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旭シルク印刷株式会社本社
お客様や社内メンバーとのやり取りが多いため、 まずは相手の話をしっかり聞く 姿勢を大切にしています。 その上で、自分の意見も少しずつ発信していければOKです◎
応募集中！
採用予定人数：2名
仕事No.営業_2604
株式会社アクオス
基本的な営業の仕方は 研修でしっかり指導しますが、 教えられたものだけが正解ではありません。 基本を覚えた後はあなたのアイデアや 行動力を活かして自分スタイルで どんどんチャレンジしてください！
人気上昇中！
採用予定人数：1～2名
仕事No.本社202605営
株式会社創新
この仕事に向いている人 向上心があり、前向きになんでも取り組める方におすすめです。 業務経験はなくても、販売や飲食などのホール業務のように 接客業務をしていた経験のある方も向いているお仕事です。 興味を持った方ならどなたでもチャレンジ可能です。 営業職・介護職・料理人・販売員・接客業 ★全くの畑違いの業界でもOK★ 商社・介護・製造・メーカー・警備 飲食・保険・運送 からの転職者も大歓迎です。
応募集中！
採用予定人数：２名以上
仕事No.営業
株式会社エイム
『完全実力主義』 社歴、年令、経験なんて一切関係なし!! あなたのヤル気次第で“どんどん”稼げます! ＜challenge思考》の強い方にはピッタリです!!
人気上昇中！
採用予定人数：積極採用中
仕事No.eim営業募集_大阪支店
株式会社エイム
『完全実力主義』 社歴、年令、経験なんて一切関係なし!! あなたのヤル気次第で“どんどん”稼げます! ＜challenge思考》の強い方にはピッタリです!!
応募続出！
採用予定人数：積極採用中
仕事No.eim営業募集_奈良支店
アーク・エコ株式会社
営業ノルマは設定なし！ ノルマだと絶対的なクリアが求められます。 それだと重荷になってしまうので、 弊社では「目標」を設定します。 各自、自分の中での目標を定めて共有し、 みんなで手を取り合うスタイルです。
応募者増加中！
採用予定人数：1～2名
仕事No.営業 26.5
株式会社総合企画新栄
【活かせる持ち味】 ■相手の話を「聞く」のが得意 ■丁寧・正確に物事を進められる ■「誠実さ」を大切にしたい ガツガツ売る力より、お客様や物件に **「向き合う力」**が何よりの武器になります。 実は前職バラバラなメンバーも 20～60代まで幅広く活躍中です！
応募者増加中！
採用予定人数：2名
仕事No.SPK 営業 NEXT ６
株式会社ひゃくまさ
従業員の方に会社の雰囲気を伺ったところ、 「分からないことを何度聞いても、丁寧に教えてくれる」 というお話が印象的でした。 一度教わったことでも、実際に仕事を進める中で 「あれ、これで合っていたかな？」と不安になる場面はあるもの。 そんな時でも、前に聞いたことをもう一度質問しやすく、 周りの方も気さくに答えてくれる雰囲気があるそうです。 少人数だからこそ、 困った時に声をかけやすい環境です。
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.社員_2026_04
株式会社聖食品
今が狙い目！
採用予定人数：1名
仕事No.rty_0311_02
株式会社Nextフルーツ牛山
人気上昇中！
採用予定人数：3名
仕事No.営業社員_260423
有限会社アイコーポレーション
応募続出！
採用予定人数：1名
仕事No.正_AS
関西金属工業株式会社
応募集中！
採用予定人数：1名
仕事No.営業
株式会社近畿サービス
人気上昇中！
採用予定人数：若干名
仕事No.2026営業新
村田精工株式会社
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.260427 営業
株式会社ツノダウエスト
応募集中！
採用予定人数：1
仕事No.260407営業_
関西紙料株式会社
応募集中！
採用予定人数：1名
仕事No.0424
株式会社SUKOYAKA
応募集中！
採用予定人数：若干名
仕事No.20260320営業
株式会社ユニマットライフ
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.ﾚﾝﾀﾙ南大阪営業所新規開拓営業
大阪フォークリフト株式会社
お取引先は、 大手お菓子メーカー 酒造メーカー、運送会社、製造会社 等 大手企業さんとの 長いお付き合いがあるから、 50年の安定した歴史があるんです。 ほとんどが既存のお客さんで、 新規のお客さんは 紹介をいただくことが多いです。 それだけ、多くの企業様に 信頼を頂いています◎
少数精鋭なので、 社員同士の距離は 必然的に近くなります。 会社を出たら それぞれがそれぞれの お客様の元に行くことになりますが、 だからこそ 会社を出る前、帰った後、 社内では和気あいあいとした 会話で満ちています（笑）
応募集中！
採用予定人数：1～2名
仕事No.spk_未経験_2604
株式会社comam
「いつまでに、どうなりたいか」を逆算せよ！ 1人ひとりにあった目標を自分で立て、主体的に挑戦するスタイル。 研修を通じて知識を吸収し、社長が一緒に目標の立て方をアドバイスしてくれます！
▼▼着実な年収モデルをご用意▼▼ 【STEP1】入社～半年｜年収430～500万 役割：ヒアリング担当 ・個人宅でのヒアリングを安定して実施 【STEP2】半年～1年｜年収500～650万 役割：導入プランの設計者 ・ヒアリングもとにプランを組み立てられる 【STEP3】1年以降｜年収650～800万 役割：案件クロージング・改善の中核 ・提案の規模や、難易度の高い案件を担当
応募者増加中！
採用予定人数：5名以上
仕事No.002
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