dipの求人サービスとDXサービスを活用いただき、課題解決に繋がった事例をご紹介します。

南日本運輸倉庫株式会社

バイトルNEXT掲載わずか2週間で2名のドライバーを採用。

2022.9.20

• バイトル, バイトルNEXT, バイトルPRO

株式会社そごう・西武　渋谷店

「はたらこねっと」で長期雇用前提の採用を強化 大手ならではの福利厚生をアピール

2022.9.5

• はたらこねっと

特別養護老人ホーム　サニーヒル板橋

広告費94％削減＆応募者10倍増加　費用対効果を劇的に改善させたdipの提案

2022.8.29

• バイトルNEXT, バイトルPRO

有限会社ヤマデン

電気工事士1種と2種の資格を持った社員を採用できるなんて、奇跡だと思いました。

2022.8.5

• バイトル, 採用ページコボット

株式会社 A’Group

リーズナブルな成果報酬。コストを抑えながら質の高い人材の獲得に成功。

2022.8.1

• バイトルPRO

有限会社マヤ化粧品店

原稿の細部にまでこだわり、本気度の高い人の採用に成功。

2022.8.1

• バイトルNEXT, はたらこねっと

有限会社コスモファミリー

原稿修正を重ね店長候補を2名採用。未経験者を育成し定着。

2022.8.1

• バイトルNEXT

NANICA株式会社

応募者の集客～面接設定までを自動化。工数を1/3まで削減。

2022.8.1

• バイトルNEXT

八熊鍍金工業株式会社

ミスマッチから起こる短期離職を改善。2職種で7名採用。

2022.8.1

• バイトルNEXT

株式会社フードストック

店長候補を3名採用。定着率も改善。

2022.8.1

• バイトルNEXT

社会福祉法人優光福祉会 大国さわやか苑

待ちから攻めの採用へ。ダイレクトメール活用で10名採用。

2022.8.1

• バイトルNEXT