ホットパレット【00001】の正社員の求人情報【ステーキ,キッチン,フードコート】

国内189店舗、海外305店舗を展開。(2023.01現在)
「ペッパーランチ」を手掛ける当社で未来の
ファストパワーフード業界を一緒に創りませんか？

年間休日は122日取得が可能で、
しっかりお休みを取りながら働ける環境です。

学歴は問いません。
高卒以上であればOKです！

会社のあたらしい取り組み
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現在ITテクノロジーの活用を
全社で積極的におこなっています。

バックヤード業務を自動化することで
店舗でお客様と直接関わるフロントが
業務に集中できる環境を作っています。

また、ビックデータを活用しお客様の嗜好に
合わせた施策を展開することで
お客様に支持されるブランドを目指しています。

【仕事内容】
まずは、ペッパーランチ直営店での
調理・接客および店舗運営・管理業務などをお任せします。

【入社後の流れ】
1：入社後、配属店舗を決定
2：OJT研修実施（接客・調理）
3：基本的な業務を習得後、店長昇格

その後のキャリアに関しては、
ジョブローテーションを積極的に行っており、
スーパーバイザーや本部の企画や人事部門、開発部門など
様々な業務につくチャンスが待っています。

長期

• 家庭都合の休み調整可

交代制
◆年間休日122 日（月間休日8～13日 変動あり）
◆その他：年次有給休暇（入社6ヵ月後10日(最大20日)
産前産後休暇／育児休業／介護休業／特別休暇(慶弔、本人・子の結婚、出産、裁判員など）

• 未経験OK
• 主婦(夫)
• 学生
• 新卒・第二
• フリーター
• ミドル
• エルダー(50代)
• シニア
• 外国人・留学生
• 学歴不問
• Wワーク
• ブランク

◆未経験OK
◆学歴不問（高卒OK）
※第二新卒の方も歓迎
※WワークOK

【こんな方にオススメ】
◆人と接することが好き
◆コツコツ取り組むことが出来る
◆正社員として安定して働きたい
◆ペッパーランチのファン
◆お肉の魅力を伝えたい
◆チームワークを大切にしたい

• 社保あり
• まかない
• 研修制度

◆業績賞与あり
※会社業績と個人評価をもとに支給を決定します。

◆昇給(年1回)
◆社会保険あり(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
◆退職金制度（確定拠出年金）
◆食事補助
◆社内表彰
◆屋内禁煙