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採用担当の派遣の求人情報【求人,パート,派遣】

＼土日祝休み！／履歴書不要◇自動車部品工場で梱包・組立

自動車関連製品の組立や梱包のお仕事です！未経験からスタートOK★前払い制度があるのでお財布がピンチのときでも安心♪皆さまのご応募お待ちしています！

職種

[派遣]梱包、製造スタッフ(組立・加工等)、品出し(ピッキング)

給与

交通費有
日払い
週払い
給与UP

[派遣]時給1,150円～1,438円

交通費：一部支給
■実費支給
■規定あり

- ■前給制度あり
  （日払い・週払いOK/規定あり）
  
  ＜月収例＞
  時給1,150円×7.5時間×21日勤務
  ＝月収181,125円
  
  ※実働8時間を超えたら割増時給
  ※通勤距離によって時給変動の場合あり

勤務時間

残業なし

[派遣]08:30～17:00

- ■勤務曜日：月曜～金曜
  ■実働7時間30分
  ■休憩1時間
  ■残業なし

勤務地

車通勤OK

勤務先: 結城市

最寄駅: 水戸線　結城駅

住所

茨城県結城市大字上山川

勤務地のアクセス詳細を見る

管理番号：552474　仕事No.：KO10012657_0913

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本気のお仕事探しならロフティー: ご応募お待ちしております♪.*'
ロフティーの魅力は担当との距離が近いこと♪
面接～入社後まで同じ担当がマンツーマンでサポート致します！
お仕事に関することはもちろん、プライベートなことも
お気軽にご相談に乗ります◎

求人の特徴特徴フラグについて

人気の特徴

日払い
週払い
未経験OK
主婦(夫)
ミドル
交通費有

稼ぎ方

日払い
週払い
給与UP

～な方を歓迎

未経験OK
主婦(夫)
フリーター
ミドル
学歴不問
ブランク
経験者優遇

職場環境

車通勤OK
禁煙・分煙

魅力的な待遇

交通費有
社保あり

応募時のメリット

履歴書不要
友達応募
WEB登録OK

職場環境・雰囲気

年齢層

10代
20代
30代
40代
50代

10代
20代
30代
40代
50代

低い
高い

男女の 割合

男性
女性

仕事の 仕方

一人で
大勢で

職場の 様子

しずか
にぎやか

- 業務外交流少ない
- 業務外交流多い
- 個性が活かせる
- 協調性がある
- デスクワーク
- 立ち仕事
- お客様との対話が少ない
- お客様との対話が多い
- 力仕事が少ない
- 力仕事が多い
- 知識・経験不要
- 知識・経験必要

募集情報

アピールポイント: ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_＿＿＿＿

　　　大手企業で働けます！

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■Point.1【職場見学OK】
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事前に職場の雰囲気や実際の仕事内容を
自分の目で確かめることができます！

■Point.2【履歴書不要】
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
就職活動の中で大変な
履歴書の作成はしなくてOK！
履歴書不要で面接可能です◎

■Point.3【アフターフォローもお任せ】
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就業後も専任の営業担当がつくので
アフターフォローもバッチリ。

下記に当てはまる方は
お気軽にお問い合わせください◎
■応募から入社までの流れを知りたい方
■仕事内容を詳しく知りたい方
■待遇などの条件を知りたい方
■自分の希望に合う仕事を探している方
■急ぎで今すぐ働きたい方

仕事内容: ／
　自動車関連製品の梱包・組立
＼

【具体的には…】
自動車部品工場にて
下記のいずれかの業務を
お願いいたします！

・ドライブレコーダーの梱包、
　それに付随する業務
・チャイルドシートの組立
（電動ドライバーを使用）

上記から選択できます。

※作業は基本的に固定ですが、
　人手が足りない場合は
　両方の作業をしていただく
　可能性があります。

＼ここがPOINT★／
◎慣れればカンタンな作業
◎キレイな工場
◎空調完備で一年中快適勤務

勤務期間: 長期
■即日勤務OK

休日・休暇

完全週2休
土日祝休

土曜日　日曜日　祝日　完全週休2日
■大型連休あり
（GW・夏季・年末年始）

経験・資格

未経験OK
主婦(夫)
フリーター
ミドル
学歴不問
ブランク
経験者優遇
履歴書不要
友達応募

■経験不問
■資格不問
■学歴不問

■20代～40代の方が活躍中

待遇・ 福利厚生

社保あり

■社会保険完備
■交通費規定支給（実費）
■前給制度
（日払い・週払いOK/規定あり）
■大型連休あり
（GW・夏季・年末年始）
■制服貸与
■空調完備
■食堂あり（一食360円）
■車通勤OK
■駐車場無料
■履歴書不要
■事前に職場見学OK
■WEB面接対応OK

《選考の流れ》
1.面接（担当営業と）
　自宅近くまでの出張面接実施中！
2.職場見学
　納得・安心して頂けるように
　必ず行っております。
3.ご本人・企業双方の同意を確認後、
　就業決定