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学童保育のお仕事とは?

  • 仕事内容
    仕事内容

    学童保育の仕事は、保護者が働いている家庭など、日中保護者が家にいない小学生を放課後などに預かり、遊びや生活の場を与え、子供たちが問題なく過ごせるようにサポートする仕事です。夏休みなど長期休暇の間にも、仕事で日中は外出してしまう保護者に代わり、子供たちを預かります。仕事内容は、子供たちの安全管理、おやつの提供、宿題の見守り(基本的に勉強の指導は行いません)、イベントの企画・準備、日誌などで子供たちの様子を保護者に報告することなどです。ときには一緒に遊んだり、工作・手芸などをする場合もあります。民間の学童保育の場合は、英語やスポーツ、絵画、音楽などさまざまなプログラムを用意しているところもあります。
  • スキルや資格
    スキルや資格

    学童保育の仕事につくと、子供たちとたくさん触れ合え、その成長をサポートすることができます。また、この仕事は、保護者の就労支援にもつながっています。学童保育の仕事では、勤務しながら保育士や放課後児童支援員の資格を取得するために学ぶことで、将来にわたって自分のキャリアをアップさせていくことも可能です。専門知識を身につけ、資格を取得することによって信用も増し、役職が上がれば収入が増えることも期待できます。ほかの教員職・保育職などと比べて勤務時間が短いことが多く、残業や持ち帰りの仕事なども少ない傾向にあります。学童保育の仕事は、子供の成長にかかわることができると同時に自分も成長できる、とてもやりがいのある仕事といえます。
  • 働くメリット・やりがい
    働くメリット・やりがい

    学童保育の給与は、他職種と同程度か若干高めであることが多いです。地域にもよりますが、民間の学童保育で英語やスポーツ教育などを行っているところでは高めに設定されている場合もあります。仕事で接する人は主に小学生の子供とその保護者です。勤務時間は主に平日と土曜日の午前10時から17時くらいのことが多いです。夏休みなど長期休暇中は午前8時頃からの勤務になります。勤務する人は女性も男性も活躍している職場です。教員、保育士などを目指している人には将来役立つ経験ができるのでオススメです。子育て経験が生かされるので、子育て中・子育てを終えた主婦・主夫にもピッタリの仕事です。学生・フリーターなどさまざまな人が活躍しています。
  • 職場環境・待遇
    職場環境・待遇

    学童保育の仕事は資格を持っていなくてもはじめることができますが、保育士資格・社会福祉士・教員免許を持っていると有利になるでしょう。またそのような資格取得者は、研修を終了することで放課後児童支援員の資格も取得することができます。資格を持っている場合は、採用面や給与面で優遇されます。子供が好きな人、遊びや勉強のサポートをするだけでなく生活面も指導でき、ときにはきちんと叱ることもできる人が学童保育の仕事に向いています。幼稚園教諭免許、認定キッズコーチ、児童厚生員の資格を持っている人は面接時にアピールするとよいでしょう。未経験でも仕事をしながらこれらの資格取得を目指すことも可能です。
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