- 活かせる持ち味
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社長の熱意や努力ににより1973年、7坪からスタートした寿司屋は、今ではたくさんの業態を40店舗以上運営しています。飲食業界に限らず、可能性の輪を広げています。成長し続ける会社とともに、あなたの能力も開花させてみませんか?経営についても存分に学ぶことができますよ。
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仕事No.正社員_長野
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仕事No.正社員_長野
仕事No.辻旅館募集_2024
「仕事って楽しくない…」はもったいなくないですか?”夢”がある方を全力応援します!将来独立するために今のうちにノウハウを学びたい方大歓迎です。色んなことにチャレンジできる環境整えています♪
仕事No.ながの劇場_社
私たちの仕事は「お客さまに笑顔になっていただく」こと。そのためにはまず仲間であるスタッフ毎日店舗に必要な素材を届けてくださる関連業者さん、近隣住民の皆さまそんな周りにいる人々を笑顔にできなければお店に来てくださるお客さまを笑顔にすることはできません。クルークダイニングで働くと誰もが人のことを想って行動できる人になっていきます。人を想って向き合い、笑顔に導ける仲間がそろっています。
【店長の言葉】スタッフそれぞれの長けている部分を見つけて、伸ばしてあげることも店長の役目だと思ってます。「仕事は楽しくやろう」と伝え、のびのびと自由にやってもらって、失敗したら全力でカバーしてあげる、というスタイルです。みんな盛り上げ上手で、仕事を楽しんでる感じがします。若くて、笑顔と元気が溢れてる会社なんで、すごく元気をもらいますね。自分も負けてられないなと(笑)
仕事No.磯丸水産 長野駅前店
私たちの仕事は「お客さまに笑顔になっていただく」こと。そのためにはまず仲間であるスタッフ毎日店舗に必要な素材を届けてくださる関連業者さん、近隣住民の皆さまそんな周りにいる人々を笑顔にできなければお店に来てくださるお客さまを笑顔にすることはできません。クルークダイニングで働くと誰もが人のことを想って行動できる人になっていきます。人を想って向き合い、笑顔に導ける仲間がそろっています。
【店長の言葉】スタッフそれぞれの長けている部分を見つけて、伸ばしてあげることも店長の役目だと思ってます。「仕事は楽しくやろう」と伝え、のびのびと自由にやってもらって、失敗したら全力でカバーしてあげる、というスタイルです。みんな盛り上げ上手で、仕事を楽しんでる感じがします。若くて、笑顔と元気が溢れてる会社なんで、すごく元気をもらいますね。自分も負けてられないなと(笑)
仕事No.磯丸水産 松本駅前店
私たちの仕事は「お客さまに笑顔になっていただく」こと。そのためにはまず仲間であるスタッフ毎日店舗に必要な素材を届けてくださる関連業者さん、近隣住民の皆さまそんな周りにいる人々を笑顔にできなければお店に来てくださるお客さまを笑顔にすることはできません。クルークダイニングで働くと誰もが人のことを想って行動できる人になっていきます。人を想って向き合い、笑顔に導ける仲間がそろっています。
【店長の言葉】スタッフそれぞれの長けている部分を見つけて、伸ばしてあげることも店長の役目だと思ってます。「仕事は楽しくやろう」と伝え、のびのびと自由にやってもらって、失敗したら全力でカバーしてあげる、というスタイルです。みんな盛り上げ上手で、仕事を楽しんでる感じがします。若くて、笑顔と元気が溢れてる会社なんで、すごく元気をもらいますね。自分も負けてられないなと(笑)
仕事No.からあげセンター松本平田店
私たちの仕事は「お客さまに笑顔になっていただく」こと。そのためにはまず仲間であるスタッフ毎日店舗に必要な素材を届けてくださる関連業者さん、近隣住民の皆さまそんな周りにいる人々を笑顔にできなければお店に来てくださるお客さまを笑顔にすることはできません。クルークダイニングで働くと誰もが人のことを想って行動できる人になっていきます。人を想って向き合い、笑顔に導ける仲間がそろっています。
