【カラオケバンバン田端新町】の正社員の求人情報

「カラオケバンバン」の 店舗運営をお任せします 【具体的には】 ・店舗の売上・コスト管理 ・キャンペーンの企画・価格設定 ・スタッフの採用・教育・マネジメント ・勤怠などのシフト作成 ・接客などのオペレーション業務 ・食材・機材管理　など 【入社後の流れ】 まずは実際に現場で店舗運営を学び 半年～1年を目途に店長を目指していただきます。 店長昇格後は店舗すべての運営をお任せします。 ※経験者の方は、店長待遇からの入社を考慮します。 【お店作りのコツ】 店舗の裁量権が強いバンバン。 運営のコツはお客様に目を向けること。 家族が多いか、学生が多いか、 お客様に合わせた施策が大切だそう。

※エリア採用のため近隣店舗での採用となる場合があります 住居を考慮して判断いたしますので 面接時にご相談ください

※具体的な給与の金額は経験を考慮して決定。 ※下記手当を含む。 ※超えて残業をした分は、別途残業代支給。 　固定残業手当：24,645円～32,970円（15時間相当分) 　深夜割増手当：23,030円～30,800円 (70時間相当分) 　地域手当：東京・千葉・埼玉・神奈川は月40,000円 　年金手当：5,000円 ●試用期間3ヵ月(給与・雇用形態は変わりません) ●飲食・接客(特にカラオケ業)経験者には、優遇制度 ●店舗の売上が評価の対象 ●昇給年1回 賞与は年2回（業績により大入りボーナスあり） ＜初年度年収（東京・神奈川・埼玉・千葉）＞ 370万円～450万円 ＜年収例＞ 年収900万円 ／入社12年目統括職 年収450万円 ／入社3年目店長職

●残業：月20時間以内 ※店舗によって異なります ●シフトが決まるタイミングは店舗ごと。 アルバイトスタッフのシフトに 合わせて決定いたします。 ※エリア採用のため近隣店舗での採用となる場合があります 住居を考慮して判断いたしますので 面接時にご相談ください ※応募店舗と面接地が異なる場合がありますので、 原稿に記載の面接地の住所を参照ください 【こんな方におススメ】 ・高月給で、生活基盤をしっかり安定させたい方 ・同世代の仲間が多い職場で安心・成長したい方 ・接客や人と話すことが好きで、店舗づくりに興味がある方 ・夜型ライフスタイルを活かして、深夜手当で効率よく稼ぎたい方 ・将来的に店長やSV（エリア担当）へのキャリアアップを目指したい方

■週休2日（月9日休み／シフト制） ※年間休日108日 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児・介護休暇

「カラオケBanBan」を運営している シン・コーポレーションでは、 社会人経験のない方も多数活躍中！ 元フリーターや 異業種から挑戦されている方も 正社員として活躍されています。 その理由は、入社後に取り組む 業務のハードルが低いから。 まずは接客や清掃など アルバイトと同じ業務からスタート！ 料理の配膳やカウンター業務など 入社すぐに取り組む業務のハードルが低く、 正社員経験がない人でも 徐々に仕事に慣れることが可能です。 一通りの業務を覚えたのち、 数字の管理やシフト調整など 店舗運営にかかわる仕事にも 先輩や店長から教わりながら習得。 段階を踏んで業務を学べるので 未経験からでも挑戦できます。 正社員の道を目指したいけど 自分にできるか不安…という方にも おすすめできる環境です。