ステーキ宮 パートの正社員/契約社員の求人・募集情報

日本セラピー株式会社　はぴねす鍼灸整骨院　高槻院 応募受付先

• 【施術が無料♪】おしゃれ自由◎整骨院の受付・事務♪未経験歓迎

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 文科系
• アットホーム

サクレ・フルール　恵比寿

• 5/15 OPEN!オープニング★フレンチビストロ料理長候補&店長候補

社風

• チャレンジ志向 特に
• 実力主義
• アットホーム

現在当社が展開している業態はフレンチですが、今後は居酒屋やイタリアンなど、異なる業態でのチャレンジも視野に入れています。新たな分野へのチャレンジも積極的にできる環境です。過去には「本場の雰囲気を学びたい」という方のために、パリ本店に研修に行ってもらったこともあります。

株式会社ジェットダイナー ヤミーガーデン　天神今泉店　【001】

• ＜調理スキルを磨ける＞キャリアアップしたい方歓迎│洋食料理人

活かせる持ち味

• 自分の考えを発信する 特に

スタッフの「意思」を大切にしています。試してみたいことやあなたのセンスを活かしたアイデアをどんどん発信してくださいね。今後も店舗拡大を予定しているので、新店のオープニングに携わりたいという熱意があればチャレンジできる環境です。また、九州でNo.1の労働環境と待遇を目指しています。短時間勤務や移動のない店舗固定勤務など、従業員1人ひとりのライフスタイルに柔軟に対応します。

社風

• チャレンジ志向 特に
• 実力主義

＜大分県を中心に8店舗を展開する飲食企業＞グループ企業として不動産事業も手掛けており、経営基盤は非常に安定しています。県外への移動はなく、地域に根差して長く働く事ができます。

株式会社ジェットダイナー ヤミーガーデン　天神今泉店　【001】

• どんどん面白くなるイタリアン。キャリアアップできる正社員

活かせる持ち味

• 自分の考えを発信する 特に

スタッフの「意思」を大切にしています。試してみたいことやあなたのセンスを活かしたアイデアをどんどん発信してくださいね。今後も店舗拡大を予定しているので、新店のオープニングに携わりたいという熱意があればチャレンジできる環境です。

社風

• チャレンジ志向 特に
• 実力主義

＜大分県を中心に8店舗を展開する飲食企業＞グループ企業として不動産事業も手掛けており、経営基盤は非常に安定しています。県外への移動はなく、地域に根差して長く働く事ができます。

ヒーローズ　秋葉原店

• 月8休/社宅あり/引越し初期費用0円＊入社日相談OK＊上京応援♪

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動 特に
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信する

ワンポジションを極めるよりもオールラウンダーに。店舗運営・調理、スタッフ教育など多岐にわたる仕事がありますがその全てを満遍なく出来るようになってどんな環境でも通用する人材に育ってほしいです。そのためのチャレンジ環境はしっかり用意します！

社風

• チャレンジ志向 特に
• 実力主義

『同じHERO'Sでも同じ店はつくらない』がポリシー。その地域に必要なお店になるためにどうするかを各店で考えます。例えば、笹塚店は住宅街が近いのですが店舗が小さいため雰囲気的にお子様連れが入りづらいんです。そこで、お子さまにアイスをあげよう！ってことに。それが好評で地域で「お兄さんがアイスくれる店」と言われるように。自分たちでやり方を決められるのもやりがいのひとつです。

株式会社フードストック

• 月8休/社宅あり/引越し初期費用0円＊入社日相談OK＊上京応援♪

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動 特に
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信する

ワンポジションを極めるよりもオールラウンダーに。店舗運営・調理、スタッフ教育など多岐にわたる仕事がありますがその全てを満遍なく出来るようになってどんな環境でも通用する人材に育ってほしいです。そのためのチャレンジ環境はしっかり用意します！

社風

• チャレンジ志向 特に
• 実力主義

『同じHERO'Sでも同じ店はつくらない』がポリシー。その地域に必要なお店になるためにどうするかを各店で考えます。例えば、笹塚店は住宅街が近いのですが店舗が小さいため雰囲気的にお子様連れが入りづらいんです。そこで、お子さまにアイスをあげよう！ってことに。それが好評で地域で「お兄さんがアイスくれる店」と言われるように。自分たちでやり方を決められるのもやりがいのひとつです。

