大学に通いながらお小遣い稼ぎに始めたアルバイト。経営学部で学びながら、車にも興味があり、将来は「キーパーコーティングの店が持てたらいいな」と漠然とした夢を持っていました。就職活動の時期になり、当時の所長に相談したところ、「ウチのような会社なら、将来的に会社の経営に近いところで仕事ができる」というアドバイスをいただき、社員になることを決意。
その後、開かれた新年会で社長がカーメンテナンスの専門店をオープンしたいとのスピーチをされたため、真っ先に「僕にやらせてください」と手を挙げたんです。すると「頼んだよ！」と握手をしてくださり、その年の秋には新店の店長に任命。初心者ながらも店舗の立ち上げを経験することができ、会社のスピード感とスケールの大きな取り組みを実感でき、大きなやりがいを得ることができました。

入社して今年で10年目を迎えますが、この会社にいてすごいなと思うことは、毎年ワクワクさせられることが今も続いていることです。特に上司が言ったことが次々と実現されていき「次は何をやってくれるのだろう」と期待が膨らんでいきます。今は店舗の所長を任されていますが、社長をはじめ、上の方が相談を親身に聞いてくださり「よしやれ！」と実行に移せることも助かっています。
例えばロゴが変更になった際に看板のアーチも変えたいということを伝えると「そうだよな」とすぐに工事に着手させてもらえたり、洗車専用のブースが必要になった時は、大きな費用がかかるにもかかわらず「お前が言うなら」と意見を尊重してくれました。今は後輩を育てる立場として、こうした懐の大きな会社の文化をずっと受け継いでいきたいと思っています。

うちは社長からアルバイトさんまでの距離がとても近く、風通しの良さを日々実感しています。「やりたい」と言ったことに親身に耳を傾けてくれるので、チャレンジしたいという気持ちが自然とわいてくるんです。忘れてはならないのは、創業当時からお世話になっている地域の常連のお客様に支えられているからこそ、今の会社が成り立っているということ。時に厳しい意見を頂戴することもありますが、それも成長のための糧ととらえ、サービス向上に努めています。本部には20年以上の経験のあるベテランの社員も在籍しており、私も後輩を育成する一人として、地域のお客様とともに創り上げたサービスや大切な心得を後輩たちにしっかりと受け継いでいきたいと思っています。