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株式会社川華建設採用係
職人と言えば怖いイメージがある方もいると思います そんな事はありません！！ みんな仕事に対して本気なのです！！ 「見て覚えろ」などという古い考えは弊社には存在しません。 休憩中や作業中にわからないことがあれば 丁寧に優しく教えてくれます！ 弊社では頑張っている従業員一人一人をちゃんと見ています
みんながみんな年齢関係なく仲良し！ 社長がとても明るい方なので 働いていてすごく楽しいです！！
人気上昇中！
採用予定人数：積極採用
仕事No.20243
池間工業株式会社
誰でも最初は未経験！ まずは道具を覚えるところから◎ 資格支援制度もあります！
取引先が大手なので安定の業務量！ がっつり稼ぎたい人も大歓迎です！
応募集中！
採用予定人数：複数名
仕事No.修正版-園
リアル建設株式会社
リアル建設では 「研修センター」を用意して 最初の3か月は研修から始まる会社。 いきなり現場に！ ではなく完全な研修から始まるため スタッフ全員が 「教え方」を知っているんです。 わからないことがあっても 誰かの背中を見て覚えるのではなく きちんと教わることができる環境です。
国からいただいている お仕事が中心で 「8年に1回の交換」 がルールでもあるので 安定して 仕事が常に一定量あるのが当社。 忙しい時期に帰りが遅くなるなど 激しいムラが比較的すくないため 毎日の時間を作りやすいのも 特徴の一つです。
人気上昇中！
採用予定人数：5名以上
仕事No.202404
株式会社相模レックス（相模原営業所）
エクステリアプランナーの仕事には、 決まった型がありません。 もちろん知識も大切ですが、 お客さまのニーズにこたえるための あなたなりの考えがとても大切。 働いていくうちに、 自分自身に合った仕事のやり方を 作っていくことができます。
経験よりも、大切なのは、 真剣にお客さんに向き合う姿勢。 基本的には、お客さんから ご要望をいただく反響営業なので、 比較的スタートがしやすく、 経験のない方やブランクがある方も 安心して働けます。 また「全部できるようになった」 という自信がつくまで、 先輩社員が同行してくれます。 自分の力を試したい方や、 人に恵まれた環境で働きたい という方はぜひお越しください！
応募続出！
採用予定人数：２～３名
仕事No.制作D＿相模原＿相模レックス
株式会社相模レックス（浦和営業所）
エクステリアプランナーの仕事には、 決まった型がありません。 もちろん知識も大切ですが、 お客さまのニーズにこたえるための あなたなりの考えがとても大切。 働いていくうちに、 自分自身に合った仕事のやり方を 作っていくことができます。
経験よりも、大切なのは、 真剣にお客さんに向き合う姿勢。 基本的には、お客さんから ご要望をいただく反響営業なので、 比較的スタートがしやすく、 経験のない方やブランクがある方も 安心して働けます。 また「全部できるようになった」 という自信がつくまで、 先輩社員が同行してくれます。 自分の力を試したい方や、 人に恵まれた環境で働きたい という方はぜひお越しください！
応募集中！
採用予定人数：２～３名
仕事No.制作D＿浦和＿相模レックス
株式会社IMARISE（イマライズ）
●面接に関して オンライン面接可能◎ 柔軟に対応致しますのご相談下さいね！
今が狙い目！
採用予定人数：積極採用中
仕事No.相模原未経験◎1
株式会社小保方建鐵工業 採用係
休憩中は年齢関係なく和気あいあいとした雰囲気。 常にコミュニケーションをしっかり取っているので、 仕事中も分からない事があれば気軽に聞けますよ♪
応募集中！
採用予定人数：若干名
仕事No.obkt231130_2
ミヤビ建興
安心・安全を第一に考えて 的確な指導、正確な工事をモットーに作業を意識してます！
応募続出！
採用予定人数：若干名
仕事No.2024/04/24
株式会社エヌ・アイ・シー
充実した福利厚生や給料はもちろんですが、 弊社は「人」を一番に大事にしている会社です。 入社してくれた方は基本的には長く働いてくれる方が多く 定着率が高くなっております！ 社長をはじめ従業員全員で あなたの挑戦を後押ししていきますので お気軽に応募、面接にお越しください♪
応募続出！
採用予定人数：若干名
