【近鉄ファシリティーズ株式会社】の契約社員の求人情報

【近鉄グループの安定基盤！未経験・シニア世代も歓迎】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 近鉄グループを核とする安定企業でのお仕事です。 学歴やこれまでの経験は一切不問で、 パソコンの基本操作（Word・Excel）ができればスタート可能です。 60歳以上の方のご応募も歓迎しており、 幅広い年代が安心して働ける環境が整っています。 【合格率約90％！豊富な正社員登用実績】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最大の魅力は、過去3年間で88名という正社員登用実績です。 登用試験は年3回実施され、合格率は約90％を誇ります。 正社員へステップアップした後は、 「定期昇給・ベースアップ」「臨時給与（本給の4.1ヶ月分）」「退職金制度」など 待遇が大幅にアップし、腰を据えて長く働けます。 【手厚い資格取得支援制度で成長を応援】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 働きながらスキルを磨ける「資格取得支援制度」も充実しています。 受験・講習費用や通信教育費用の会社支援に加えて、 資格取得祝金の支給もご用意！ 資格取得に前向きな方を全力でバックアップする体制です。

◆18歳以上（警備業法による） ◆PC基本操作（Word・Excel）ができる方 学歴や警備の経験、特別な資格は一切不問です！ PCでの文字入力など、基本的な操作ができれば未経験からでもスグに活躍できます。 60歳以上のシニア層のご応募も大歓迎！ 資格取得支援制度があるため、 働きながら前向きにスキルアップを目指したい方にピッタリの環境です♪

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆交通費実費支給（上限なし） ◆賞与あり（年2回） ◆有給休暇あり（6ヶ月経過後に10日付与） ◆各種休暇取得実績あり（育児休業、介護休業、看護休暇） ◆定年制なし 【正社員登用制度あり（上限55歳）】 試験は年3回実施、合格率は約90%です！ ＜登用後の待遇＞ ・ベースアップ：平均10,000円 ・定期昇給：平均4,000円 ・臨時給与：本給の4.1か月分/年 ・退職金制度あり 【資格取得支援制度あり】 受験費用、講習費用、通信教育費用を会社が支援します！ 資格取得祝金の支給もあり、 働きながらのスキルアップを全力で応援する環境です。 育休や介護休業などの取得実績もあり、定年制もないため、 ライフステージに合わせて長く安心して働き続けられます！