九州・沖縄の案内(インフォメーション/レセプション)・フロント、エルダー(50代〜)活躍中の正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

The Court株式会社＜創業40年以上｜全国17施設・総客室数2,145室のホテル運営＞

• アイデア・接客で「また泊まりたい」をつくる♪ホテルフロント

• 詳しく見る

活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

◆「現場の声」がホテルの主役 「もっとこうしたら、お客様が喜ぶのに…」 そう思ったときは、すぐに声を上げてください！ The Courtでは、入社1年目のスタッフのアイデアが 新しいサービスになることも珍しくありません。 例：ロビーでの地元の工芸品展示、SNS映えするロビー装飾など 「ただのスタッフ」ではなく、 「ホテルを一緒につくるパートナー」として、 あなたのセンスを発揮してほしいと考えています。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

◆「一人ひとりの個性がホテルの色になる」 …そんな自由で活気ある雰囲気です。 創業40年以上の安定基盤がありながら、 社内は驚くほどフラット！ 20～30代の若手が中心となり、社歴に関係なく 「これ面白そう！」とアイデアを出し合っています。 マニュアル通りではなく、 スタッフ同士の仲の良さや連携を大切にする社風。 未経験から始めた先輩が多いからこそ、 お互いを支え合う温かさが根付いている職場です。

The Court株式会社＜創業40年以上｜全国17施設・総客室数2,145室のホテル運営＞

• アイデア・接客で「また泊まりたい」をつくる♪ホテルフロント

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

◆「現場の声」がホテルの主役 「もっとこうしたら、お客様が喜ぶのに…」 そう思ったときは、すぐに声を上げてください！ The Courtでは、入社1年目のスタッフのアイデアが 新しいサービスになることも珍しくありません。 例：ロビーでの地元の工芸品展示、SNS映えするロビー装飾など 「ただのスタッフ」ではなく、 「ホテルを一緒につくるパートナー」として、 あなたのセンスを発揮してほしいと考えています。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

◆「一人ひとりの個性がホテルの色になる」 …そんな自由で活気ある雰囲気です。 創業40年以上の安定基盤がありながら、 社内は驚くほどフラット！ 20～30代の若手が中心となり、社歴に関係なく 「これ面白そう！」とアイデアを出し合っています。 マニュアル通りではなく、 スタッフ同士の仲の良さや連携を大切にする社風。 未経験から始めた先輩が多いからこそ、 お互いを支え合う温かさが根付いている職場です。

TOKYU RESORTS ＆ STAYS社員

• 経験者が選ぶ「東急ステイ」。寄り添う接客を、自分らしく。

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる

接客だけでなく、 お客様の予約の管理など 事務作業も行います。 お仕事は多岐にわたるため 切り替えながら丁寧に進めることが大切です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼応募後の流れ 1.応募後、「面接コボット」より 　メールが届きます。 2.メール内のURLから 　履歴書を作成・送付してください。 ※履歴書の送付は応募後1週間以内に お願いします。 3.続いて面接日程を設定、 　確定後ご案内します。

社風

• アットホーム特に

性別・年齢不問で誰もが 自分らしく活躍できる職場。 一度他社を経験し 「やっぱりここが一番」と 出戻る社員も多いほど、 温かい空気感が自慢です。 東急グループの安定基盤のもと、 腰を据えて長く働き続けられます。

TOKYU RESORTS ＆ STAYS社員

• 経験者が選ぶ「東急ステイ」。寄り添う接客を、自分らしく。

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる

接客だけでなく、 お客様の予約の管理など 事務作業も行います。 お仕事は多岐にわたるため 切り替えながら丁寧に進めることが大切です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼応募後の流れ 1.応募後、「面接コボット」より 　メールが届きます。 2.メール内のURLから 　履歴書を作成・送付してください。 ※履歴書の送付は応募後1週間以内に お願いします。 3.続いて面接日程を設定、 　確定後ご案内します。

