【ＦＪＵＴプラス株式会社】の正社員の求人情報
ブランクOK★週3日在宅勤務で家事と両立できる正社員♪
【お仕事のポイント】 ・産休育休の取得率100％で将来も安心 ・有休取得率85％！急なお休みも相談可能 ・業務に慣れたら週3の在宅ワーク ・2～3ヶ月の丁寧な研修ありで復帰も応援
スウェットなど楽な格好での勤務もOK
服装髪色自由◎
ネイルもOKです！【お仕事のポイント】 ・産休育休の取得率100％で将来も安心 ・有休取得率85％！急なお休みも相談可能 ・業務に慣れたら週3の在宅ワーク ・2～3ヶ月の丁寧な研修ありで復帰も応援
ＦＪＵＴプラス株式会社
ブランクOK★週3日在宅勤務で家事と両立できる正社員♪
月給 220,000円～277,000円
08:45～17:15、11:45～20:15
【お仕事のポイント】 ・産休育休の取得率100％で将来も安心 ・有休取得率85％！急なお休みも相談可能 ・業務に慣れたら週3の在宅ワーク ・2～3ヶ月の丁寧な研修ありで復帰も応援
職場の雰囲気をチェック！
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スウェットなど楽な格好での勤務もOK服装髪色自由◎ネイルもOKです！基本情報
仕事内容
テレフォンオペレーター(テレオペ)、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、メール(チャット)オペレーター
ＮＴＴドコモグループのインフォメーションセンターで お客様サポートをお任せ★ 受信のみのサポート業務なので オフィスワークデビューにぴったりです♪ 【具体的なお仕事】 ・料金プランやサービスのご案内 ・契約内容の変更手続き ・操作方法のサポート ・トラブル対応など 受信対応のみで、 マニュアルも完備されています。 【ブランクがあっても安心】 最初の2～3ヶ月間は丁寧な現場研修をご用意！ 10名～20名の同期と一緒に基礎から学べるため、 久しぶりのお仕事復帰でも無理なく覚えられます★
勤務地
最寄駅
山手線 / 代々木駅 （徒歩2分）
中央・総武各駅停車 / 代々木駅 （徒歩2分）
住所
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-24-3
面接地
最寄駅
東海道本線 / 品川駅
東海道本線 / 新橋駅
東海道本線 / 川崎駅
住所
東京都港区
給与
月給 220,000円～277,000円
交通費：全額支給
交通費は全額支給いたします。
月給220,000円～277,000円＋各種手当＋賞与年2回 ※給与は勤務地に応じて変更します。 ※年齢や経験・スキルなどを考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。 ※上記は初年度の月給となります。 【試用期間】 試用期間：3ヶ月（期間中の雇用形態・給与に変更なし） 【給与例】 年収4,052,880円／入社1年目 （内訳：月給277,740円×12ヶ月＋賞与年2回＋時間外勤務月20時間分含む） ※能力・経験により下回る場合があります。 能力や経験を考慮して給与を決定いたします。 月8日から10日休みで、希望休の相談も可能♪無理なく安定した収入を得られる環境です★
勤務時間
08:45～17:15、11:45～20:15
シフト制（月8～10日休み） 土日祝含む週休2日制（毎週1日以上休日あり） ※希望休の相談OK・お休みは取りやすい環境です。 ＜シフト例＞ ・早番 8：45～17：15 ・遅番 11：45～20：15 ＜残業について＞ 月平均10～15時間程度です。 【ここがポイント】 ・仕事とプライベートを諦めないメリハリワークが可能★ ・業務に慣れたら週3日～在宅リモートワークができるので、 ご自宅からでもお仕事ができます♪ ・通勤にかかる時間を大幅に減らせるため、ご自身のプライベートな時間もしっかり確保できます。 ・出社時の勤務地は、複数の駅からアクセス可能でとても便利です★ 20代から30代の女性スタッフが多数活躍中です★ 有給取得率は85％と高く、希望休の相談もOKなので、 お休みが取りやすい職場です♪ ライフステージが変わっても、 仕事とプライベートを諦めないメリハリワークを実現できます★
休日休暇
交代制
・シフト制(月8～10日休み) ・有給休暇(20日付与※規定あり) ・産前産後 ・育児休暇(取得・復職率100％) ・慶弔休暇 ・子の看護休暇 ・特別休暇 ・積立休暇 ※定められた目的に対して使用できる休暇あり
勤務期間
長期
職場環境・雰囲気
多い年齢層
10代
20代
30代
40代
50代
男女の割合
男性が多い
女性が多い
仕事スタイル
一人で行う
大勢で行う
職場雰囲気
しずかな
にぎやかな
個性or協調性
個性が活かせる
協調性が活かせる
デスクワークor立ち仕事
