【たのしい家 太秦(グループホーム)】の正社員の求人情報

(正社員)グループホームの看護師

ケア21のグループホームで看護スタッフ募集!資格と経験を活かせます☆

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ケア21のグループホームで看護スタッフ募集!資格と経験を活かせます☆

正社員

たのしい家 太秦(グループホーム)

(正社員)グループホームの看護師


給与

月給 287,071円~347,931円

時間

09:00~18:00


ケア21のグループホームで看護スタッフ募集!資格と経験を活かせます☆

職場の雰囲気をチェック!

基本情報

仕事内容

看護師・准看護師

丁寧な入社時研修があるから安心♪定年を気にせず長く働ける◎ケア21のグループホームで、看護職として働きませんか? グループホームで看護業務を行なっていただきます。 入居者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家 族や介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令 塔」です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。需 要の増える介護業界なのでキャリアアップに繋がります。


勤務地

勤務先

たのしい家 太秦(グループホーム)

最寄駅

山陰本線 / 花園駅 (徒歩10分)

住所

京都府京都市右京区太秦森ヶ西町20-3 


給与

昇給あり
交通費支給

月給 287,071円~347,931円

交通費:一部支給

※固定残業代:28,071円~43,931円/15~20時間相当分が含まれます

※上記を超えて残業した場合は、別途残業代をお支払いします

試用期間:3ヶ月、雇用形態・給与は同条件 基本給:205,000円~225,000円 固定残業代:28,071円(15時間分)~43,931円(20時間分)※超過分別途支給 地域手当:24,000円 役職手当:0円~5,000円 資格手当:30,000円(准看護師)、50,000円(正看護師) 【別途支給】 ・夜勤手当 5000円/回 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ・オンコール手当 1,000円/回


勤務時間

シフト自由・相談OK
残業少なめ(月20時間未満)

09:00~18:00

■シフト制(例) a.9:00~18:00(休憩60分) *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) *22:00~翌5:00まで18歳以上の方(省令2号) 【周辺情報】 JR花園駅から徒歩11分、京福嵐山線太秦広隆寺駅から徒歩6分の場所に立地しています。近隣には蚕ノ社があり初詣へ行ってきました。2025年2月にオープンした新しい施設のため、経験問わずフラットな関係性を築くことができます。 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album151/?tab=blog


休日休暇

家庭や子供の用事でお休み調整可

■シフト制(月8~9日休/週休2日) ※希望休制度あり ・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇 ・育児,介護休暇 ・慶弔休暇 ※年間休日111日


勤務期間

長期


動画でチェック!

*ケア21のお仕事紹介*

あなたの得意分野を活かして 一緒に地域と人を支える仕事をしませんか?


職場環境・雰囲気

多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

【当施設の従業員情報】 ■全体:17名(男性:4名 / 女性:13名) ■年齢層 ・20歳以下:0名 ・20代:2名 ・30代:0名 ・40代:3名 ・50代:7名 ・60歳以上:5名 ■雇用形態 ・正社員:9名 ・パート:8名 ■施設の定員人数:27名


採用のプロが推す

dipさんからのメッセージ

ケア21様は、 介護・医療・障がい者(児)支援・教育・保育・文化など さまざまな分野へと進出し、 業界で唯一の総合福祉企業として成長中の企業様です。 ★応募後の流れもとってもシンプル!★ 【ご応募】 【面接1回のみ】 【内定】 最短で1週間程度で結果をご案内しますので、 不安なくスムーズに進められます。 勤務先や働き方も多数ご用意されていますので、 少しでもご興味を持っていただけた方は、 ぜひ安心してご応募してみてください! ★この求人のPoint★ 定年制度がなく、年齢を気にせず長く働けること。 役職ではなく名前で呼び合うフラットな職場文化。 研修制度の充実や、雇用形態に関わらず昇格できる仕組み。 ――安心して働き続けられる環境が整っています。 ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。


募集情報

◎ケア21について

■人を育てる研修が豊富! 経営理念に掲げる 「人を大事にし 人を育てる」を実践し ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフへ年間300以上の 講座の研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、 技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等も ありますので安心して働いて頂けます。 ■充実の待遇 正社員、パート、アルバイト問わず昇給があります! 人と比べるのではなくその人にあった成長と キャリアを支援いたします。 ■定年はありません! 「人はいつからでも何歳からでも成長できる」 のスローガンのもと、 求められる業務ができるの場合は 働き続けることが可能です! ■会社紹介 ケア21は日本全国に展開している スタンダード上場の総合福祉企業。 「100年続くいい会社」をスローガンに 安定して働ける会社として、 スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており 戻りたくなるあたたかい職場です。


経験・資格

ミドル(40代〜)活躍中
シニア(60代〜)歓迎
ブランク有OK
経験者優遇
友達と一緒に応募OK

■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師 ■あれば尚可 ・臨床経験(3年以上)


待遇・福利厚生

社会保険制度あり
研修制度あり

・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月 ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(勤続1年以上) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度 ・祝い金&見舞金 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジャー施設割引 ・旅行優待サービスあり ■グループ団体傷害保険(割引率85%) ■敷地内禁煙(喫煙場所あり)


求人の特徴

人気の特徴

ミドル(40代〜)活躍中
交通費支給

稼ぎ方

昇給あり

〜な方を歓迎

経験者優遇
シニア(60代〜)歓迎
ブランク有OK
ミドル(40代〜)活躍中

職場環境

産休・育休取得実績あり

魅力的な待遇

交通費支給
社会保険制度あり
研修制度あり

応募時のメリット

友達と一緒に応募OK

仕事No:
45108_1080
管理番号:
640203
掲載開始日:
2026年10月8日
掲載終了日:
2026年10月31日

応募情報

応募方法

▼ 面接ではこんなことをお聞きします ▼ ■これまでのお仕事やご経験について ■働くうえで「大切にしたいこと」 ■休日のリフレッシュ方法 など ▼ あなたからの「逆質問」も大歓迎です ▼ 「実際、お休みは希望通り?」 「雰囲気や一緒に働くスタッフはどんな人?」 求人原稿だけでは分からないこと、 聞きづらいことも遠慮なく聞いてください! ★ケア21の会社案内パンフレット★ https://care21books.actibookone.com/content/detail?param=eyJjb250ZW50TnVtIjo3MDM3MTF9&;&pNo=1


応募先

たのしい家 太秦(グループホーム)

事業主情報


所在地

大阪府大阪市北区堂島2丁目2‐2 近鉄堂島ビル 10F

代表TEL:06-6456-5633

代表FAX:06-6456-5642


設立年

1993年


資本金

100,000,000円


売上高

45,005,179,000円


株式公開区分

公開


代表者名

依田 雅


従業員数

5,472人


事業内容

訪問介護、居宅介護支援、有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、保育事業他



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よくある質問

電話番号を表示

応募先

株式会社ケア21

専用電話番号

0120-3148-21

※お客様の電話番号は応募先企業へ通知されます

※不通時にSMSが届きます

※非通知設定でのご連絡はできません。

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