関西の正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

ヤマト住建株式会社

• 【兵庫限定】業績好調のため、50名募集！まずはカジュアル面談OK

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 結果にこだわる

●入社後研修について ヤマト住建では、配属先店舗で 専属の先輩がつく「ブラザー制度」があり、 先輩の商談に参加しながら、 少しづつ知識を増やせます。 自分がメインで進める商談も 最初の方は先輩や上司がついてきてくれますよ。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• アットホーム

●キャリアアップは自分次第 ノルマはありませんが、 キャリアアップなどの評価基準は 契約件数・金額がメイン。 年収1000万円プレイヤーを目指すなら、 店長への昇格は大事になってきます。 なんと、入社半年後には店長代理、 1年後には店長へと昇格した社員もいます！

ヤマト住建株式会社

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活かせる持ち味

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●入社後研修について ヤマト住建では、配属先店舗で 専属の先輩がつく「ブラザー制度」があり、 先輩の商談に参加しながら、 少しづつ知識を増やせます。 自分がメインで進める商談も 最初の方は先輩や上司がついてきてくれますよ。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• アットホーム

●キャリアアップは自分次第 ノルマはありませんが、 キャリアアップなどの評価基準は 契約件数・金額がメイン。 年収1000万円プレイヤーを目指すなら、 店長への昇格は大事になってきます。 なんと、入社半年後には店長代理、 1年後には店長へと昇格した社員もいます！

ヤマト住建株式会社

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 結果にこだわる

●入社後研修について ヤマト住建では、配属先店舗で 専属の先輩がつく「ブラザー制度」があり、 先輩の商談に参加しながら、 少しづつ知識を増やせます。 自分がメインで進める商談も 最初の方は先輩や上司がついてきてくれますよ。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• アットホーム

●キャリアアップは自分次第 ノルマはありませんが、 キャリアアップなどの評価基準は 契約件数・金額がメイン。 年収1000万円プレイヤーを目指すなら、 店長への昇格は大事になってきます。 なんと、入社半年後には店長代理、 1年後には店長へと昇格した社員もいます！

ヤマト住建株式会社

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 結果にこだわる

●入社後研修について ヤマト住建では、配属先店舗で 専属の先輩がつく「ブラザー制度」があり、 先輩の商談に参加しながら、 少しづつ知識を増やせます。 自分がメインで進める商談も 最初の方は先輩や上司がついてきてくれますよ。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• アットホーム

●キャリアアップは自分次第 ノルマはありませんが、 キャリアアップなどの評価基準は 契約件数・金額がメイン。 年収1000万円プレイヤーを目指すなら、 店長への昇格は大事になってきます。 なんと、入社半年後には店長代理、 1年後には店長へと昇格した社員もいます！

ヤマト住建株式会社

• 【まもなく1000名体制】直行直帰OK/ノー残業デーあり/施工管理

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

柔軟性のある社風が魅力の一つです。 個人の裁量に任せてくれるので、 経験を積むことができますし、 達成感も大きいです。 ただ個人ノルマはないので、 先輩や同期に相談しやすい雰囲気です。 また、働き方なども その人ごとに対応してくれるので、 プライベートとも両立しやすいです。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

ブロック長（上司）や 他府県にいる同期に 「こんな時はどんな風に対応した？」 って気兼ねに聞ける関係です。 現場でエラーが発生しないために 周りに協力をしてもらいながら 進めることができる。 そんな社風です。

ヤマト住建株式会社

• ★女性社員も活躍中★施工管理のサポートから！土日休み相談可◎

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

柔軟性のある社風が魅力の一つです。 個人の裁量に任せてくれるので、 経験を積むことができますし、 達成感も大きいです。 ただ個人ノルマはないので、 先輩や同期に相談しやすい雰囲気です。 また、働き方なども その人ごとに対応してくれるので、 プライベートとも両立しやすいです。

社風

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• 実力主義
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ブロック長（上司）や 他府県にいる同期に 「こんな時はどんな風に対応した？」 って気兼ねに聞ける関係です。 現場でエラーが発生しないために 周りに協力をしてもらいながら 進めることができる。 そんな社風です。

ヤマト住建株式会社

• ★女性社員も活躍中★施工管理のサポートから！土日休み相談可◎

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

柔軟性のある社風が魅力の一つです。 個人の裁量に任せてくれるので、 経験を積むことができますし、 達成感も大きいです。 ただ個人ノルマはないので、 先輩や同期に相談しやすい雰囲気です。 また、働き方なども その人ごとに対応してくれるので、 プライベートとも両立しやすいです。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

ブロック長（上司）や 他府県にいる同期に 「こんな時はどんな風に対応した？」 って気兼ねに聞ける関係です。 現場でエラーが発生しないために 周りに協力をしてもらいながら 進めることができる。 そんな社風です。

