【株式会社成基 マーケティング部】のアルバイト・パートの求人情報

「株式会社成基」とは… ********************** 集団学習塾「成基学園」 個別指導塾「ゴールフリー」 ********************** などを運営する会社。 塾でのお仕事や オフィスでのお仕事が初めての方も大歓迎！ お子様が大きくなって、 ひさびさに社会復帰したいお母さんお父さんも 子育ての経験が活かせます。 教育に関心がある方大歓迎！ 週5日でしっかり稼ぎたい、 将来に向けて経験を積みたい フリーターさんにもオススメ！ オシゴトは少人数のチーム制です。 塾＝難しい　と思われるかもしれませんが、 既存の従業員もみんな 業界未経験から始めています！ 元システム開発の技術職 元医療事務 元一般事務　など、 無資格、教育業界未経験で 活躍しているメンバーが多数です。 <活躍できる理由> ・導入研修を2週間実施 ・勤務開始後3カ月は担当社員がつき、手厚く個別フォロー 安心してオシゴトできます♪ ≪ここがPOINT！≫ ◇日祝お休み カレンダーで先の予定も立てやすい◎ ◇時短勤務もOK！ フルタイム～短時間まで、 時間帯もご相談ください！ 子育て後のブランクがある方も 家庭と両立しながら活躍できます！

＊高校生不可 ＊経験者優遇 【こんな方は歓迎】 ◇未経験の方 ◇4年生大学を卒業した方 ◇第二新卒の方 ◇主婦(夫)の方 ◇フリーターの方 ◇1年以上働ける方 ◇子ども教育に興味のある方

■社会保険あり（法令に則り適用） ■服装：私服 ■髪色： 清潔感のある髪型・髪色でお願いいたします ＝＝＝＝＝ こども性暴力防止法に基づく 特定事実確認の実施につきまして ＝＝＝＝＝ ・当社は、民間教育保育等事業について、 令和８年12月25日までに施行予定の 学校設置者等及び民間教育保育等事業者による 児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律 （令和６年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。） に基づく認定申請を行う予定です。 ・当社が認定を受けた場合、 本業務へ従事するに当たっては、 こども性暴力防止法に基づき、 特定事実の有無の確認が必要となります。 ・特定事実がある場合は、 こども性暴力防止法に基づき、 本業務に従事させないこと等の 措置を講じる必要があるため、 当社の採用条件の一つとして、 特定事実がないことを求めることとしています。 ・このため、予め、採用選考過程において、 誓約書や履歴書等により、 特定事実の有無を確認いたします。