千葉県の販売の正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

JINS あびこショッピングプラザ店

• 上場企業＊新店続々オープン中＼未経験から安定環境の業界へ！／

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

平均年齢は26.7歳！ 店長も20代後半～30代前半、 若いスタッフがたくさん活躍しています！ ※店舗により多少異なる場合があります。 ◆JINSは… 年功序列は一切ナシ。 自らが希望すれば、何歳でも、入社年次が浅くても チャンスを用意してくれる会社。 あなたの成長をみんなが後押しします。 ◆個人よりも、チーム！ チーム全体の成長を最重視しているから 1人1人がチームの目標を達成するために積極的です！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

JINS ららぽーとTOKYO-BAY店

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

平均年齢は26.7歳！ 店長も20代後半～30代前半、 若いスタッフがたくさん活躍しています！ ※店舗により多少異なる場合があります。 ◆JINSは… 年功序列は一切ナシ。 自らが希望すれば、何歳でも、入社年次が浅くても チャンスを用意してくれる会社。 あなたの成長をみんなが後押しします。 ◆個人よりも、チーム！ チーム全体の成長を最重視しているから 1人1人がチームの目標を達成するために積極的です！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

JINS イトーヨーカドー船橋店

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

平均年齢は26.7歳！ 店長も20代後半～30代前半、 若いスタッフがたくさん活躍しています！ ※店舗により多少異なる場合があります。 ◆JINSは… 年功序列は一切ナシ。 自らが希望すれば、何歳でも、入社年次が浅くても チャンスを用意してくれる会社。 あなたの成長をみんなが後押しします。 ◆個人よりも、チーム！ チーム全体の成長を最重視しているから 1人1人がチームの目標を達成するために積極的です！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

JINS イオンモール八千代緑が丘店

• 上場企業＊新店続々オープン中＼未経験から安定環境の業界へ！／

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

平均年齢は26.7歳！ 店長も20代後半～30代前半、 若いスタッフがたくさん活躍しています！ ※店舗により多少異なる場合があります。 ◆JINSは… 年功序列は一切ナシ。 自らが希望すれば、何歳でも、入社年次が浅くても チャンスを用意してくれる会社。 あなたの成長をみんなが後押しします。 ◆個人よりも、チーム！ チーム全体の成長を最重視しているから 1人1人がチームの目標を達成するために積極的です！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

JINS モナ新浦安店

• 上場企業＊新店続々オープン中＼未経験から安定環境の業界へ！／

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
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平均年齢は26.7歳！ 店長も20代後半～30代前半、 若いスタッフがたくさん活躍しています！ ※店舗により多少異なる場合があります。 ◆JINSは… 年功序列は一切ナシ。 自らが希望すれば、何歳でも、入社年次が浅くても チャンスを用意してくれる会社。 あなたの成長をみんなが後押しします。 ◆個人よりも、チーム！ チーム全体の成長を最重視しているから 1人1人がチームの目標を達成するために積極的です！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

JINS イオンモール幕張新都心店

• 上場企業＊新店続々オープン中＼未経験から安定環境の業界へ！／

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
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平均年齢は26.7歳！ 店長も20代後半～30代前半、 若いスタッフがたくさん活躍しています！ ※店舗により多少異なる場合があります。 ◆JINSは… 年功序列は一切ナシ。 自らが希望すれば、何歳でも、入社年次が浅くても チャンスを用意してくれる会社。 あなたの成長をみんなが後押しします。 ◆個人よりも、チーム！ チーム全体の成長を最重視しているから 1人1人がチームの目標を達成するために積極的です！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

JINS SOCOLA 南行徳店

• 上場企業＊新店続々オープン中＼未経験から安定環境の業界へ！／

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

平均年齢は26.7歳！ 店長も20代後半～30代前半、 若いスタッフがたくさん活躍しています！ ※店舗により多少異なる場合があります。 ◆JINSは… 年功序列は一切ナシ。 自らが希望すれば、何歳でも、入社年次が浅くても チャンスを用意してくれる会社。 あなたの成長をみんなが後押しします。 ◆個人よりも、チーム！ チーム全体の成長を最重視しているから 1人1人がチームの目標を達成するために積極的です！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

オーケー　海神南店

• ゆくゆくは正社員を目指すことも可。未経験◎需要安定のスーパー

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

【働き方は自分で決める】契約社員でフルタイムだと ◆週休2日/週5日　(1日実働8時間)が一般的。この働き方もOK。でもオーケーでは同じ待遇・お給料で ◆週休3日/週4日　(1日実働10時間)でも働けます！

ポニークリーニング　八千代エリアスタッフ

• 【高時給】朝はゆっくり午後勤務/クリーニング受付/4～5店舗担当

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 堅実志向
• 文化系
• アットホーム

BABYLONE STOCK 木更津店

• 《店長候補》役職手当有！ノルマ無！アパレル販売/店舗運営など

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• アットホーム

やきとりの扇屋　千葉中央駅前店

• 全国200店舗以上の大手飲食♪最短3ヶ月で店長！未経験歓迎です！

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宮崎畜産株式会社

• 【賞与年2回】未経験から責任者を目指せる！食肉加工/販売の仕事

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

有賀園ゴルフ　柏店

• 産後パパ育休あり♪家庭と両立OK◎ゴルフ販売スタッフ！

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有賀園ゴルフ　千葉店

• 産後パパ育休あり♪家庭と両立OK◎ゴルフ販売スタッフ！

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株式会社クスリのアオキ

• 20代から管理職へ。早期キャリアUPで、2~3年目から年収500万円

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に
• 相手の意見に耳を傾ける

「近くて便利なドラッグストア、かかりつけ薬局」 をストアコンセプトとしており、 薬の取り扱いから日用品やスーパーのような 肉・野菜・魚といった商品まで 幅広い生活のニーズにお応えしています。

