【大和リース株式会社（BiVi二条）】の契約社員の求人情報

お願いするのは、 商業施設「BiVi二条」を 裏側から支える事務のお仕事です。 難しい操作や専門知識はありません。 ・売上データの入力（決まったフォーマットあり） ・テナント様への連絡事項の共有 ・電話対応（取次ぎ・忘れ物対応など） 受付やカウンターでの接客はありません。 【魅力ポイント】 マルシェやワークショップなど 施設イベントにも携われるのが 他の事務職とは違う魅力です◎ 【入社後の流れ】 ▼初日 ・動画研修 ・パソコンの基本設定 ▼1週間ほど ・電話対応の練習 ・施設ルールの説明 ▼1ヵ月ほど ・日常業務を一通り習得 ・イベント企画にも少しずつ参加

■月給：210,000円 ※グレード手当10,000円含む ■昇給あり ■研修期間も給与変動なし ⇒入社時研修は1日から2日くらいです。 ■時間外残業手当あり ■評価により賞与あり（年2回） ※グレードC3から支給 【手当】 ■グレード手当（10,000円～/月） →評価によって昇格した場合の手当になります。 　 【昇格例】 　C4⇒C3⇒C2⇒C1 　と昇格していきます。 　※入社時はC4からスタートです。 【年収例】 年収300万円（35歳/3年目） 年収270万円（25歳/1年目）

■残業：月10時間以下 ■年間休日：123日 ■休憩60分 月1回のシフト提出です！ 働き方の希望があればご相談下さいね。 <1日の流れ> 9：00～　朝礼 10：00～　施設チェック・館内巡回 11：00～　事務作業 12：00～　お昼休み 13：00～　施設販促（イベント企画）の打ち合わせ　など 15：00～　入居テナント様からの要望に対する対応　など 18：00～　退勤

■年間休日：123日 ■有給休暇あり（6ヵ月経過後付与） ■リザーブ休暇あり（5日間） ★しっかり有給消化が出来る環境です！ ★1時間単位の有給休暇が取得可能です！

【長く働ける環境です】 ■ 3年目以降、無期雇用への切り替え申請OK ■ 大手企業ならではの安定した雇用体制 ■雇止め制度（65歳）あり

／ スタッフさんからお話しをお聞きしました！ ＼ 忖度なしでとても優しい方たちでした。 お仕事中も少し雑談を交えながら 楽しくお仕事をされています。 モクモクとパソコンの前に ずっと座って作業をする… というよりかは、 パソコン業務以外のこともしながら コミュニケーションを取りつつ 仕事をされるイメージです。 商業施設なので、 帰りにちょっと買い物をして帰れる♪ のも嬉しいポイントとのことです。