ヤマト住建株式会社

• 【まもなく1000名体制】高性能が武器。成長企業で、次の主役へ。

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
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●入社後研修について ヤマト住建では、配属先店舗で 専属の先輩がつく「ブラザー制度」があり、 先輩の商談に参加しながら、 少しづつ知識を増やせます。 自分がメインで進める商談も 最初の方は先輩や上司がついてきてくれますよ。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
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●キャリアアップは自分次第 ノルマはありませんが、 キャリアアップなどの評価基準は 契約件数・金額がメイン。 年収1000万円プレイヤーを目指すなら、 店長への昇格は大事になってきます。 なんと、入社半年後には店長代理、 1年後には店長へと昇格した社員もいます！

ヤマト住建株式会社

• ★女性社員も活躍中★施工管理のサポートから！土日休み相談可◎

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

柔軟性のある社風が魅力の一つです。 個人の裁量に任せてくれるので、 経験を積むことができますし、 達成感も大きいです。 ただ個人ノルマはないので、 先輩や同期に相談しやすい雰囲気です。 また、働き方なども その人ごとに対応してくれるので、 プライベートとも両立しやすいです。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

ブロック長（上司）や 他府県にいる同期に 「こんな時はどんな風に対応した？」 って気兼ねに聞ける関係です。 現場でエラーが発生しないために 周りに協力をしてもらいながら 進めることができる。 そんな社風です。

ヤマト住建株式会社

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧特に
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柔軟性のある社風が魅力の一つです。 個人の裁量に任せてくれるので、 経験を積むことができますし、 達成感も大きいです。 ただ個人ノルマはないので、 先輩や同期に相談しやすい雰囲気です。 また、働き方なども その人ごとに対応してくれるので、 プライベートとも両立しやすいです。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

ブロック長（上司）や 他府県にいる同期に 「こんな時はどんな風に対応した？」 って気兼ねに聞ける関係です。 現場でエラーが発生しないために 周りに協力をしてもらいながら 進めることができる。 そんな社風です。

ヤマト住建株式会社

• 【まもなく1000名体制】高性能が武器。成長企業で、次の主役へ。

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
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●入社後研修について ヤマト住建では、配属先店舗で 専属の先輩がつく「ブラザー制度」があり、 先輩の商談に参加しながら、 少しづつ知識を増やせます。 自分がメインで進める商談も 最初の方は先輩や上司がついてきてくれますよ。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• アットホーム

●キャリアアップは自分次第 ノルマはありませんが、 キャリアアップなどの評価基準は 契約件数・金額がメイン。 年収1000万円プレイヤーを目指すなら、 店長への昇格は大事になってきます。 なんと、入社半年後には店長代理、 1年後には店長へと昇格した社員もいます！

ヤマト住建株式会社

• 【兵庫限定】業績好調のため、50名募集！まずはカジュアル面談OK

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 結果にこだわる

●入社後研修について ヤマト住建では、配属先店舗で 専属の先輩がつく「ブラザー制度」があり、 先輩の商談に参加しながら、 少しづつ知識を増やせます。 自分がメインで進める商談も 最初の方は先輩や上司がついてきてくれますよ。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• アットホーム

●キャリアアップは自分次第 ノルマはありませんが、 キャリアアップなどの評価基準は 契約件数・金額がメイン。 年収1000万円プレイヤーを目指すなら、 店長への昇格は大事になってきます。 なんと、入社半年後には店長代理、 1年後には店長へと昇格した社員もいます！

ヤマト住建株式会社

• 【まもなく1000名体制】高性能が武器。成長企業で、次の主役へ。

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 結果にこだわる

●入社後研修について ヤマト住建では、配属先店舗で 専属の先輩がつく「ブラザー制度」があり、 先輩の商談に参加しながら、 少しづつ知識を増やせます。 自分がメインで進める商談も 最初の方は先輩や上司がついてきてくれますよ。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• アットホーム

●キャリアアップは自分次第 ノルマはありませんが、 キャリアアップなどの評価基準は 契約件数・金額がメイン。 年収1000万円プレイヤーを目指すなら、 店長への昇格は大事になってきます。 なんと、入社半年後には店長代理、 1年後には店長へと昇格した社員もいます！

ヤマト住建株式会社

• 【まもなく1000名体制】高性能が武器。成長企業で、次の主役へ。

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 結果にこだわる

●入社後研修について ヤマト住建では、配属先店舗で 専属の先輩がつく「ブラザー制度」があり、 先輩の商談に参加しながら、 少しづつ知識を増やせます。 自分がメインで進める商談も 最初の方は先輩や上司がついてきてくれますよ。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• アットホーム

●キャリアアップは自分次第 ノルマはありませんが、 キャリアアップなどの評価基準は 契約件数・金額がメイン。 年収1000万円プレイヤーを目指すなら、 店長への昇格は大事になってきます。 なんと、入社半年後には店長代理、 1年後には店長へと昇格した社員もいます！

