【東京中央食品株式会社】の正社員の求人情報

■充実の待遇と手厚い育成体制が自慢 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業70年の歴史を持つ当社は、 病院や高齢者施設、保育園などに 食材をお届けする安定企業です。 景気に左右されにくい強固な経営基盤のもと、 社員が安心して長く働ける充実した労働環境を整備しています。 【安心の福利厚生と定着率】 ・昇給年1回＆賞与年2回支給 ・退職金制度完備（勤続2年目より全額会社積立） ・マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ・育休復帰後の配属考慮や高い定着率（直近離職率0～10％） 【未経験でも安心のサポート】 入社後は専用ソフトへの 簡単なデータ入力からスタート。 勤続年数の長い先輩社員が 隣で丁寧に指導するため、 専門用語やPC操作に不安がある方も スムーズに業務を覚えられます。 商品知識を深める研修体制も整っており、 オフィスワークデビューを 会社全体でバックアップします。

＜活かせるスキル＞ ■Excelを使ったデータ集計の経験 （Excelでのフォーマット作成や計数管理などを行っている方） ■事務職での計数管理、または何らかの数値を扱う実務経験（業界不問） ＜歓迎＞ ■食品業界（卸、メーカー、商社など）での勤務経験がある方 ■商品管理や在庫管理の事務経験がある方

■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■退職金制度（入社2年以降～60歳まで） ■資格取得支援制度（33資格） ■ウエルカム休暇制度（入社と同時に特別有給休暇を3日付与） ■10日間連続休暇制度 ☆毎年、取得率100％☆ 業務の調整ができれば、好きな時期に取得可能です。 毎年必ず大型連休が取れるため、 海外旅行の計画や家族サービス、自分の時間を 大切にしながら、理想のワークライフバランスを実現できます。 ■社員割引制度（自社取扱商品を割引価格で購入可能） ■出産・育児支援制度 ■従業員専用無料駐車場あり（マイカー・自転車通勤可※規定あり） ■自転車通勤2000円支給（2km以上） ■受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙場所あり）