秋田新幹線の店長・マネージャー候補(フード・飲食店)の社員の求人情報です！勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの仕事情報を検索できます。秋田新幹線の店長・マネージャー候補(フード・飲食店)の仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ！
東北屋
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.240124_１
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栄久産業グループ（糀や仁太郎、古々がみそ、せり草庵、古傳小林など仙台駅近郊で6店舗展開）
経営層や役員もお店（現場）が好きな方が多いので 料理長や店長として、現役バリバリに活躍中！ 年齢やポジションなどに関係なく 周囲とフランクに接する社風が根付いています。 また、社長の奥様がアルバイトさん用に 手作りの和柄の前掛けを縫って配ったり、 七夕まつりの時は浴衣の着付けをしてくれたりと とてもアットホームなところも会社の魅力です。
各店それぞれに細やかなこだわりがあり、 ”お店こそが栄久産業のすべて” という創業者の想いがあります。 そのため、お店の情報は各グルメサイトに載っていますが まだ会社ホームページがありません（現在準備中！） 現場第一主義のだからこそ 会社よりもお店が主体で進んでいく そんな会社のスタイルがここにあります。
応募集中！
採用予定人数：2名以上
仕事No.2_NEXT_2402
郷土料理 みやぎ乃 エスパル店
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.みやぎ乃 正社員 ver2
サンマルクグループ 株式会社サンマルクグリル
「こうした方が効率がいいんじゃないか」 「こっちの方が売り上げが上がる」 そんなアイディアも発信できる環境です。 過去には、メニュー変更のアイディアが 採用されたことも。
【社員同士のつながりは強いです】 月に1回、本社で会議があり社員が集まります。 その後懇親会も行っているので、 普段関わりのない店長と仲良くなることも。 （※自由参加） ワイワイとした雰囲気なので、 店長の参加率も高めです。 中途採用の方が多く、 年齢問わずフラットな関係が魅力です。
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.[N]240315_110064_経験者
ニューベイブ ヨドバシ仙台店
新店舗でオープン募集です！ すべてが新しい事ばかり。 失敗を恐れずどんどん挑戦して 頂ける環境が整っています！ サポートは手厚くさせて頂きますので 未経験からでも楽しそう！ と思ったら気軽にご応募下さい！
系列店には例えば、前職が不動産。 お店作りや新店舗の場所探しで 経験をいかしてもらったり。 イラストレーター経験者には、 お店のメニュー作成をお願い。 一見飲食に関係ない そんな特技や経歴でも 活かせる場所をみつけれます！ もちろんその経歴は給与でも 資格手当としてプラス支給します◎
人気上昇中！
採用予定人数：3名
仕事No.仙台_C240327
ともり 郡山本店
「仕事って楽しくない…」はもったいなくないですか？ ”夢”がある方を全力応援します！ 将来独立するために今のうちにノウハウを学びたい方 大歓迎です。 色んなことにチャレンジできる環境整えています♪
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.ともり_社
株式会社ジェイグループホールディングス（三枡三蔵駅前本店）
【入社後の流れ】 まずは、ホール、キッチンといった 基本的なオペレーションと、 仕事の流れを覚えて頂きます。 徐々にスタッフ管理、 店舗運営などを覚えて頂くと共に 商品部でのメニューの開発など 幅広く活躍して頂ける場を ご用意しております。 また、主任や店長といった 階級別の研修を受けることも可能です。
平均年齢30.6歳！ 20代～30代のスタッフが多いです！ どの店舗もスタッフ間の仲が良く、 プライベートを一緒に過ごすことも。 また、社内では多数の部活もあり、 他の店舗のスタッフと交流も可能です！ 特に野球部に特に力を入れており、 プロ野球でプレーしていた人が監督を務めています。
応募集中！
採用予定人数：大量採用
仕事No.三枡三蔵駅前本店[社員]v9
くいもの屋わん仙台東口店 （株式会社オーイズミフーズ）
●アイデアの自由度高め ・和食メニューじゃなくてもOK なかにはラーメンを提供する店舗も！ ・仕入先自由 既存のルートだけでなく 他ブランドの仕入先を使ったり 新しいルートを利用することもできます （新しい酒屋さんを開拓し グランドメニューにない銘柄のお酒を 提供している店舗もあります） ・最低価格以上ならOK 「飲み放題は1,980円～」のように 品目ごとに最低価格が決まっており 上限はありません
●リアルな休み事情って？ Q.金土曜日は、忙しくて休めないんじゃ？ →代わりの人員が集まれば休めます！ お子さんと時間を過ごすため 土日休みを取る社員もいます。 Q.急な当日欠勤はできる？ →頻繁にはできないですが 緊急時は対応します。 Q.休みを取りにくい時期は？ →年末は1年で最も忙しくなるため 休日をずらしていただいています。 年末以外は、GWなどの連休でも 休みを確保できます◎
今が狙い目！
採用予定人数：大量募集
仕事No.202404_86_工
株式会社ジェイグループホールディングス（鶏が好きだと酒びたい）
【入社後の流れ】 まずは、ホール、キッチンといった 基本的なオペレーションと、 仕事の流れを覚えて頂きます。 徐々にスタッフ管理、 店舗運営などを覚えて頂くと共に 商品部でのメニューの開発など 幅広く活躍して頂ける場を ご用意しております。 また、主任や店長といった 階級別の研修を受けることも可能です。