【店長の言葉】スタッフそれぞれの長けている部分を見つけて、伸ばしてあげることも店長の役目だと思ってます。「仕事は楽しくやろう」と伝え、のびのびと自由にやってもらって、失敗したら全力でカバーしてあげる、というスタイルです。みんな盛り上げ上手で、仕事を楽しんでる感じがします。若くて、笑顔と元気が溢れてる会社なんで、すごく元気をもらいますね。自分も負けてられないなと(笑)
仕事No.松本からあげセンター
私たちの仕事は「お客さまに笑顔になっていただく」こと。そのためにはまず仲間であるスタッフ毎日店舗に必要な素材を届けてくださる関連業者さん、近隣住民の皆さまそんな周りにいる人々を笑顔にできなければお店に来てくださるお客さまを笑顔にすることはできません。クルークダイニングで働くと誰もが人のことを想って行動できる人になっていきます。人を想って向き合い、笑顔に導ける仲間がそろっています。
【店長の言葉】スタッフそれぞれの長けている部分を見つけて、伸ばしてあげることも店長の役目だと思ってます。「仕事は楽しくやろう」と伝え、のびのびと自由にやってもらって、失敗したら全力でカバーしてあげる、というスタイルです。みんな盛り上げ上手で、仕事を楽しんでる感じがします。若くて、笑顔と元気が溢れてる会社なんで、すごく元気をもらいますね。自分も負けてられないなと(笑)
仕事No.上田からあげセンター
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ!
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです!という感じでいつでも申請OK!評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました!(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2402_社_松本市
例えば、ショーケースに並ぶドリンクは手に取りやすい目線の高さに一番お客さまから注文の多いものを。トレンチ(お盆)はホールのいろんな場所に置いてある方が効率よく動けるんじゃないか。お店のアルバイトスタッフから出た小さなアイデアも、できることから取り入れて、お店づくりに活かせます。お客さまから喜ばれたときは嬉しくなれますよ!
【チャレンジできる会社です】意見が自由に言えるから、昇級昇格だって堂々とお願いできます。「自己申請昇格制度」を利用して、社員として調理・接客が自信を持てるレベルまでできたので、昇格したいです!という感じでいつでも申請OK!評価も意見もフェアにみてくれる。だから、私も2年目のときに店長になっていました!(5年目 エリアマネージャーAさん)
仕事No.や_2402y_社_松本市
仕事No.社員凡蔵_202401
カットがうまいスタッフや、カラーが得意なスタッフ。カットAでは、いろいろなスタッフが活躍しています。カラーのコツを教えてもらったり、流行りのカットを共有したり。個人店では出来なかった、技術を学べる機会が多くあります。
「個人評価表」により、入店時やスキルアップ時に評価し、随時昇給を行っています。理美容師は手に職が付けられ、長くできるお仕事です。カットツインでは、60歳定年後、希望者に対しては再雇用もしています。社員に安心して生活いただけるよう、固定給を高く設定しており、ローンを組む際も、非常に有利です。
仕事No.社_諏訪店_理容_99999-2
カットがうまいスタッフや、カラーが得意なスタッフ。カットAでは、いろいろなスタッフが活躍しています。カラーのコツを教えてもらったり、流行りのカットを共有したり。個人店では出来なかった、技術を学べる機会が多くあります。
「個人評価表」により、入店時やスキルアップ時に評価し、随時昇給を行っています。理美容師は手に職が付けられ、長くできるお仕事です。カットツインでは、60歳定年後、希望者に対しては再雇用もしています。社員に安心して生活いただけるよう、固定給を高く設定しており、ローンを組む際も、非常に有利です。
仕事No.限社_諏訪店_理容_99999-2
カットツインでは、理美容専門学校と提携を結び働きながら理美容師国家資格が取得できる取り組みを実施しています。通信制での受講になるため、・仕事終わりに復習もかねて・休日に仲間と集まって勉強会 など自分のペースに合わせて学ぶことができますよ。さらに、一定年数の勤続等を満たした方は学費を全額支援!スキルアップ目指して頑張りましょう!
