【001】の正社員の求人情報

『colorfulな野菜から飲食業界をcolorfulにする』

「飲食業界をもっと『笑顔』に。」
「世の中の人に美味しい野菜を食べてもらいたい」
「青果卸業界を活性化させていきたい」

このVISIONを掲げ、
野菜のコンシェルジュとして、

そんな思いをもって、
私達と共に成長していきたいと思ってくださる方、
お待ちしております！

弊社は企業理念に基づき、
20～40代、年齢の近いメンバーが多いので、
仕事の意見交換がしやすく、
一人一人が働きやすい環境が作れます。

また頑張りにはしっかり評価。
スタンス、スキル・行動などから

社員一人ひとりを評価し、
昇給・賞与としてに
しっかりとお給料の反映しています。

だからこそ頑張るし、
日々成長できると思います。

◎所属：商品調達課　

【仕入業務の具体的な仕事内容】
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・中央卸市場や産地市場、商社などから仕入、
　幅広い品目を仕入れるための情報収集
・仕入れチームと相談をしながら仕入れ方の決定
・商品の品質チェック
・商品・仕入れ管理体制の構築
・病院・施設関係者に商品を買っていただくための
　値付けや備考情報の考案　など
・不良品があった場合のクレーム・ご要望対応
・仕入れ業務の改善提案
・営業やお客様とのミーティング
・各種商品の仕入開拓など

総じてより良い商品を求めて、
お客様が満足する商品をお届けをお願い致します！

無期

• 完全週2休
• 家庭都合の休み調整可

完全週休2日
◎シフト制

◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆慶事/出産/育児/介護

• 未経験OK
• 主婦(夫)
• 新卒・第二
• フリーター
• ミドル
• ブランク
• 経験者優遇

＜必須＞
青果バイヤー（仕入業務）の実務経験がある方
→市場流通での買参権に基づいたバイヤー業務の経験3年以上
◎青果全般の各種商品に幅広く知識と経験があれば優遇します。

＜歓迎＞
■私たちの思いやビジョンに共感できる方
■食に興味のある方
■仕事を通して成長したい方
■自らが会社を創っていきたい方
■第二新卒者
■前向きにチャレンジできる方

• 社保あり
• 研修制度
• 資格取得支援あり

【お金について】
◆昇給昇格査定制度
⇒研修後に1回、その後1回昇給。初年度に2回昇給のチャンスがあります。（※その後は年1回）
◆賞与年2回(業績実績による)
◆交通費全額支給
◆社員割引あり
◆各種手当あり
・役職手当
・職務手当
・営業手当
・元気手当
・調整手当
・無事故手当
・家族手当
・皆勤手当

【休暇について】
◆完全週休2日制(シフト制)
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆特別休暇
◆年次有給休暇
◆慶事/出産/育児/介護
◆年間休日120日以上

【その他】
◆車/バイク/自転車通勤OK
◆社会保険完備
◆資格取得支援制度（野菜ソムリエ、フードアナリストなど）
◆社員旅行あり
◆懇親会/納涼祭あり
◆試食会あり（社内で商品の試食会実施）
◆新鮮で美味しい野菜をGETできます
◆社内システム導入
⇒独自の会社システムで情報共有し合っています。
　口頭だけでなくシステムを導入しており。
　社員およびアルバイトパートの
　グループワークを活性化している会社です。

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