- 活かせる持ち味
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- じっくり考え行動する
- 注意深く丁寧に進める
- プロセスにこだわる
- 相手の意見に耳を傾ける
- 社風
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- 堅実志向
- アットホーム
まずは商材知識を身に付けていただくためにメンテナンスをメインにお願いいたします!その後も既存顧客の巡回サービスやフォローとなりますので、安定した働き方が可能です◎
仕事No.2
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仕事No.2
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JASJ1C》日立第7CL_注力
建築の専門知識はもちろん大事ですが、・依頼主の方との調整、打ち合わせ・職人さんに気持ちよく働いてもらうための 雰囲気づくり など大事になるのが人とのコミュニケーション。だから、「知識が多い人」というよりも、「コミュニケーション上手」な元販売・接客経験者のほうが意外と向いていたりするんです。
【定着率86.6%&満足度94.2%】上場企業グループならではの手厚い福利厚生、社員に対するサポート体制など…これらが高い定着率と満足度に繋がっています。【92%が人間関係の良さを実感】未経験からでも安心のフォロー体制はもちろん、"人の良さ"を感じる社員が多数!半年で350名以上の新人教育実績がある弊社では新人さんの気持ちがわかる方が多いんです。
仕事No.茨城県日立市0226QC
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仕事No.《SMIA8C》登録日立市
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仕事No.《SZWAC》TEL日立市
\1勤3休の活用/1勤後の3連休に有給休暇を使用すると、7日以上お休みになります。有給を上手く利用して旅行や趣味に時間を使う方も多いです◎
仕事No.フロント_正社員
<加点主義が特徴です>セコムの特徴は、失敗しても何かにトライした人を高く評価する加点主義!自ら主体的に仕事をする姿勢を評価します。
年齢や学歴、社歴は関係なく社員個人の実力をきちんと評価し、賞与などに反映します。業績にもいっさい左右されません!また、昇給審査・自己申告によるキャリアチェンジやキャリアアップが実現しやすい環境も整えています。
仕事No.バイトル-日立支社
「居心地の良い会社」「転職してよかった運送会社日本一」を目指し、経営幹部一丸となって待遇改善を図って参ります。=====================未経験の方でもしっかりと仕事を教えられるプログラムを持っていますのでお気軽にお問い合わせ下さい。=====================
仕事No.202311セレモニー昼
「居心地の良い会社」「転職してよかった運送会社日本一」を目指し、経営幹部一丸となって待遇改善を図って参ります。=====================未経験の方でもしっかりと仕事を教えられるプログラムを持っていますのでお気軽にお問い合わせ下さい。=====================
仕事No.202311セレモニー夜
「飲食業界でのキャリアを築きたい方」 初心者からプロの料理人を目指す方まで、 幅広い経験の方が活躍できます。「飲食業界で色々な経験がしたい」 接客から調理、店舗マネジメント、 新商品企画など、多岐にわたる業務に 挑戦できます。「将来を見据えた働き方ができる職場がいい」 家庭との両立も地域密着型の優良企業として 安定した業績を維持しております。ぜひ当社で夢を実現しましょう!
家庭との調和を大切にし、多様性を尊重する企業文化があります。従業員同士のサポート体制も抜群。成長とキャリアアップへの支援をいたします!また、自然なコミュニケーションで従業員が馴染みやすい環境が整っています。ひとりひとりののワークライフバランスや目標を尊重し、協力とサポートが大切にされる、温かく柔軟な職場環境が整っております。
仕事No.日立久慈浜店_正
+くるみんマーク取得企業+「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です。育児などを無理なく行えるよう、働き方を支援出来る環境ですので、ライフステージに合わせてお仕事が出来ます。
仕事No.NEXT_日立_SD_2403
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JASJ1C》日立第7CL_C
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仕事No.《JMZP1C》日立CL_CC
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《SZWAA》_案件検査・検品C
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《SZWAA》_案件組み付けC
●資格取得サポートあり‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾入社後、介護福祉士や介護支援専門員などのキャリアアップを目指す場合は、資格取得支援制度がございますので、第一歩として実務者研修を取得することをオススメします。また、社内の受験対策講座をe‐ラーニングを用いて支援します。・介護職員実務者研修・介護支援専門員 など
■社風・いつでも相談しやすい職場環境です!上下関係も厳しくないので、不安なことがあっても皆さんが働きやすいようにサポートします!・未経験の方が活躍しやすい環境です!実はほとんどのスタッフが業界未経験からスタートしてます。だからこそ、入社したてで右も左もわからない方の気持ちがわかるので、皆さんに寄り添って教育を行うことができます。
仕事No.2403_介経2_日立森山町1_1
●資格取得サポートあり‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾入社後、介護福祉士や介護支援専門員などのキャリアアップを目指す場合は、資格取得支援制度がございますので、第一歩として実務者研修を取得することをオススメします。また、社内の受験対策講座をe‐ラーニングを用いて支援します。・介護職員実務者研修・介護支援専門員 など
■社風・いつでも相談しやすい職場環境です!上下関係も厳しくないので、不安なことがあっても皆さんが働きやすいようにサポートします!・未経験の方が活躍しやすい環境です!実はほとんどのスタッフが業界未経験からスタートしてます。だからこそ、入社したてで右も左もわからない方の気持ちがわかるので、皆さんに寄り添って教育を行うことができます。
仕事No.2403_介経2_日立東町1_1
自分らしく働く…それがかっこいい◎ドライバーで稼ごう!
仕事No.dd43/茨城県小木津/力N31/
仕事No.dd43/茨城県常陸多賀/日N21/
仕事No.dd43/茨城県日立/マN21/
仕事No.春日部(日立)
業務委託は自分の頑張りがそのまま収入にダイレクトに繋がります。また煩わしい人間関係や面倒くさい上下関係もありません。当社に在籍しているスタッフの方の中には前職フリーターの方から元大手広告代理店の社員有名私立大学出身の方もいらっしゃいます。・自分の店を出すため・世界一周するための資金・どこまで稼げるか挑戦したい・単純に稼げるから皆さん積極的に働いて下さっています。
仕事No.茨城県(日立市)
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JBPZ1C》日立第7CL_BPZ1
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仕事No.《JASJ1C》日立第7CL_ASJ1
家にいながらスマホで面接&履歴書不要!未経験からスタートの方多数!まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ?」そんな不満を持ったことはありませんか?スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
仕事No.《JPCX1C》日立CL_PCX1
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