株式会社牛勝　カフェ&キッチンM

• ＼カフェでのキッチン業務／週休2日/賞与あり*未経験スタートOK

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

ステーキハウス新吾

• 【日祝休み】完全予約制のステーキの店。未経験でも月収30万から

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 年功序列
• アットホーム 特に

社員は男性2名/アルバイトは4名社員、アルバイト関係なく話しやすい職場です。

シュバルージュ （ChevalRouge）

• 【ホール/キッチン】大人の隠れ家的お店│日曜休み＆年休110日

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる 特に
• 相手の意見に耳を傾ける

あなたのペースで成長してくれればOK。先輩スタッフが丁寧に、こつこつとシュバルージュのサービスについてお教えします。誕生日など記念日にご利用いただくことが多いので、お客様のサプライズをお手伝いしたり…。ケーキや花束をお渡しするタイミングなど、経験豊富な先輩に教えてもらいましょう！

社風

• 堅実志向
• 文科系
• 実力主義
• アットホーム 特に

社員6名の少人数のスタッフで運営しています。年齢など関係なく仲良し。お昼のまかないは、みんなで一緒にテーブルを囲んで食べています。食事中にいろんな話ができるので、新人さんもスグに馴染めると思います♪（スタッフより）

NOBU TOKYO

• 寿司、ステーキetc…色々試せるこの店で、夢を見つける■調理

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信する

社風

• チャレンジ志向
• 文科系
• 実力主義
• アットホーム 特に

スタッフが明るく、会話が多いのが特徴的な職場です。休憩中はもちろん、作業中もコミュニケーションをしっかり取って働いています。質問相談のしやすい環境なので、積極的に話しかけられる人だと、働きやすいはずです。

株式会社トータルプランニング

• 全国50拠点運営。多彩なキャリアパスと成長の機会有◎4月入社可

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる 特に
• 自分の考えを発信する

／いい企画はいい職場環境から＼当社では安心して働ける環境を整えています。■きちんと休める‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾＊お休みは月6日有給もとらせてもらえるし十分に休めています。休んだ分、しっかりとリフレッシュできてお仕事もがんばれます◎■収入も安定的‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾＊報奨金ありお給料は安定してますし1ヵ月のお店の売上達成をすればお給料に＋報奨金も◎

社風

• 実力主義 特に
• ビジネスライク

【キャリアアップ例】主任↓副主任↓営業企画（支配人）↓事業部長↓本部長↓取締役（常務／専務）スタートは主任から。能力みて副主任や営業企画からスタートということもあります。※研修期間で判断

BLT STEAK GINZA

• 【人気ステーキ店staff】 即管理職採用/ネイル・ピアスOK

社風

• アットホーム

レストランニックス

• 楽しい時も、悲しい時も拠り所になれるお店。調理場スタッフ募集

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信する 特に

お客様は学生、家族連れ、会社の会食など年齢は幅広く、その分求められるスキルも高いものになっております。しかし、それを楽しむ、もっとお客様を満足させることができる料理を自分が作りたい！そう思える方であれば一緒に切磋琢磨できると思います！是非想い強い方は一緒に働きましょう。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

pizzeria & bar Mano-e-Mano(マーノエマーノ)

• 手と手を繋ぐが由来の本場イタリアン！昼はCAFE・夜はDININGに＊

活かせる持ち味

入社2年で統括マネージャー兼本部職になった社員もいるので年功序列は関係ありません。〈給与例〉◆総料理長(入社7年目/43歳)月給550,000円/年収8,000,000円◆店長(入社4年目/37歳)月給390,000円/年収5,300,000円◆料理長(入社2年目/31歳)月給330,000円/年収4,600,000円◆一般(入社1年目/26歳)月給260,000円/年収3,500,000円

社風

• 堅実志向
• アットホーム

＊〜Mano-e-Manol〜＊▼客単価は「3,000〜5,000円」のイメージ。　活気はありますが、　お酒を飲んで騒ぐようなお店ではないので、　接客もしやすいです。