ヤマトオートワークス株式会社　和歌山工場

• 仕事と家族どちらも諦めない理想の働き方がここにある＜整備士＞

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる

働きやすい環境が整っているので ご安心ください◎ 整備士の安全と動きやすさを追求した工場｡ 整備士1人1人の声を聞いて反映した工場なので、 本当に働きやすいんです｡ 設備は最新のものを導入。 構内レイアウトも入庫から作業･完成検査･出庫まで 1度も車両をバックさせない｢一筆書き｣になっていて、 安全で効率よく作業を進めることができます。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系特に
• 実力主義
• アットホーム

＊残業ほぼなし！＊有給休暇がとりやすい！だからこそ、家族との時間や趣味の時間も大事にすることができます。

ヤマトオートワークス株式会社　西大阪工場

• 仕事と家族どちらも諦めない理想の働き方がここにある＜整備士＞

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• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧
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働きやすい環境が整っているので ご安心ください◎ 整備士の安全と動きやすさを追求した工場｡ 整備士1人1人の声を聞いて反映した工場なので、 本当に働きやすいんです｡ 設備は最新のものを導入。 構内レイアウトも入庫から作業･完成検査･出庫まで 1度も車両をバックさせない｢一筆書き｣になっていて、 安全で効率よく作業を進めることができます。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系特に
• 実力主義
• アットホーム

＊残業ほぼなし！＊有給休暇がとりやすい！だからこそ、家族との時間や趣味の時間も大事にすることができます。

ヤマトオートワークス株式会社　東大阪工場

• 仕事と家族どちらも諦めない理想の働き方がここにある＜整備士＞

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる

働きやすい環境が整っているので ご安心ください◎ 整備士の安全と動きやすさを追求した工場｡ 整備士1人1人の声を聞いて反映した工場なので、 本当に働きやすいんです｡ 設備は最新のものを導入。 構内レイアウトも入庫から作業･完成検査･出庫まで 1度も車両をバックさせない｢一筆書き｣になっていて、 安全で効率よく作業を進めることができます。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系特に
• 実力主義
• アットホーム

＊残業ほぼなし！＊有給休暇がとりやすい！だからこそ、家族との時間や趣味の時間も大事にすることができます。

鴻池運輸株式会社 長岡京営業所

• フォークリフト免許を活かし安定の正社員へ。創業144年の安定感!

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる

◆未経験でも研修充実で安心！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修は全部で3ヵ月としっかりあります！ 先輩スタッフとペアを組んで 業務を一つずつ見て覚えます！ 先輩ななるべく年代の近い 同性のスタッフを配置します。 経験のない方も安心して、 業務にあたることができる環境です。

社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• 年功序列
• アットホーム

創業140年以上の歴史で築いた 信頼と培ったノウハウがある 安心・安定の企業です。 これまでの歴史と伝統に加え、 近年のIT技術や物流ネットワークを活用し お客様の様々なニーズに応えるため、 日々進歩を続けています。 【従業員構成】 男性：200名 女性：55名 社員（契約・派遣含む）：216名 フリーター・バイト：39名

鴻池運輸株式会社　長岡京営業所

• 未経験から機械のドクターへ!上場企業の正社員で一生モノの技を!

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧特に
• 相手の意見に耳を傾ける

◆未経験でも研修充実で安心！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修は全部で3ヵ月としっかりあります！ 先輩スタッフとペアを組んで 業務を一つずつ見て覚えます！ 熟練の先輩社員が教えてくれるので やる気さえがあれば初心者でもOK！

社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• 年功序列
• アットホーム

創業140年以上の歴史で築いた 信頼と培ったノウハウがある 安心・安定の企業です。 これまでの歴史と伝統に加え、 近年のIT技術や物流ネットワークを活用し お客様の様々なニーズに応えるため、 日々進歩を続けています。 【従業員構成】 男性：200名 女性：55名 社員（契約・派遣含む）：216名 フリーター・バイト：39名

うなぎ四代目菊川 なんばセントラルイータリー店

• 未経験から逆転キャリア！一歩先の接客を先輩が教えてくれたから

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

スタッフの自主性を尊重します。 接客は自分のサービスや 表現力次第でどこまでも広がる仕事。 基本は丁寧にレクチャーしますが、 その後はあなたらしく お客様をもてなしてください。 「料理の魅力を詳しく伝えたい」と、 自ら鰻の調理を学び、 知識を深めているホールスタッフもいます！ 「やってみたい」という意欲を 全力で応援する環境です。

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

店舗展開を進めていく中で 様々なポジションを用意しており、 店長やマネージャー候補に 抜擢されることもあります。 その場合は、 スタッフのマネジメントや、 売上などの数字管理や シフトの調整といった お店の運営全般に携わります。 年齢や社歴に関係なく、 店長・マネージャー抜擢など、 自分の覚悟次第で様々なことに スピード感を持ってチャレンジできます。