族との時間は大切にしていただきたいです。お子様の行事などがあれば、有給が付与される前でも調整しています。実際に先日、入社2か月目の中途社員もお休みを取って家族との時間を作っています!
仕事No.正_鈴鹿_4t_221228
仕事No.正_鈴鹿_10t_2309
若手社員〜ベテラン社員まで幅広い年代の方が活躍中です。福利厚生が充実していため腰を据えて長く活躍してくれている社員が多数います。和食と聞くと職人気質の人が多いように感じますが歌行燈は穏やかな社員の方が多いです。困った事があればすぐに近隣店舗の店長に相談できる環境や頼りになるマネージャーもいます。面倒見のいいマネージャーや店長ばかりのため未経験者でも安心です。
仕事No.歌行燈_鈴鹿店
仕事No.40_鈴鹿_210618
仕事No.2_鈴鹿_210618
仕事No.All_鈴鹿_2304
会社に所属しない業務委託という働き方。”個人事業主”になることからも、ひとりでもくもく作業するって印象が、最初はあった。だけど意外と、人との繋がりは多くって。効率的な運び術を教えてくれた、社員さん。繁忙期に荷物を分け合った、委託先のドライバー。事故った時にすぐ電話に出てくれた、事務の子。「あ、俺ひとりじゃないんだ」って安心感は、ずっとある。(男性スタッフ・Wさん)
活躍中のスタッフ250名中、約9割の方が未経験からのスタート。はじめての委託ドライバーでも安心の理由は…?■車の貸出制度■ドライバー研修■同乗見学会 業務委託といえども、あなたの仕事をしっかりサポートします。‾‾‾‾‾‾‾‾他県から上京したい方も大歓迎!■すぐに住める寮完備■引っ越し支援制度あり新生活をすぐに始めるためのサポート制度も充実しています
仕事No.三重県鈴鹿市_2305
仕事No.1_鈴鹿_210618
お客様とも従業員同士でもコミュニケーションをよくとります!
残業は許可制なので強制しません。上司より先にあがれない...なんて考えもありません!
仕事No.05サービススタッフ_正_鈴鹿の森
私たちは、スタッフにとって良い就業環境であるよう心がけています。・年間休日日数+有休最低5日間の消化が可能。・産休・育児休暇(母親・父親) 介護・お子様の看護休暇等の実績が多々あり。 家族を持っていても、働きやすい環境。・全体に対してはもちろん、 特に、管理職者以上の研修で コンプライアンスを徹底するよう 教育しています。
男女問わず、活躍しています!現在活躍している女性社員は、「力仕事では男性に敵わなくても細かな作業は女性ならではの視点を活かせるかもしれない!」と、入社を決めたそう。現在では、コース管理の仕事に夢中で「芝が青々しく元気な様子でいると、子供の成長を見ているみたいで愛着が湧きます。」と語っています。※事業所によって、コース管理職の女性在籍の有無が異なります
仕事No.05コース管理_正_鈴鹿の森
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