仕事No.通常画像
株式会社三宝緑地採用担当
現在活躍中のスタッフは幅広い年齢層がいます！
応募者増加中！
採用予定人数：2～3名
仕事No.n_retry__2
株式会社岡田工務店
当社は常に１０～１５現場の公共工事を抱えており、 一人の作業員がずっと完成まで一つの現場に従事しません。 時には３人～４人の日々同じようなグループが、 Ａ現場を３日、Ｂ現場を３日というように、 作業員は全ての現場をグルグルと回っています。 また、型枠大工・土木左官工は工程上その時だけ必要な職人なので 毎日現場が変わります。 完全にチームプレイです。 尚、安全に配慮し最低２人で現場に向かいます。
従業員構成は男性４４人・女性２人。 平均年齢は４５歳です。 ”性別年齢関係なくお互いを尊敬しあう” そんな社風です。 適材適所を重視しているので、 得意分野のお仕事を積極的にお任せします！ だからこそ、過去には女性が現場で活躍していたことも、、、！ 雰囲気はアットホームで、 休憩時間は現場監督が差し入れする コーヒーやジュースでお茶時間になります。 みんなで切磋琢磨しながら働いています！
今が狙い目！
採用予定人数：積極採用中
仕事No.現場スタッフ大画像_2405
村上工業株式会社
＼こんな方からご応募お待ちしてます／ 1. ルールをしっかり守れるひと ・時間を守る ・安全運転を心がける など 2. 真面目に仕事に取り組むひと 3. 誠実で熱心なひと 大型免許は必要ですが、 実務経験は問いません。 また、ブランクがあっても大丈夫。 運転技術は、 研修などでお教えできるので 仕事への姿勢を重視します。
この会社の人は本当に人がいい。 見た目はちょっと強面の人もいます(笑) でも、みんな本当に話しやすくて。 先輩にはとっても 可愛がってもらってます。 研修中は、 先輩がつきっきりで教えてくれます。 何でも聞きやすくて、 馴染みやすいです‥！ 仕事が終わって ちょっとおしゃべり。 その後すぐ「お疲れ様でした～」 と帰って家族時間！ 子供と一緒に ご飯もお風呂もはいれます◎ (28歳 男性)
今が狙い目！
採用予定人数：3名
仕事No.QC_240520_村上工業ダンプN
村上工業株式会社
『過去の経験が活きる』 重機オペレーターとしての経験を 存分に活かすことができる環境です◎ ですが、大切なのは ◆丁寧な作業ができるか ◆周りの方と上手くコミュニケーションが取れるか ◆「頑張りたい」という意欲があるか このポイントを意識しています。 是非一緒に勤務をして 会社を盛り上げていきましょう♪
【従業員の方々に聞いた！村上工業の良さとは…？】 実際に働く社員の方々にお話をお伺いしました！ ◆社内の風通しがいい！ 社員同士でコミュニケーションをよく取り お互いに意見が言いやすい環境です◎ ◆交通の便がいい！通いやすい！ 「自宅から通いやすいかどうか」 ここを職場選びで重視される方は多いはず！ 社員のほとんどの方が車通勤をされる方々 国立のICからも近い現場なので通いやすい環境です◎
今が狙い目！
採用予定人数：1人
仕事No.231107_村上工業重機オペN
株式会社ワールドインテック テクノ事業部
周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『QC検定(品質管理)3級』の 資格取得をサポートします。
（社員の声） 製造業というと、休日出勤や残業が多い 有給も取りにくい…というイメージでしたが、 私の配属先では繁忙期の１ヶ月だけ忙しくて それ以外の期間はほとんど定時退勤できています。 土日休みで有休が使えるタイミングも多く、 いつ使おうか悩むくらいでした。 おかげで趣味の旅行にほぼ毎月行っています。 （Sさん／27歳／勤務2年）
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.大宮テクノ09-TTR
株式会社ワールドインテック テクノ事業部
周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『QC検定(品質管理)3級』の 資格取得をサポートします。
（社員の声） 製造業というと、休日出勤や残業が多い 有給も取りにくい…というイメージでしたが、 私の配属先では繁忙期の１ヶ月だけ忙しくて それ以外の期間はほとんど定時退勤できています。 土日休みで有休が使えるタイミングも多く、 いつ使おうか悩むくらいでした。 おかげで趣味の旅行にほぼ毎月行っています。 （Sさん／27歳／勤務2年）
