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アイデアを出し合って実際にやってみる、という雰囲気があり、自分たちでホテルを作っていく実感があります！(未経験スタート・系列ホテル社員)
ホテルの中には、フロントやレストランのほかにも様々なお仕事があります。1つの業務だけをやれば良いという訳ではなく、色んな仕事をやっていく中で自分にとって本当に楽しいことを見つけてほしいと思っています。ここで学んだ！できるようになった！など経験したことを増やしてスタッフの皆さんがスキルアップできる環境を整えています。
仕事No.高山社員512
相手の言葉に耳を傾け、自分自身の意見も発信する。「自分だけが」ではなく、スタッフ全員で1つのホテルを創り上げることが大切です。沢山のお客様に選ばれるためには？日々全員で工夫をしながら、楽しんでお仕事をしましょう！
▼キャリアUP可能！‾‾‾‾‾‾‾‾‾フロントとして経験を積んだ後は、ご希望に応じて、支配人や本社の総務・経理などへのキャリアUPも可能な環境です。幅広いキャリアをご用意してお待ちしております。
仕事No.東広島駅前_230216
未経験の方も大歓迎です。新しいことに挑戦したい、スキルを身に付けたいそんな方を応援いたします。転職者も多数在籍しているので、先輩スタッフも優しく、丁寧にお仕事を教えてくれますので、安心して新たな一歩を踏み出しましょう！
4日に1回の出勤で、休みをしっかり取れるのでプライベートを重視する方が多く、趣味や勉強など有効に活用して生活を潤わしています。事前に申請することで、長期の休暇も取れるので、働くときはしっかり働いて休みはプライベートを満喫そんな働き方が可能です。
仕事No.東横INNアキバ浅草橋東口_230511
仕事No.フロント正社員_2305
しっかりと働いてしっかりと休日を満喫しようという方が多いです！特に鹿児島中央駅は利便性抜群！お店は駅から近いのでバスターミナル、リムジン乗り場全ての公共交通機関で便利。そのため観光地へのアクセスも◎仕事終わりにカフェに寄ったり必要な病院に行ったり、勤務後の過ごし方も自由に選べるのでとても働きやすく、休日も満喫できます！
【スタッフについて】人数はただいま8名。年齢層は幅広く20代〜40代（既婚者）までおり一番多いのは30代かなと思います！どの年齢層の方でもチャレンジしていただける環境です！また最近応募があった方はリゾートホテルなど働いていた同職種からの転職方から工場系で働いていた方まで幅広いです！是非皆さんの経験も教えて下さい♪
仕事No.東口_3
お客様へ「気持ちが通じる」そんな接客ができる方は大歓迎です。同じ「ありがとうございます」でも本心から思っているかは受け取る側は案外分かるもの。お客様にここに泊まってよかったと思ってもらえるような接客をお願いいたします。
仕事No.マネージャー候補_正_2305_1
やらずに失敗するよりも、やって失敗した方を評価したい。そんな思いで社員をいつも見守っている会社です。最初から完璧な仕事なんて求めません!知識や経験はやった分だけ付いてきます。失敗した時はしっかりフォローします!何でも相談してください。未経験の方も、思いっきりやってみたい方も、安心してご応募ください♪
既存店スタッフのほとんどが未経験スタート!「わからない」も「できない」もみんな経験済み。安心してどんどん挑戦してみてください!「失敗したら…」「怒られたら…」そんな事で恐縮してしまわずに、「とりあえず、まずやってみよう!」という気持ちを持てる方を当社は全力で応援します。おしゃべり・営業上手じゃなくてもOK人と接するのが得意でなくてもOKまじめにコツコツやれる方が向いています♪
仕事No.230520WEB-フロント
やらずに失敗するよりも、やって失敗した方を評価したい。そんな思いで社員をいつも見守っている会社です。最初から完璧な仕事なんて求めません!知識や経験はやった分だけ付いてきます。失敗した時はしっかりフォローします!何でも相談してください。未経験の方も、思いっきりやってみたい方も、安心してご応募ください♪
現スタッフのほとんどが未経験スタート!「わからない」も「できない」もみんな経験済み。安心してどんどん挑戦してみてください!「失敗したら…」「怒られたら…」そんな事で恐縮してしまわずに、「とりあえず、まずやってみよう!」という気持ちを持てる方を当社は全力で応援します。おしゃべり・営業上手じゃなくてもOK人と接するのが得意でなくてもOKまじめにコツコツやれる方が向いています♪
仕事No.230603WEB-フロント
【フロントスタッフAさん】フロント業務がメインではありますが、予約の受付や確認業務、企画など様々な業務を幅広く経験できるのが、当社の特徴だと思います。だからこそ、フロントの社員だけでなくあらゆる職種・ポジションの従業員同士知り合えて、仲良くなれるのもいいポイントだと思います。
実務とあわせて、自身で半年に1回目標設定をして、その結果の振り返りも含めた評価制度となります。ポジションとしてもインチャージ(時間帯責任者)→アシスタントマネージャー→マネージャー→係長など評価に応じて昇格できます。
仕事No.社員_ホテルフロント01