社風

• アットホーム特に

性別・年齢不問で誰もが 自分らしく活躍できる職場。 一度他社を経験し 「やっぱりここが一番」と 出戻る社員も多いほど、 温かい空気感が自慢です。 東急グループの安定基盤のもと、 腰を据えて長く働き続けられます。

チャペルココナッツ ホテル イポラニ 福岡

• 【正社員募集】”アイディア”を形に！楽しむ空間をプロデュース

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 自分の考えを発信

●万全のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊お客様に楽しんでもらうには ＊スタッフのモチベーションの上げ方 　など 定期的にエリア長と集まって ミーティングも行っています◎ 役員との距離も近いので 悩みは比較的相談しやすい環境♪ 意見はどんどん発信でき 時にはアドバイスももらえます――☆ 自分のアイディアやセンスで 業界を盛り上げていきたい方は ぜひご応募ください！

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

●将来のキャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年齢や社歴に関係なく スピード昇進も可能(*'▽') ホテル運営を行う店舗長 　▼ スーパーバイザーへステップアップ♪ 積極的に学ぶ意欲のある方なら 現場から独立社長も目指せます◎ 志望理由は”興味本位”でもOK――☆ ホテル業界の知識や経営ノウハウは 入社後に基礎からお教えします。 現在就業中の方も、お気軽にご応募ください！

TOKYU RESORTS ＆ STAYS社員

• 未経験から憧れのホテルスタッフへ。プロに育てる丁寧な研修あり

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる

接客だけでなく、 お客様の予約の管理など 事務作業も行います。 お仕事は多岐にわたるため 切り替えながら丁寧に進めることが大切です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼応募後の流れ 1.応募後、「面接コボット」より 　メールが届きます。 2.メール内のURLから 　履歴書を作成・送付してください。 ※履歴書の送付は応募後1週間以内に お願いします。 3.続いて面接日程を設定、 　確定後ご案内します。

社風

• アットホーム特に

性別、年齢に関わらず 働きやすい企業です。 一度は他社に転職しても 出戻りする社員も多く、 あたたかい空気感のなか、 働き続けることができます。

ハーモニー心のクリニック

• 賞与3ヵ月分×年2回/年休111日【医療事務】地域医療に貢献！

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活かせる持ち味

• 相手の意見に耳を傾ける特に

■実践で学べる医療知識 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マニュアルにない状況下での 柔軟な対応が時には求められます。 症状に合った接客ができることで 求められるコミュニケーションスキルを 医療現場で直接身に付けられます。 地元の医療に貢献し、 知識を深めるチャンスをつかみませんか。

社風

• 堅実志向特に

■働きやすさ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 社会保険完備や育児休暇実績あり、 完全週休2日制でワークライフバランスを 保ちながら働くことが可能です。

高島石油株式会社　ハイランド子飼SS

• 【資格取得支援あり】未経験から年収525万以上も可◎手厚い福利

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧特に
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

ガソリンスタンドの仕事は、スピードよりも「安全」と「丁寧さ」が大切です。 車の誘導や給油、洗車など、一つひとつの作業を落ち着いて進められる方が活躍できます。 経験や知識は入社後でOK。 最初は先輩が必ずフォローするので、 コツコツ真面目に取り組める方に向いている職場です。

社風

• 堅実志向
• アットホーム

基本給は、5の等級制度で評価。 賞与は、仕事向き合うのスタンス （時間を守る・笑顔で接客など） などでも評価しています！ ここまで、評価基準を明確にしているのは 従業員の働きがいをつくりたいから。 頑張った分だけ、成長できて 給与に反映できる仕組みがあれば 楽しく働くことができると考えています！ 【キャリアアップ例】 社員→主任代理→主任→所長→係長→課長

高島石油株式会社　ハイランド武蔵SS

• 【キチッと夕方まで】平日・土日いつでも希望休が可♪手厚い福利

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧特に
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

ガソリンスタンドの仕事は、スピードよりも「安全」と「丁寧さ」が大切です。 車の誘導や給油、洗車など、一つひとつの作業を落ち着いて進められる方が活躍できます。 経験や知識は入社後でOK。 最初は先輩が必ずフォローするので、 コツコツ真面目に取り組める方に向いている職場です。

