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1年目だってアイデアが出せる。

自分でつくる楽しさを実感。

惣菜部門　新卒入社

いきいきしている社員さんを見て、
「万代で働きたい」そう思いました。

もともと食べることが好きだったこともあり、食品に関わることができる会社を探していました。就職活動中に、万代の社員さんのお話を聞く機会があったのですが、本当に楽しそうに、仕事のことや、商品のこと、会社の話をしてくださったのを見て、「こんな風にいきいき元気に働きたい」と思ったのが、万代で働こうと思ったきっかけでした。

入社1年目は覚えることばかり。
でも、できることが増えていくうれしさがある。

入社してからは、同期のみんなと一緒に配属前の研修を行います。万代のルールや、実際の業務手順など、覚えることがとても多かったのを覚えています。でも、実際に現場に配属されたほうが、もっと大変でした！日々、お客さまの数も違えば、オススメや特売商品も違います。その時によって臨機応変に対応することが多い分、大変なときもありますが、「できること」が増えていく実感があるのでうれしいです。

決められたことをこなす、じゃつまらない。
新卒でもチャレンジさせてくれる環境です。

「失敗をおそれずに挑戦してみよう！」と店長やチーフ、先輩がよくアドバイスをくれるのですが、万代は、新卒でも「やってみたい！」と思ったことは、みんなが背中を押してくれる職場です。今は、売り場づくりを任せてもらっているのですが、私が考えた売り場で、オススメ商品がみるみるうちに売れていくのが見られると、本当にうれしいですね！もちろんうまくいかないときもありますが、その経験も、今後にいかせると思うので、どんどん新しいことにチャレンジしていきたいと思います。そして、早く一人前になってチーフになることが直近の目標。今は、先輩方にサポートしていただくことが多いので1人でできることを増やし、私に任せても大丈夫と先輩方に思ってもらえるようになりたいです。

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