【風来坊刈谷店(株式会社WINGMODEL)】の正社員の求人情報

★「なんとなく働く」日々にサヨナラ。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では、誰でも着実にスキルアップできる環境を整えています。 研ぎ研修やQSCA講習会など、飲食の基礎から学べる研修が充実しているため 未経験の方も安心です。 ＜成長を支える4つのポイント＞ 段階的な成長設計 →自分の現在地と次のステップが明確です。 1on1面談制度 →定期的な面談で、悩みや目標をいつでも相談できます。 店長候補育成制度 →将来マネジメントに挑戦したい方を全力応援！ 社内外研修制度 →専門知識やビジネススキルを幅広く吸収可能です。 ★スピード出世も叶う環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業績好調につき、新しいポジションが次々と誕生！ 役職が細分化されているため、 目標を持って一段ずつステップアップできます。 〈キャリアパス〉 一般社員 ⇒リーダー ⇒副店長 ⇒ 店長 ⇒ アシスタントマネージャー ⇒ エリアマネージャー ⇒ 統括 〈給与・キャリア例〉 入社1年目（副店長）：年収450万円 入社2年目（店長） ：年収500万円

＜必須＞ ◆特に必須条件はありませんが、 笑顔でお客様をお迎えする 心がけがある方を歓迎します。 ＜これが出来れば即戦力＞ ◆接客業や飲食業での経験者は優遇。 ◆フレンドリーなコミュニケーションが得意。 ◆忙しい環境でも臨機応変に対応できる力。 【こんな方が活躍中】 ◇いつもポジティブに物事を捉え 明るく働ける方

■昇給年1回（4月） ■ボーナス2回（7月・12月） ■交通費規定支給 ■住宅手当あり（家賃の1割を負担） ■子ども手当あり（子ども1名につき月3000円支給） ■ まかないあり ■ 制服貸与 ■ バイク・車通勤可能！ ■ 教育・サポート制度が充実 ■ 1on1面談制度を導入 ■ 完全週休2日制 ■ 月8日以上休み ■ 有給休暇も取得可能 ＼こんな事もやってます！／ スタッフ一人ひとりの発想力と挑戦する姿勢を育むため、 「ドリンクコンペ」を開催しました！ 参加スタッフがオリジナルドリンクを考案し、 味や見た目だけでなく、価格やオペレーションなども含めて総合的に審査し 高い完成度と将来性が評価され「優秀賞」が選ばれます！ 商品制作だけでなくサービスの価値も磨き上げ、 成長できる環境がここにはあります。