Benjamin Steakhouse六本木店　（株式会社オーイズミフーズ）

• ほぼ100％休める飲食。理由は、助け合い精神200％のスタッフたち

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• 結果にこだわる
• 自分の考えを発信する

●アイデアの自由度高め・和食メニューじゃなくてもOKなかにはラーメンを提供する店舗も！・仕入先自由既存のルートだけでなく他ブランドの仕入先を使ったり新しいルートを利用することもできます（新しい酒屋さんを開拓しグランドメニューにない銘柄のお酒を提供している店舗もあります）・最低価格以上ならOK「飲み放題は1,980円〜」のように品目ごとに最低価格が決まっており上限はありません

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

●リアルな休み事情って？Q.金土曜日は、忙しくて休めないんじゃ？→代わりの人員が集まれば休めます！　お子さんと時間を過ごすため　土日休みを取る社員もいます。Q.急な当日欠勤はできる？→頻繁にはできないですが　緊急時は対応します。Q.休みを取りにくい時期は？→年末は1年で最も忙しくなるため　休日をずらしていただいています。　年末以外は、GWなどの連休でも　休みを確保できます◎

株式会社丸明 大曽根店

• ＜精肉加工＞経験者限定募集!月収40万円!駅チカ/パート同時募集

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 自分の考えを発信する

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

株式会社トータルプランニング

• 【社宅有】ホテル集客の楽しい仕掛け作り◎企画営業/支配人候補

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる 特に
• 自分の考えを発信する

／いい企画はいい職場環境から＼当社では安心して働ける環境を整えています。■きちんと休める‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾＊お休みは月6日有給もとらせてもらえるし十分に休めています。休んだ分、しっかりとリフレッシュできてお仕事もがんばれます◎■収入も安定的‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾＊報奨金ありお給料は安定してますし1ヵ月のお店の売上達成をすればお給料に＋報奨金も◎

社風

• 実力主義 特に
• ビジネスライク

【キャリアアップ例】主任↓副主任↓営業企画（支配人）↓事業部長↓本部長↓取締役（常務／専務）スタートは主任から。能力みて副主任や営業企画からスタートということもあります。※研修期間で判断

日本ベストサポート株式会社

• ＼洋食調理経験者　募集！／東京駅を望むロケーション♪

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義

ステーキハウス松木　小平店

• ＜週休2日｜賞与・昇給年2回＞常連のお客様と仲良くなれる環境！

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• 結果にこだわる

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

ステーキハウス松木　川崎明津店

• ＜週休2日｜賞与・昇給年2回＞常連のお客様と仲良くなれる環境！

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• 結果にこだわる

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

ステーキ＆ハンバーグ松木　大宮本郷店

• ＜週休2日｜賞与・昇給年2回＞常連のお客様と仲良くなれる環境！

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• 結果にこだわる

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

ステーキ＆ハンバーグ松木　東浦和店

• ＜週休2日｜賞与・昇給年2回＞常連のお客様と仲良くなれる環境！

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• 結果にこだわる

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

ステーキ＆ハンバーグ 松木 八王子松木店

• ＜週休2日｜賞与・昇給年2回＞常連のお客様と仲良くなれる環境！

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦 特に
• 結果にこだわる

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

ステーキ＆ワイン　いしざき

• 完全週休2日制！充実の福利厚生と働きやすさで定着率◎未経験OK

活かせる持ち味

• じっくり考え行動する
• 注意深く丁寧に進める
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信する

社風

• 文科系
• 実力主義
• アットホーム

株式会社三田屋

• 【飲食総合スキル】年末年始明け勤務OK/賞与年3回/年齢不問/接客

活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる 特に

日本に何十万店と飲食店がある中、三田屋を選んでくれたことに誠にありがとうございます。お客様にはもちろんのこと、応募してくれる、勤務してくれるスタッフにも感謝しております。今後は三田屋のブランド力、またスタッフたちの力を合わせ会社を成長させ還元していきたいと考えております。

社風

• 堅実志向
• 体育会系
• 実力主義 特に
• ビジネスライク

【評価基準】現場と本部の判断。※年4回【フロー】一般 → 主任 → 副店長代理副店長 → 店長代理 → 店長※その後は店舗統括