平均年齢30.6歳！ 20代～30代のスタッフが多いです！ どの店舗もスタッフ間の仲が良く、 プライベートを一緒に過ごすことも。 また、社内では多数の部活もあり、 他の店舗のスタッフと交流も可能です！ 特に野球部に特に力を入れており、 プロ野球でプレーしていた人が監督を務めています。
応募集中！
採用予定人数：大量採用
仕事No.鶏が好きだと酒びたい2[社員]v9
H'sCREAM/獅子茶 イオンモール新利府店
<入社後の流れ> 店舗にて研修を行います。 ☆入社1～7日目 …スタッフ紹介と 商品メニューや店舗内設備の説明。 紙のマニュアルもあるので 不安なことも後から見返せます◎ 最初はレジから始めましょう。 ☆入社1ヵ月頃 …ほとんどの商品の作り方を覚えてきた頃。 クレープ生地も一人で焼けるように！ ☆入社3ヵ月頃 …シフト作成や材料の発注など 社員業務を始めていただきます。
＜評価制度について＞ ●等級について ￣￣￣￣￣￣￣￣ A～Eまでの5段階評価。 1ランク上がるたびに5,000円昇給。 ※同じ等級でも4年目までは毎年1,000円昇給 ※評価によってはA⇒Cなどのように 1度の評価で2ランクUPすることもあります。 ●評価基準 ￣￣￣￣￣￣ 4月～翌年3月末までの1年間で 下記のような項目などの総合評価をもとに決定。 ・1年間の業績 ・勤務姿勢 ・店舗クリーン
応募者増加中！
採用予定人数：積極採用
仕事No.利府町_正_店長候補_2309
三陸鮮魚と牛タンかっこ盛岡駅前店店 （株式会社オーイズミフーズ）
●アイデアの自由度高め ・和食メニューじゃなくてもOK なかにはラーメンを提供する店舗も！ ・仕入先自由 既存のルートだけでなく 他ブランドの仕入先を使ったり 新しいルートを利用することもできます （新しい酒屋さんを開拓し グランドメニューにない銘柄のお酒を 提供している店舗もあります） ・最低価格以上ならOK 「飲み放題は1,980円～」のように 品目ごとに最低価格が決まっており 上限はありません
●リアルな休み事情って？ Q.金土曜日は、忙しくて休めないんじゃ？ →代わりの人員が集まれば休めます！ お子さんと時間を過ごすため 土日休みを取る社員もいます。 Q.急な当日欠勤はできる？ →頻繁にはできないですが 緊急時は対応します。 Q.休みを取りにくい時期は？ →年末は1年で最も忙しくなるため 休日をずらしていただいています。 年末以外は、GWなどの連休でも 休みを確保できます◎
今が狙い目！
採用予定人数：大量募集
仕事No.202404_476_環
くいもの屋わん仙台東口店 （株式会社オーイズミフーズ）
●アイデアの自由度高め ・和食メニューじゃなくてもOK なかにはラーメンを提供する店舗も！ ・仕入先自由 既存のルートだけでなく 他ブランドの仕入先を使ったり 新しいルートを利用することもできます （新しい酒屋さんを開拓し グランドメニューにない銘柄のお酒を 提供している店舗もあります） ・最低価格以上ならOK 「飲み放題は1,980円～」のように 品目ごとに最低価格が決まっており 上限はありません
●リアルな休み事情って？ Q.金土曜日は、忙しくて休めないんじゃ？ →代わりの人員が集まれば休めます！ お子さんと時間を過ごすため 土日休みを取る社員もいます。 Q.急な当日欠勤はできる？ →頻繁にはできないですが 緊急時は対応します。 Q.休みを取りにくい時期は？ →年末は1年で最も忙しくなるため 休日をずらしていただいています。 年末以外は、GWなどの連休でも 休みを確保できます◎
今が狙い目！
採用予定人数：大量募集
仕事No.202404_86_環
虎包 盛岡店
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.虎包_盛岡店_社員3
【天然温泉喜盛の湯内】湯あがりキッチン 一休
最初は、「店長候補」として ホール業務などから仕事をはじめ お店を動かす方法を学んで頂きます。 後輩社員やアルバイト・パートさんの 立場に立った『寄り添う店舗運営』を 目指してくれる方、大歓迎です！
年齢や社歴に関係なく、がんばりをきちんと評価してくれる会社です。派手な成果だけじゃなく、まじめに誠実にコツコツと努力している姿もちゃんと見ていてくれるから、自分の個性も大事にしながら成長していけますよ。
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.東_YH_162_盛岡
白木屋 仙台駅前店
どうやったらお客様に喜んでもらえるのか、 どうやったら売上が上がるのか、 常に考え、工夫をしています。 結果が出たらその分、評価にしっかり反映。 社員のモチベーション向上に繋がっています！
昇格基準が会社で定められているので、 基準をクリアしていけばどんどん昇格いたします。 最短で入社から3ヵ月で店長になる方も！
今が狙い目！
採用予定人数：積極採用中
仕事No.829212_白木_仙台駅前
白木屋 仙台東口駅前店
どうやったらお客様に喜んでもらえるのか、 どうやったら売上が上がるのか、 常に考え、工夫をしています。 結果が出たらその分、評価にしっかり反映。 社員のモチベーション向上に繋がっています！
昇格基準が会社で定められているので、 基準をクリアしていけばどんどん昇格いたします。 最短で入社から3ヵ月で店長になる方も！
今が狙い目！
採用予定人数：積極採用中
仕事No.829004_白木_仙台東口
【天然温泉喜盛の湯内】湯あがりキッチン 一休
【本人の気持ちを尊重したキャリアアップ】 ・メニュー開発が好きな方は →商品開発部へ ・経験の場を増やしたい方は、 →新店舗の料理長、就任！ ・家族を優先したい方は、 →転勤をなるべく少なめに 個人に合わせて、様々な道を 選択することができます。 面接で、ぜひあなたの希望を教えてください。
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.東_YK_162_盛岡
(1～17件/17件中)
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