【新日本ビルメンテナンス株式会社　＼マンション増加で、修繕ニーズも拡大中／】の正社員の求人情報

アパートやマンションのオーナー様(大家さん)に、 外壁塗装や防水工事といった『修繕・メンテナンス』のご案内をお願いします！ 【仕事の流れ】 ▼リストを元にお客様をご訪問 ▼悩み事をヒアリング ▼解決プランのご提案 ▼契約！ ▼関係部署へ引継ぎ　など

☆*★*☆*★*☆*★*☆ 入社1年目の平均月収 ＼＼51万8,000円／／ ☆*★*☆*★*☆*★*☆ 【給与補足】 □昇給：年2回(6月・12月) □昇給：随時 ■成果に応じた歩合給 ■プロセス重視の報奨金 ☆想定年収600万～720万円 【中途入社の先輩たちの実例年収】 年収 750万円（入社2年目／42歳・元販売職） └「40代・未経験からの挑戦でも、1年目から前職以上の年収を確保」 年収 850万円（入社3年目／49歳・元ドライバー） └「家族を養う責任がある世代だからこそ、頑張りが正当に還元される環境を選択」 年収 1,250万円（入社7年目／55歳・管理職） └「着実にステップアップし、50代で年収1,000万円の大台を突破」

（勤務時間8時間、休憩120分）

□週休2日制 └土曜日定休、金曜日または日曜日公休 ※社内カレンダーに準ずる ・GW休暇 ・夏期休暇 ・年末年始休暇（連続7日間以上） ・有給休暇 ・産前産後/育児休暇（取得実績あり）

取材を通じて感じたのは、 年齢やこれまでの経験に関係なく、 それぞれの強みを活かしながら 長く活躍できる環境があるということ。 「最初はできなくて当たり前」 「一人で抱え込まず、チームで頑張ろう」 という考えが現場に浸透しており、 困ったときには周囲がしっかりサポートしてくれます。 20代が約3割、30代・40代・50代が それぞれ約2割と、幅広い世代が在籍。 前職で培った経験やコミュニケーション力など、 これまでのキャリアを活かして 活躍されている方も多数いらっしゃいます。 また、地図アプリと連動したデータベースを活用し、 訪問ルートや顧客情報を確認できるなど、 効率的に営業できる環境も整備されています。 「これまでの経験を活かして新しい仕事に挑戦したい」 「今より収入を上げたい」 「まだまだ現役でキャリアアップしたい」 そんな方にこそ、 オススメしたい職場です！