東横INNでは、支配人やフロントなど女性が幅広く活躍中です。採用時はホテル経験よりも人間味を重視。異業種の様々な仕事経験を尊重しています。また、立地・アクセスの良い東横INNは、通勤が便利でプライベートとの両立にも便利。生活圏内で働くことで地元に貢献できるなど、まさに良いこと尽くめです！
仕事No.南草津_2305
しっかりと働いてしっかりと休日を満喫しようという方が多いです！特に鹿児島中央駅は利便性抜群！お店は駅から近いのでバスターミナル、リムジン乗り場全ての公共交通機関で便利。そのため観光地へのアクセスも◎仕事終わりにカフェに寄ったり必要な病院に行ったり、勤務後の過ごし方も自由に選べるのでとても働きやすく、休日も満喫できます！
【スタッフについて】人数は8名。年齢層は20代〜40代までおり一番多いのは20代かなと思います！最近応募があった方は旅行系で働いていた方や空港系でグランドスタッフをやっていた方ファーストフード店で働いてた方など。ホテル業ではなくて、全くの未経験から採用した方がほとんど。・ホテルの接客は敷居が高い・経験者しか実際採用しないんじゃないかと思われている方は安心してくださいね♪
仕事No.天文館2 フロント
▼ゴルフ経験ゼロでもOK受付の事務業務がメインになるので、特に知識は必要ありません。今いるスタッフも8割以上が未経験です。自動精算機もあるので、複雑な業務などは苦手…という方でも安心です◎
18歳女性スタッフさんにインタビュー！Q.働きはじめたきっけは？A. 家族がゴルフをしていたからです！ また接客業に興味がありました。Q.嬉しかった事は？A. お客様に 「有難う」と言われた時です！ Q.大変だった事は？A. 電話の時の声のトーンが難しかったです。 今では、お客様と楽しく話せるようになりました！
仕事No.フロントスタッフ！！
【会社プロフィール】・設立:1973年5月・資本金:1億円・従業員数:4,900名
仕事No.フロントスタッフ_2210
仕事No.株式会社中谷＿営業事務
仕事No.2304_フロント
仕事No.091_ホテルフロント_正_N_
仕事No.448_ホテルフロント_正_N_
仕事No.n_retry0509※
《教育研修制度》働く人によって、1人1人成長速度は異なるもの。それぞれに合わせた成長ステップが踏めるようなバックアップをご用意しています。(1)新入社員研修業界の基礎から接客の基礎まで学べる初任者向けの研修です。(2)OJT研修配属先の上司・先輩の指導のもと実務業務を通して学べます。(3)管理職研修役職者へのキャリアアップの際に行うマネジメント研修があります。
仕事No.伊香保温泉 福一_フロント
仕事No.n_retry0509生駒
《教育研修制度》働く人によって、1人1人成長速度は異なるもの。それぞれに合わせた成長ステップが踏めるようなバックアップをご用意しています。(1)新入社員研修業界の基礎から接客の基礎まで学べる初任者向けの研修です。(2)OJT研修配属先の上司・先輩の指導のもと実務業務を通して学べます。(3)管理職研修役職者へのキャリアアップの際に行うマネジメント研修があります。
仕事No.奥伊香保 旅邸 諧暢楼_サービス
▼ゴルフ経験ゼロでもOK受付の事務業務がメインになるので、特に知識は必要ありません。今いるスタッフも8割以上が未経験です。先輩から手順やコツを教わり、やってみる、という進め方で、全ての業務を学んでいきましょう。親身にアドバイスをくれる先輩ばかりですから、不明点は遠慮なく質問してください。もちろん、ゴルフ好きな人は、「スキ」を活かして働けます◎
働きはじめて半年の18歳女性スタッフさんにインタビュー！Q.働きはじめたきっけは？A. 家族がゴルフをしていたからです！また接客業に興味がありました。Q.嬉しかった事は？A. お客様に 「有難う」と言われた時です！ Q.大変だった事は？A. 電話の時の声のトーンが難しかったです。 今では、お客様と楽しく話せるようになりました！
仕事No.フロントスタッフ＊
お客様がくつろげる空間を用意することが最も大切な仕事です◎
仕事No.NE フロント
仕事No.市川市_230320社夜勤222
SMART HOTEL kutchan (アルバイトパートも同時募集中！詳しくは詳細へ☆面接時の履歴書持参は不要です。)
———————————————住み込みでの勤務も大歓迎です！———————————————当社では寮・社宅の代わりに当ホテルの一室を無料で貸しています！そのため入社した日から即住むこともできます。●お金が貯まるまでは住み込み●期限は決めずに住み込みなど、あなたに合わせて利用していただければと思います。遠方から来られる方はまずはオンラインでの面接なども可能です☆
——————————————————経験やスキルや年齢ではなく、人柄や意欲を見て採用を決めています。——————————————————今回募集している社員さんにはゆくゆくは"当ホテルを任せる管理者のような存在"になっていただきたいと考えています。※もちろん希望も聞きます！与えられた仕事に対して責任を持ってやってくださる方を当ホテルでは評価します！
仕事No.社員_01
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