デスクワーク
立ち仕事
お客様と対話
少ない
多い
力仕事
少ない
多い
知識経験
不要
必要
募集情報
産休育休の取得率100％★ブランク復帰も安心
富士通×UTグループの安定基盤のもと、 仕事とプライベートを両立しやすい福利厚生が整っています。 産休・育休の取得率は100％！ 女性管理職比率は20.9％と、 キャリアアップとご家庭の両立が可能な環境です。 リフレッシュルームには 無料の給茶機やマッサージチェアを完備。 有休取得率も85％と高く、 無理なく働き続けられます。 【よくあるご質問】 Q. 子どもの急な発熱や学校行事の際、お休みは取れますか？ A. はい、有休取得率85％で希望休の相談もできるため、 ご家庭の都合に合わせて柔軟に対応可能です♪ Q. 久しぶりの仕事復帰で不安ですが大丈夫ですか？ A. ご安心ください！ 2～3ヶ月間の丁寧な現場研修があり、 10～20名の同期と一緒にイチから学べる手厚いサポート体制が整っています。 Q. 在宅ワークはいつからできますか？ A. 研修を終えて独り立ちしたあと（目安4～10ヶ月）、 週3日頻度で在宅勤務が可能です。 家事との両立もバッチリです★
経験・資格
【必須条件】 ・未経験OK！（学歴不問） 【歓迎スキル】 ・コールセンターや電話対応の実務経験 ・事務職などのPC実務経験 ・販売・接客業の経験 ・タイピングスキル ☆お人柄重視の採用なので、未経験からでもオフィスワークに挑戦できる環境です！ 充実の研修制度で、あなたの新しいスタートを全力で応援します♪
待遇・福利厚生
■昇給年1回 ■賞与年2回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ※健康保険は富士通健保組合加入 マリオットホテルやラフォーレ倶楽部の保養所を優待価格で利用可能！ ■交通費（全額支給） ■時間外手当（全額支給） ■研修制度（入社時研修・OJT研修など※規定あり） └経験者は、さらにスキルアップに向けた研修を受けることもできます！ ■資格支援制度あり ■リフレッシュルーム完備（無料給茶機、自動販売機、マッサージチェアあり） ■服装・髪色・髪型自由、ネイルOK ■オフィス内禁煙
求人の特徴
人気の特徴
稼ぎ方
〜な方を歓迎
職場環境
魅力的な待遇
自分らしい恰好
応募時のメリット
応募情報
応募先
ＦＪＵＴプラス株式会社
電話受付時間
08:45〜17:30
事業主情報
ＦＪＵＴプラス株式会社
UTグループの人材サービス企業です
派遣先の7割以上が富士通グループでのお仕事！未経験から始められるお仕事もたくさんあります。「憧れの大手企業で働きたい」「安心してスタートできる職場環境は必須」など、あなたのご希望をお聞かせ下さい！
この会社の特徴について
ＩＴ・通信業界のお仕事が豊富
弊社は、富士通グループとUTグループの強みを活かして安定した就業を提供いたします。 ●20～40代スタッフ活躍、未経験就業者多数 フリーター・第二新卒の方も未経験からチャレンジ可能！ ●安定した職場環境・働きやすさも充実 富士通グループや官公庁・ドコモ関連の安定した就業が可能！
スタッフフォローに自信あり
弊社コーディネーターや営業など、みなさんに関わるすべての社員はキャリアコンサルティングのスキルを有していますので、みなさんのキャリアプラン実現を全力でサポートします。また定期訪問時等にはキャリアや仕事の悩み、様々な不安や疑問に対し親身になってフォローします。各種相談窓口も完備しているので安心です！
福利厚生が充実
保険料の個人負担が少ない富士通健康保険組合に加入！ 健康診断、有給休暇、育児休業実績あり、全国富士通保養所・スポーツクラブ・提携宿泊施設利用可能、無料OA研修、慶弔金、功績表彰 お薬の割引販売など充実した福利厚生！
所在地
東京都品川区東五反田一丁目11番15号 電波ビル6階
代表TEL:03-5447-1720
設立年
1980年
資本金
1億円
売上高
37億円(2025年3月期)
代表者名
森川 弘二
従業員数
1,833人
派遣許認可番号
派13-314180
有料職業紹介事業許可番号
13-ユ-310982
サービス地域
事務・製造・ITエンジニア・コンタクト等の労働者派遣事業 富士通サーバー・プリンタ等の製造請負事業 ヘルプデスク・サーバネットワーク等のIT運用請負事業 紹介事業
拠点
9ヶ所
東京オフィス 武蔵小杉オフィス 長野オフィス 大阪オフィス 九州オフィス 郡山事業所 長野事業所 保原事業所 笠島事業所
待遇・福利厚生
社会保険完備（※富士通健保加入）、健康診断、有給休暇、育児休業実績あり、全国富士通保養所・スポーツクラブ・提携宿泊施設利用可能、無料OA研修、慶弔金、功績表彰 お薬の割引販売など充実した福利厚生！
事業内容
一般労働者派遣事業（派13-314180） 業務請負事業 有料職業紹介事業 （13-ユ-310982）
