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株式会社オフィス早田【001】
今活躍中のスタッフさんは20代～60代の方 幅広い年齢層の方が活躍中です！ 女性スタッフも3名います！ 年齢・経験問わず採用してます！
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.オフィス早田NEXT_2
焼肉・鉄板焼 中津留 2F 鉄板焼スタッフ/ホール 正社員募集
【新しいことにもチャレンジできます】 弊社では、自分のアイデアや 想いを発信できる雰囲気づくりを 大切にしております。 その為、業務に慣れてきたら ◇お客様に喜ばれる商品開発 ◇イベント企画 ◇部下やパート社員さんの教育指導 ◇店のマネジメント業務 ◇運営管理全般 など 店舗管理に関わる お仕事をお任せしますので、 年功序列が嫌な方や マンネリが嫌な方には オススメの環境です。
応募集中！
採用予定人数：3名
仕事No.焼肉中津留_鉄板/ホール
吉田海運ロジソリューションズ株式会社 新門司営業所
【入社後の流れ：未経験入社例】 ●入社1年目 ⇒商品の仕分け業務等を経験し、 現場の全体の流れを把握していく。 同時にリフトの免許取得を進める。 ●入社2年目 ⇒仕分け業務だけではなく、 リフトを使った出荷作業にも携わる。 徐々に、パートさんのシフト作成も担当。 ●入社3年目 ⇒独り立ち。 独り立ちと言っても、 分からないことがあって当然。 都度先輩スタッフがフォローします。
今が狙い目！
採用予定人数：1名
仕事No.正社員01
前田環境株式会社
休日はゴルフに行ったり釣りに行ったりなど 先輩後輩関係なく楽しく過ごしています♪ ちなみに参加は自由なので お家でゆったりしたり、遊びに行ったりなど自由です☆ また、お仕事中も これ分からないので教えてください！ って質問しても教えてくれる環境です☆ みんなで和気あいあいと働いていますよ～
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.NEXT_D_営業1
櫻井医院
昭和30年の開院以来、 特にプライマリーケアに重点を置いた 地域に根ざした医療を行っております。 明るく、笑顔があふれる職場です。 子育て中のスタッフも活躍中です。
応募集中！
採用予定人数：1名
仕事No.240426_櫻井医院
セリ・コーポレーション株式会社
【横乗り期間しっかりあり】 最初の1ヵ月弱は、先輩社員と 一緒にコースを回っていただきます。 慣れてきたら、徐々に1人で コースを回ってもらうようになります！ 教えてくれる先輩・上司は 穏やかな雰囲気で 的確な指示やアドバイスをくれるので 全くの未経験という方も 安心してついてきてください！ 運転席についてしまえば自分の空間◎ 自分のペースで働きたい方には ぴったりのお仕事です。
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.20240509_正社員
UTコネクト株式会社 九州AU応募受付
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
今が狙い目！
採用予定人数：3～10名
仕事No.《JNYT1C》TU鹿児島CL_NYT1d17
UTコネクト株式会社 九州AU応募受付
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
今が狙い目！
採用予定人数：3～10名
仕事No.《JNSB1C》QM鹿児島CL_NSB1d17
UTコネクト株式会社 九州AU応募受付
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
今が狙い目！
採用予定人数：3～10名
仕事No.《JPHQ1C》TU鹿児島CL_PHQ1d17
UTコネクト株式会社 九州AU応募受付
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
今が狙い目！
採用予定人数：3～10名
仕事No.《JOCN1C》SS八代CL_OCN1d17
UTコネクト株式会社 九州AU応募受付
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
今が狙い目！
採用予定人数：3～10名
仕事No.《JOCH1C》SS八代CL_OCH1d17
UTコネクト株式会社 九州AU応募受付
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
今が狙い目！
採用予定人数：3～10名
仕事No.《JLPS1C》SP日置CL_LPS1d17
UTコネクト株式会社 九州AU応募受付
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今が狙い目！
採用予定人数：3～10名
仕事No.《JPNS1C》TU鹿児島CL_PNS1d17
UTコネクト株式会社 九州AU応募受付
家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。
今が狙い目！
採用予定人数：3～10名
仕事No.《JPOO1C》TU鹿児島CL_POO1d17
西日本ライナー
初めからなんでもできる人はいません! 失敗はウェルカムです。 車体や配送品の理不尽な破損やトラブルなどは 当社で全面負担しますので ご安心ください
人気上昇中！
採用予定人数：2名
仕事No.ドライバー 新原稿
有限会社サカヱ運送（LOGI・フローグループ）
40～50代の方が多いですが、 20代、30代の方も活躍しています。 20代の方は、資格支援制度を使って ここで大型免許を取得されていました。 20年以上働かれている ベテランのドライバーの方も3～4名います。
応募続出！
採用予定人数：5名以上
仕事No.篠栗620（2）
糸島カフェファームUOVOキャナル店
皆さんのアイディアを大切にしています。 「○○したいから、こんな商品が作りたい」 「お客さんのためにこんなポップを作りたい」 こんな声大歓迎です★ UOVOは従業員みんなで作り上げている会社です＾＾ 少しでもアイディアがあれば取り入れて常に新しいを 取り入れています
応募続出！
採用予定人数：若干名
仕事No.20240426
ぺルメールケアスマイル城南
365日24時間対応可能な 全個室とバリアフリーが特徴の デイサービス施設です。 「福祉に携わる すべての人を笑顔にする」を 企業の理念として掲げ、 可能な限りその方の親しみのある場所で その方らしく過ごしていただけるよう サポートを行っています。
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.生活相談員/介護職員_正社員
ヴィア・デッラ・キエーザ
美味しい物を提供したい！ その気持ちがあれば十分ですが、 看板メニューの生パスタをはじめ、おそらく初めて覚える料理ばかりなので失敗を恐れずどんどん挑戦する気持ちも是非持っていただけると嬉しいです。 練習で作った料理を「次はこうしたらいいかもね」「あの時のここを直せばもっと美味しくなる」なんてアドバイスをもらいながら食べるのも良い経験になりますよ◎
応募続出！
採用予定人数：若干名
仕事No.2024_4_キッチン補助
特別養護老人ホーム サンシャインプラザ【応募後SMSですぐ面接予約可♪】
【スタッフさんインタビュー】 ●失敗談はありますか？ ￣￣￣ 私の不注意で利用者が転倒してしまったことです…。 周りの職員の方たちが優しく声掛けしてくださり、 事故の分析と今後の対応について一緒に考えてくれました。 ●1番印象に残っているエピソードは？ ￣￣￣ 入職して最初のイベントで利用者さんと一緒に、 普段の食事では食べられないイベント食を食べ、 利用者さんと一緒に楽しむことができたこと。
応募続出！
採用予定人数：2
仕事No.サンシャインプラザ介護_ネD0502
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