木津用水駅の正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

株式会社日成

• コーヒーとアナタのおもてなしで、お客様に落ち着ける場所を。

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

「これに困っているけど、 　どうしたらいい？」 「もっと●●したい！」など うちでは社長やマネージャーが すぐに意見を取り入れてくれます! 月に1度、ミ―ティングを実施。 その場で、必ず解決。 そして次の日には、対策を実行。 すこしでも早く いいお店にしていけるよう 社長やエリアマネージャーも 一緒に協力してくれます!

社風

• 堅実志向
• 体育会系特に
• 実力主義
• アットホーム

【社員一人ひとりの負担を軽減】 1店舗あたり平均1,5人配置 ワークライフバランスを整えていけるよう 同業態、近隣店舗で スタッフ同士、協力しあえるよう FCを34店舗まで増やしてきました。 エリアマネージャーも 定期的に店舗に来てフォローしています。

Zoff イオンモール扶桑店

• 未経験から社員に！20代・30代の若手が活躍中☆ノルマなし♪

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦

社風

• チャレンジ志向
• 文化系
• 実力主義
• アットホーム特に

【男女比】5：5　【平均年齢】29.8歳 若いうちから経験を積んで活躍できます！ 更に、店長・副店長の76.5％が中途入社。 新卒・中途関係なく、ステップアップできる環境です。

株式会社ナカヤマ工業本社　人事採用担当

• カンタンな小物製品の組立（ねじしめ）

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

理容cut-A 扶桑店

• 転職希望歓迎★大手でキャリアも収入もUPするチャンス｜理容師

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• 結果にこだわる特に
• 相手の意見に耳を傾ける

カットがうまいスタッフや、 カラーが得意なスタッフ。 カットAでは、 いろいろなスタッフが活躍しています。 カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり。 個人店では出来なかった、 技術を学べる機会が多くあります。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• ビジネスライク

｢個人評価表」により、入店時やスキルアップ時に評価し、随時昇給を行っています。理美容師は手に職が付けられ、長くできるお仕事です。カットツインでは、60歳定年後、希望者に対しては再雇用もしています。社員に安心して生活いただけるよう、固定給を高く設定しており、ローンを組む際も、非常に有利です。