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.大宮テクノ08-TTR
株式会社ワールドインテック テクノ事業部
周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『QC検定(品質管理)3級』の 資格取得をサポートします。
（社員の声） 製造業というと、休日出勤や残業が多い 有給も取りにくい…というイメージでしたが、 私の配属先では繁忙期の１ヶ月だけ忙しくて それ以外の期間はほとんど定時退勤できています。 土日休みで有休が使えるタイミングも多く、 いつ使おうか悩むくらいでした。 おかげで趣味の旅行にほぼ毎月行っています。 （Sさん／27歳／勤務2年）
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.厚木テクノ08-TTR
株式会社ワールドインテック テクノ事業部
周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『QC検定(品質管理)3級』の 資格取得をサポートします。
（社員の声） 製造業というと、休日出勤や残業が多い 有給も取りにくい…というイメージでしたが、 私の配属先では繁忙期の１ヶ月だけ忙しくて それ以外の期間はほとんど定時退勤できています。 土日休みで有休が使えるタイミングも多く、 いつ使おうか悩むくらいでした。 おかげで趣味の旅行にほぼ毎月行っています。 （Sさん／27歳／勤務2年）
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.横浜テクノ09-TTR
株式会社ワールドインテック テクノ事業部
周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『QC検定(品質管理)3級』の 資格取得をサポートします。
（社員の声） 製造業というと、休日出勤や残業が多い 有給も取りにくい…というイメージでしたが、 私の配属先では繁忙期の１ヶ月だけ忙しくて それ以外の期間はほとんど定時退勤できています。 土日休みで有休が使えるタイミングも多く、 いつ使おうか悩むくらいでした。 おかげで趣味の旅行にほぼ毎月行っています。 （Sさん／27歳／勤務2年）
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.富岡市テクノ08-TTR
株式会社ワールドインテック テクノ事業部
周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『QC検定(品質管理)3級』の 資格取得をサポートします。
（社員の声） 製造業というと、休日出勤や残業が多い 有給も取りにくい…というイメージでしたが、 私の配属先では繁忙期の１ヶ月だけ忙しくて それ以外の期間はほとんど定時退勤できています。 土日休みで有休が使えるタイミングも多く、 いつ使おうか悩むくらいでした。 おかげで趣味の旅行にほぼ毎月行っています。 （Sさん／27歳／勤務2年）
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.宇都宮テクノ08-TTR
株式会社ワールドインテック テクノ事業部
周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『QC検定(品質管理)3級』の 資格取得をサポートします。
（社員の声） 製造業というと、休日出勤や残業が多い 有給も取りにくい…というイメージでしたが、 私の配属先では繁忙期の１ヶ月だけ忙しくて それ以外の期間はほとんど定時退勤できています。 土日休みで有休が使えるタイミングも多く、 いつ使おうか悩むくらいでした。 おかげで趣味の旅行にほぼ毎月行っています。 （Sさん／27歳／勤務2年）
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.富岡市テクノ09-TTR
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