「個人評価表」により、入店時やスキルアップ時に評価し、随時昇給を行っています。理美容師は手に職が付けられ、長くできるお仕事です。カットツインでは、60歳定年後、希望者に対しては再雇用もしています。社員に安心して生活いただけるよう、固定給を高く設定しており、ローンを組む際も、非常に有利です。
仕事No.社_長野_美容_9650
カットツインでは、理美容専門学校と提携を結び働きながら理美容師国家資格が取得できる取り組みを実施しています。通信制での受講になるため、・仕事終わりに復習もかねて・休日に仲間と集まって勉強会 など自分のペースに合わせて学ぶことができますよ。さらに、一定年数の勤続等を満たした方は学費を全額支援!スキルアップ目指して頑張りましょう!
「個人評価表」により、入店時やスキルアップ時に評価し、随時昇給を行っています。理美容師は手に職が付けられ、長くできるお仕事です。カットツインでは、60歳定年後、希望者に対しては再雇用もしています。社員に安心して生活いただけるよう、固定給を高く設定しており、ローンを組む際も、非常に有利です。
仕事No.社_CP川中島_美容_9658
カットがうまいスタッフや、カラーが得意なスタッフ。カットAでは、いろいろなスタッフが活躍しています。カラーのコツを教えてもらったり、流行りのカットを共有したり。個人店では出来なかった、技術を学べる機会が多くあります。
「個人評価表」により、入店時やスキルアップ時に評価し、随時昇給を行っています。理美容師は手に職が付けられ、長くできるお仕事です。カットツインでは、60歳定年後、希望者に対しては再雇用もしています。社員に安心して生活いただけるよう、固定給を高く設定しており、ローンを組む際も、非常に有利です。
仕事No.社_川中島_理容_7280
カットがうまいスタッフや、カラーが得意なスタッフ。カットAでは、いろいろなスタッフが活躍しています。カラーのコツを教えてもらったり、流行りのカットを共有したり。個人店では出来なかった、技術を学べる機会が多くあります。
「個人評価表」により、入店時やスキルアップ時に評価し、随時昇給を行っています。理美容師は手に職が付けられ、長くできるお仕事です。カットツインでは、60歳定年後、希望者に対しては再雇用もしています。社員に安心して生活いただけるよう、固定給を高く設定しており、ローンを組む際も、非常に有利です。
仕事No.社_村井_理容_7395
カットツインでは、理美容専門学校と提携を結び働きながら理美容師国家資格が取得できる取り組みを実施しています。通信制での受講になるため、・仕事終わりに復習もかねて・休日に仲間と集まって勉強会 など自分のペースに合わせて学ぶことができますよ。さらに、一定年数の勤続等を満たした方は学費を全額支援!スキルアップ目指して頑張りましょう!
「個人評価表」により、入店時やスキルアップ時に評価し、随時昇給を行っています。理美容師は手に職が付けられ、長くできるお仕事です。カットツインでは、60歳定年後、希望者に対しては再雇用もしています。社員に安心して生活いただけるよう、固定給を高く設定しており、ローンを組む際も、非常に有利です。
仕事No.社_CP塩尻_美容_9665
2万3000名いる製造スタッフのうち、90%が未経験からのスタートです。やる気さえあれば、イチから手に職をつけられる環境なので、スキルアップを目指したい方必見です。家電製品やゲーム機、自動車、化粧品、食品・医薬品など身近なモノの作り手として仕事経験を積んでいけますよ。日研トータルソーシングでは、未経験から正社員として働きたいあなたを応援します。
社員一人ひとりの働き方を大切にしています。入社動機はみなさん様々です。正社員として安心して長く働ける環境を整えてお待ちしております。・勤務地が選べる・寮完備、・年間休日最大160日・国家資格が取得できる研修制度など、社員の働きやすさを会社がサポートします。当社で正社員として安定した働き方を実現させませんか。
仕事No.A3/2-長野県-千曲市(千曲)
2万3000名いる製造スタッフのうち、90%が未経験からのスタートです。やる気さえあれば、イチから手に職をつけられる環境なので、スキルアップを目指したい方必見です。家電製品やゲーム機、自動車、化粧品、食品・医薬品など身近なモノの作り手として仕事経験を積んでいけますよ。日研トータルソーシングでは、未経験から正社員として働きたいあなたを応援します。