社風

• チャレンジ志向特に
• 実力主義
• アットホーム

”クスリのアオキ”は 全国に店舗展開しており、 店舗数・売上ともに成長中の企業！ 働きやすさとやりがいを両立させ 働くことができます。 地域に必要とされるお店を、 一緒につくっていきませんか？

株式会社クスリのアオキ

• 20代から管理職へ。早期キャリアUPで、2~3年目から年収500万円

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に
• 相手の意見に耳を傾ける

「近くて便利なドラッグストア、かかりつけ薬局」 をストアコンセプトとしており、 薬の取り扱いから日用品やスーパーのような 肉・野菜・魚といった商品まで 幅広い生活のニーズにお応えしています。

社風

• チャレンジ志向特に
• 実力主義
• アットホーム

”クスリのアオキ”は 全国に店舗展開しており、 店舗数・売上ともに成長中の企業！ 働きやすさとやりがいを両立させ 働くことができます。 地域に必要とされるお店を、 一緒につくっていきませんか？

株式会社ハードオフコーポレーション

• 「好き」を仕事にした方が、オモシロいに決まってる！◆リユース

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

【こんな方はぴったり】 ・明るい挨拶ができる ・人と接することを仕事にしたい ・SDGs、サスティナビリティに関わる仕事がしたい ・知識を広げていくことに面白さを感じる ・自分の「好き」を仕事にしたい

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• アットホーム

【キャリアパス】※ゼネラル社員の場合 まずは店舗スタッフとして、商品の買い取り、販売など 基礎的な知識やスキルを習得していただき、 ゆくゆくは店長としてスタッフの教育や 店舗運営をお任せします。 その後は、エリアを管轄する統括店長やブロック課長のほか 経理、総務、IT、人事、店舗開発、海外勤務などにもチャレンジすることも可能。 1人ひとりが能力を発揮できるよう、個々のキャリアパスを支援しています。

株式会社ハードオフコーポレーション

• 「好き」を仕事にした方が、オモシロいに決まってる！◆リユース

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活かせる持ち味

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• 失敗を恐れず挑戦
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【こんな方はぴったり】 ・明るい挨拶ができる ・人と接することを仕事にしたい ・SDGs、サスティナビリティに関わる仕事がしたい ・知識を広げていくことに面白さを感じる ・自分の「好き」を仕事にしたい

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
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【キャリアパス】※ゼネラル社員の場合 まずは店舗スタッフとして、商品の買い取り、販売など 基礎的な知識やスキルを習得していただき、 ゆくゆくは店長としてスタッフの教育や 店舗運営をお任せします。 その後は、エリアを管轄する統括店長やブロック課長のほか 経理、総務、IT、人事、店舗開発、海外勤務などにもチャレンジすることも可能。 1人ひとりが能力を発揮できるよう、個々のキャリアパスを支援しています。

株式会社ハードオフコーポレーション

• 「好き」を仕事にした方が、オモシロいに決まってる！◆リユース

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

【こんな方はぴったり】 ・明るい挨拶ができる ・人と接することを仕事にしたい ・SDGs、サスティナビリティに関わる仕事がしたい ・知識を広げていくことに面白さを感じる ・自分の「好き」を仕事にしたい

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• アットホーム

【キャリアパス】※ゼネラル社員の場合 まずは店舗スタッフとして、商品の買い取り、販売など 基礎的な知識やスキルを習得していただき、 ゆくゆくは店長としてスタッフの教育や 店舗運営をお任せします。 その後は、エリアを管轄する統括店長やブロック課長のほか 経理、総務、IT、人事、店舗開発、海外勤務などにもチャレンジすることも可能。 1人ひとりが能力を発揮できるよう、個々のキャリアパスを支援しています。

株式会社ハードオフコーポレーション

• 「好き」を仕事にした方が、オモシロいに決まってる！◆リユース

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

【こんな方はぴったり】 ・明るい挨拶ができる ・人と接することを仕事にしたい ・SDGs、サスティナビリティに関わる仕事がしたい ・知識を広げていくことに面白さを感じる ・自分の「好き」を仕事にしたい

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• アットホーム

【キャリアパス】※ゼネラル社員の場合 まずは店舗スタッフとして、商品の買い取り、販売など 基礎的な知識やスキルを習得していただき、 ゆくゆくは店長としてスタッフの教育や 店舗運営をお任せします。 その後は、エリアを管轄する統括店長やブロック課長のほか 経理、総務、IT、人事、店舗開発、海外勤務などにもチャレンジすることも可能。 1人ひとりが能力を発揮できるよう、個々のキャリアパスを支援しています。