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10年以上勤続しているスタッフもいるほどアットホームで働きやすい職場です。女性スタッフが多く家庭との両立に理解もあるので、無理なくお仕事が続けられる環境です。そのため、子育てが落ち着いて久しぶりのお仕事復帰という主婦(夫)さんも多数活躍中です。また長期休暇もあるためプライベートも大切にしながら働けます！現スタッフも国内旅行やライブに行ったりしてリフレッシュしています。
仕事No.看護_事務_正
未経験の方にも安心して働いてもらえるよう全力でサポートしています！◆研修制度◆研修期間は、約3ヶ月あります入社直後の4日間：座学、知識を学びます1ヶ月目：マンツーマンで同行指導2ヶ月目：日勤業務を1人で行えるよう独り立ち3ヶ月目：夜勤業務を1人で行えるよう独り立ちまずは介護の仕事になれていきましょう◎
入居しやすく生活しやすい入居一時金不要の介護施設や、安心して利用できる介護サービスを通じて、日本の発展に尽くした大先輩に恩返しをしたい。そういった強い思いから「慈愛の心 尊厳を守る お客様第一主義」を理念とし、(株)さわやか倶楽部が生まれました！
仕事No.こうべにし館_N_2311_1_2
仕事No.232400_n
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仕事No.230905_吉田病院
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＊大切にしているのは、『地域貢献』＊当社はミスタードーナツ・モスバーガーをフランチャイズの加盟店として経営する会社です。モス・ミスドそれぞれ数店を経営する小さな加盟店ですが「接客へのこだわりが強い会社」として知られています。接客や人が好きな人には楽しめる職場です。大変なこともありますがそれだけ沢山の人に喜んで貰っているということ。皆で助け合って乗り切った時の達成感も大きいです。
▼店長になった時の評価の例‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾＊売り上げ前年対比＊原価ロス率＊生産性数値としては上記の3つがポイントとなり賞与ではこれらが反映されますが、昇給・昇格にはパート・アルバイトさんへのトレーニング・教育、お店全体の接客レベルお店のクレンリネスなども含めて評価対象となります。数値だけではなくお客様にとって良いお店を安定して実現できているかが評価されます。
仕事No.【社】ミスド 堺市美原区_202404
全国各地の主要百貨店をメインに贈り物用の洋菓子メーカーとして安定して成長中。近年ではテーマパークに進出して、総合洋菓子メーカーを目指しています。設立：大正12年資本金：9,000万円≪従業員数≫■総員：498名■就業場所：60名うち 女性：30名 パート：10名
仕事No.240321_神戸市
株式会社ユービーエムは安全や従業員の健康を第一にしています。その取り組みが認められ国土交通省指定の日本海事協会により、「働きやすい職場認証制度」に認定されました★＝＝＝＝▼本制度とは…？『働きやすさ』を6つの指標＊法令順守等＊労働時間・休日＊心身の健康＊安心・安定＊多様な人材の確保・育成で定め、厳選な審査の上必要点数をクリアした企業のみ認定される制度です！
＊スタッフを大切に＊‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾お客様のことはもちろん、スタッフのこともこれからもずっと家族のように大切にしていきます。＊固い面接は一切しません＊‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾面接では全く緊張しなくて大丈夫。って言われても緊張しますよね。笑でも安心してください。所長さんが和ませてくれるのでありのままの気持ちを伝えてほしいです。
仕事No.ユービーエム_六甲IL_2403
残業をしないための職場環境づくりを心がけています！数をこなすより、動いた分いかに成果に繋げるかを、きちんと準備する方が大事だと考えています。また、営業は「食べる」ことを大事にしてほしいと思っています。自社のお弁当を食べて味を知り、他社のお弁当を食べて味を知り…。常に食に対するアンテナを張っておくのも、仕事の１つです。
副社長も営業と同じ部屋にいるので、雑談を交えながら商品の企画を考えたりもしています。また、ノルマがない理由ですが、ノルマを課してイヤイヤやってもらう事に意味がないと感じているからです。それよりも、スケジュールをきちんと立て、実行できるか、成果に繋がっているかが大事だと思っています。
仕事No.社_本社_営業
【東証一部上場の企業】日・祝休み！夜間作業なし！
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「自分の働く場所は自分好みにしたい」そんな方にピッタリのお仕事です！弊社では一人に１台トラックを割り当て！自分好みにカスタマイズOKです！好きな野球チームのグッズで車内を埋め尽くしているドライバーさんもいます♪
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「チームビルディング」というものをスタートさせています。何人かでチームを組み、仕事量やミスの数をどれだけ減らせたかを追求し、最も頑張ったチームには、インセンティブとしてミニボーナスを支給しております♪挨拶一つからスタートです！『今まで素通りだった方が、挨拶を返してくれるようになった』『挨拶するのは恥ずかしかったが、自然に出来るようになった』こんな声もいただいております♪
基本的にあなたにあったシフトを組むことが可能です。あなたの働きたい理想でお仕事しましょう♪
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▽夜勤のスタッフさんの勤務前には…‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾「〇〇さん。今日僕、夜勤なんよ。 よろしくね〜」「あ、本当！よろしくね＾＾」と夜勤始まる前には、各お部屋ご挨拶に行っていらっしゃいました！ここの利用者さんは、優しい方ばかり…＊*取材中もほのぼのしてしまいました。「高齢の方とお話しするのが好き」その気持ちさえあれば、介護経験がなくても大丈夫です。
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★資格支援・フォローが本当に手厚い★…介護職員初任者研修、介護福祉士 、 介護職員実務者研修などの資格が、 費用負担なしで取得可能です。 また講習に参加している時間は 公休ではなく、「勤務時間」の扱いです。 研修や試験の会場費も支給されますので、 自己負担がないところが魅力的です。
（ 20代スタッフ／インタビュー ）元々旅行会社で勤務していましたが思い切って介護職へ転職。会社負担の充実した研修制度や丁寧な指導があり、入社を決意しました。全くの未経験でしたが、介護の職種について改めて”健康”の大事さや”命”や”経験”と言った自分の価値観を広げるキッカケにもなりました！仕事を通して、自分の人生をも直せるって、なかなかない、貴重なお仕事だと思います。
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