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仕事No.A3/1-長野県-小諸市(小諸)
2万3000名いる製造スタッフのうち、90%が未経験からのスタートです。やる気さえあれば、イチから手に職をつけられる環境なので、スキルアップを目指したい方必見です。家電製品やゲーム機、自動車、化粧品、食品・医薬品など身近なモノの作り手として仕事経験を積んでいけますよ。日研トータルソーシングでは、未経験から正社員として働きたいあなたを応援します。
社員一人ひとりの働き方を大切にしています。入社動機はみなさん様々です。正社員として安心して長く働ける環境を整えてお待ちしております。・勤務地が選べる・寮完備、・年間休日最大160日・国家資格が取得できる研修制度など、社員の働きやすさを会社がサポートします。当社で正社員として安定した働き方を実現させませんか。
仕事No.A3/2-長野県-松本市(松本)
2万3000名いる製造スタッフのうち、90%が未経験からのスタートです。やる気さえあれば、イチから手に職をつけられる環境なので、スキルアップを目指したい方必見です。家電製品やゲーム機、自動車、化粧品、食品・医薬品など身近なモノの作り手として仕事経験を積んでいけますよ。日研トータルソーシングでは、未経験から正社員として働きたいあなたを応援します。
社員一人ひとりの働き方を大切にしています。入社動機はみなさん様々です。正社員として安心して長く働ける環境を整えてお待ちしております。・勤務地が選べる・寮完備、・年間休日最大160日・国家資格が取得できる研修制度など、社員の働きやすさを会社がサポートします。当社で正社員として安定した働き方を実現させませんか。
仕事No.A3/3-長野県-上田市(上田)
2万3000名いる製造スタッフのうち、90%が未経験からのスタートです。やる気さえあれば、イチから手に職をつけられる環境なので、スキルアップを目指したい方必見です。家電製品やゲーム機、自動車、化粧品、食品・医薬品など身近なモノの作り手として仕事経験を積んでいけますよ。日研トータルソーシングでは、未経験から正社員として働きたいあなたを応援します。
社員一人ひとりの働き方を大切にしています。入社動機はみなさん様々です。正社員として安心して長く働ける環境を整えてお待ちしております。・勤務地が選べる・寮完備、・年間休日最大160日・国家資格が取得できる研修制度など、社員の働きやすさを会社がサポートします。当社で正社員として安定した働き方を実現させませんか。
仕事No.A3/3-長野県-安曇野市(豊科)
2万3000名いる製造スタッフのうち、90%が未経験からのスタートです。やる気さえあれば、イチから手に職をつけられる環境なので、スキルアップを目指したい方必見です。家電製品やゲーム機、自動車、化粧品、食品・医薬品など身近なモノの作り手として仕事経験を積んでいけますよ。日研トータルソーシングでは、未経験から正社員として働きたいあなたを応援します。
社員一人ひとりの働き方を大切にしています。入社動機はみなさん様々です。正社員として安心して長く働ける環境を整えてお待ちしております。・勤務地が選べる・寮完備、・年間休日最大160日・国家資格が取得できる研修制度など、社員の働きやすさを会社がサポートします。当社で正社員として安定した働き方を実現させませんか。
仕事No.A3/2-長野県-駒ヶ根市(駒ヶ根)
2万3000名いる製造スタッフのうち、90%が未経験からのスタートです。やる気さえあれば、イチから手に職をつけられる環境なので、スキルアップを目指したい方必見です。家電製品やゲーム機、自動車、化粧品、食品・医薬品など身近なモノの作り手として仕事経験を積んでいけますよ。日研トータルソーシングでは、未経験から正社員として働きたいあなたを応援します。
社員一人ひとりの働き方を大切にしています。入社動機はみなさん様々です。正社員として安心して長く働ける環境を整えてお待ちしております。・勤務地が選べる・寮完備、・年間休日最大160日・国家資格が取得できる研修制度など、社員の働きやすさを会社がサポートします。当社で正社員として安定した働き方を実現させませんか。
仕事No.A3/2-長野県-中野市(信州中野)
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