【株式会社新興運輸 三芳営業所】の正社員の求人情報

■プライベート充実・働きやすい環境！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「子どもの行事に参加したい」 が叶う風通しの良い職場です。 完全週休二日制にくわえて 業界平均を上回る高い有給取得率で、 会社を挙げてプライベートをサポート。 スタッフのみなさまは、 しっかり有給を使っており 会社側から取得するように指示がでるほど。 社内の壁がなくコミュニケーションが活発で、 長く働ける環境が魅力です。 ■家族も安心の安全管理と待遇！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「働きやすい職場認証制度(2つ星)」 「Gマーク」を取得済み。 全車にドラレコ・デジタコ等 の安全機器を完備し、 無制限の任意保険にも加入しています。 また、 各種社会保険や退職金制度に加え、 健康サポート面が非常に充実しています。 年2回の定期健康診断はもちろん、 社員本人だけでなく扶養ご家族まで対象となる 「インフルエンザ予防接種補助」や 「年1回の婦人検診補助」を実施。 社員とそのご家族の健康まで大切にする、 温かく安心・安全な労働環境を整えています。

＜必須資格＞ 中型免許以上をお持ちの方 大型免許をお持ちでない方でも 免許取得支援を通して 大型ドライバーへ挑戦できます◎ ＜資格取得支援について＞ 中型免許をお持ちでない方は 1週間の合宿免許に参加していただきます。 (※費用全額会社負担) 中型免許、大型免許以外にも フォークリフト免許や運行管理者など 会社負担で資格取得を目指せます。 kkw_worka2105

■ 資格取得支援制度 …中型・大型・フォークリフト・運行管理など 　資格取得費用は全額負担します(規定あり) ■ 社会保険完備 …健康・厚生・雇用・労災 ■ 交通費支給 …車・バイク通勤OK◎ ■ 退職金制度 …規定あり ■ 制服貸与 …ジャケット・ズボンなど ■ ドライバー表彰制度 …デジタコにデータを基に一年を通して 　安全運転に努めたドライバーを表彰 　 ■自分専用のトラック …ホースを使って定期的に洗車 ■ 永年勤続表彰 …10年、20年、30年と長期勤続者を表彰 ■ 健康診断 …年2回(春・秋) ■ 営業所表彰 ■ 社内キャンペーン ■ 紹介制度報奨 ■ 決算賞与(3月)あり※業績による ■ 安全会議あり(月1回) …ドライバーさんの安心・安全のために 　事故やトラブルの再発防止策の検討等を実施 ■ 安全教育 …社内の教育カリキュラムを基に 　安全教育を月1回実施 　また、外部の研修への参加もあり ■ 夏期（7・8・9月）飲料代補助 kkw_worka2105 kkw_dm2203