社風

• 堅実志向
• アットホーム

基本給は、5の等級制度で評価。 賞与は、仕事向き合うのスタンス （時間を守る・笑顔で接客など） などでも評価しています！ ここまで、評価基準を明確にしているのは 従業員の働きがいをつくりたいから。 頑張った分だけ、成長できて 給与に反映できる仕組みがあれば 楽しく働くことができると考えています！ 【キャリアアップ例】 社員→主任代理→主任→所長→係長→課長

高島石油株式会社　ハイランド子飼SS

• 【資格取得支援あり】未経験から年収525万以上も可◎手厚い福利

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧特に
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

ガソリンスタンドの仕事は、スピードよりも「安全」と「丁寧さ」が大切です。 車の誘導や給油、洗車など、一つひとつの作業を落ち着いて進められる方が活躍できます。 経験や知識は入社後でOK。 最初は先輩が必ずフォローするので、 コツコツ真面目に取り組める方に向いている職場です。

社風

• 堅実志向
• アットホーム

基本給は、5の等級制度で評価。 賞与は、仕事向き合うのスタンス （時間を守る・笑顔で接客など） などでも評価しています！ ここまで、評価基準を明確にしているのは 従業員の働きがいをつくりたいから。 頑張った分だけ、成長できて 給与に反映できる仕組みがあれば 楽しく働くことができると考えています！ 【キャリアアップ例】 社員→主任代理→主任→所長→係長→課長

TOKYU RESORTS ＆ STAYS社員

• 未経験から憧れのホテルスタッフへ。プロに育てる丁寧な研修あり

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる

接客だけでなく、 お客様の予約の管理など 事務作業も行います。 お仕事は多岐にわたるため 切り替えながら丁寧に進めることが大切です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼応募後の流れ 1.応募後、「面接コボット」より 　メールが届きます。 2.メール内のURLから 　履歴書を作成・送付してください。 ※履歴書の送付は応募後1週間以内に お願いします。 3.続いて面接日程を設定、 　確定後ご案内します。

社風

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性別、年齢に関わらず 働きやすい企業です。 一度は他社に転職しても 出戻りする社員も多く、 あたたかい空気感のなか、 働き続けることができます。

リサイクルショップ三喜 大工町本店　(株式会社三喜)

• 異業種から転職組が多数活躍！宮崎で40年続くリサイクルショップ

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける特に

買取カウンターって、ただ商品を査定するだけの場所だと思っていませんか？ 実は、お客様の「思い出」を受け取る場所なんです。 「これ、実は高かったんです」「ずっと大切に使っていたんです」 そんなお客様の言葉に耳を傾けることが、この仕事の一番のポイント。

社風

• チャレンジ志向
• 文化系
• 実力主義

LIXIL不動産ショップ ファミリーホーム※（株）ファミリーホーム【別府本社】

• 業界未経験OK！賃貸物件のルームアドバイザー！18時定時＆残業少

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 文化系
• アットホーム

LIXIL不動産ショップ ファミリーホーム※（株）ファミリーホーム【別府本社】

• 未経験OK！月給25万円～！賃貸の案内業務！朝はゆっくり10時定時

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 文化系
• アットホーム

アソビクル 福岡新宮店

• 【ゲームセンターSTAFF】趣味を仕事に好きを一番に/賞与年2回★

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株式会社ディンプル

• 【正社員】語学不安も安心♪通訳アプリ使用OK＊受付＠福岡空港

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BRIDAL HOUSE HANADA

• 【レア募集】結婚式のドレスコーディネーター正社員◎賞与年2回

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

BRIDAL HOUSE HANADA

• 【レア募集】結婚式のドレスコーディネーター正社員◎賞与年2回

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

おさむファミリー歯科クリニック

• 《歯科衛生士》赤ちゃん歯科で有名なクリニック＊ブランクOK

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旅籠Hatago 香乃蔵

• 旅館スタッフ！WEB面接可！洋室10畳寮完備！光熱費＆Wi-Fiも無料

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 文化系
• アットホーム