【デイサービスはなのき岸部店】の正社員の求人情報

リハビリ専門デイサービスでの機能訓練指導員業務および施設運営サポート！ ／ 入浴・食事の介助は一切なし！ ＼ 利用者さまは、要支援～要介護2までの方が多く 年齢は60～70歳代の比較的年齢層の若い方が 多くご利用されています！ 【リハビリ業務】 ・施設内での可動域訓練や歩行練習、 運動指導をしていただきます。 【送迎業務】 ・利用者さまの送迎業務 送迎車にはカーナビやセンサーなど 必要な装備が揃っているので安心してください。 運転が不安な方はペーパードライバー講習も 実施しているのでお気軽にご相談ください。 （経費会社負担） 【書類業務】 ・リハビリの記録や計画書の作成

＼＼ あなたの頑張りをしっかりと還元！ ／／ 固定残業代22.5時間分（38,700円～）を含みます。 月平均残業は10～15時間ですが超過分は別途全額支給します！ 役職に就けばさらなる収入アップも見込めるためモチベーション高く働けます。 各種手当も充実しており安定した収入基盤が築けます★ 【試用期間】 ■試用期間の有無：あり ■試用期間：6ヶ月 ※期間中の雇用形態・給与に変更なし 【昇給制度】 ■昇給：あり ■昇給の頻度：年1回 【賞与について】 ■賞与：あり ■賞与額: 2～2.5ヶ月分 ■賞与の頻度：年2回 【その他手当など】 ■通勤手当 ■引越し手当 ■地域手当 ■退職金制度（勤続3年以上）

＼メリハリをつけて効率よく働く！／ ダラダラとした残業はなく業務効率を重視する社風です。 定時退社を基本としオンオフの切り替えを大切にしています！ 【勤務時間】 08:00～17:00（実働8時間・休憩60分） 【1日の流れ例】 08:00 朝礼・送迎（当日の状態把握） 09:00 午前の機能訓練（個別リハビリ） 11:30 休憩（しっかりリフレッシュ） 12:30 午後の機能訓練（運動指導など） 15:40 送迎・事務仕事（記録作成など） 16:30 夕礼（情報共有） 17:00 退勤（今日も一日お疲れ様でした★） 【残業について】 ※残業は月平均10～15時間程度です。 業務進捗により変動する可能性がありますが、 無理ない範囲での残業となりますのでご安心ください。

・完全週休二日制（土日祝休） ・年末年始・夏季・GW休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・年間休日：125日 ・初年度有給：10日 ・最大有給：20日 メリハリのある働き方でパフォーマンス向上★

「はなのき」さんを取材して驚いたのはそのキャリアパスの早さです！ 意欲と実力次第で入社1年目から施設長に抜擢されるなど、 年齢を問わず活躍できる土壌があります。 「現場のスペシャリスト」を目指す道はもちろん、 「組織のマネジメント」を目指す道も用意されており、 働き方の選択肢が豊富です。 年間休日125日という安定した労働環境の中で自身のキャリアを力強く切り拓いていきたい方にぜひ挑戦していただきたい求人です★