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株式会社サンセイ（ファミリーマート）
些細なことでも、何でもいいので気になることがあれば 意見してください！できる限り従業員ひとりひとりの 考え方を尊重していきます！
応募集中！
採用予定人数：若干名
仕事No.社員募集
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株式会社関西創研 SILVERS 神戸店
お仕事内容はリーズナブルな商品を お客様から言われるがままにお出ししたり、 お見せしたりする仕事がメインです。 あとはシルバーを磨いたり、 ショーケースを拭いたり、 ポップをハサミで切ったり。
気の合ったお客様とはライン等を交換して仲間を増やして下さい♪ (売上を上げる為の手段ではないので、ライン交換する、しないは貴方の自由です) 【経営理念】 見た目を美しくし、心も美しくする
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.神戸2509
魚宗水産
■朝型の生活で充実のリズム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 朝3：00からのお仕事なので 午後には自由な時間が確保できます。 お昼の12時には仕事が終わるので、 午後はジムに行ったり、趣味に没頭したり、 役所や銀行の用事を済ませたり。 世間が忙しくなる頃に、 自分の仕事は終わってるって最高★
「市場の仕事って、怖そうな人が多そう…」 そんなイメージを持っているなら、 魚宗水産に来たら驚くかもしれません。 ここは、とにかく「人がいい」のが自慢です！ 社長、店長、など、優しい人ばかり。 みんなフランクに話しかけてくれます。 「お疲れー！」と、 お店を見に来て、声をかけてくれます！
応募続出！
採用予定人数：積極採用中！
仕事No.社_魚宗水産_2601
株式会社関西創研 SILVERS 京都店
お仕事内容はリーズナブルな商品を お客様から言われるがままにお出ししたり、 お見せしたりする仕事がメインです。 あとはシルバーを磨いたり、 ショーケースを拭いたり、 ポップをハサミで切ったり。
気の合ったお客様とはライン等を交換して仲間を増やして下さい♪ (売上を上げる為の手段ではないので、ライン交換する、しないは貴方の自由です) 【経営理念】 見た目を美しくし、心も美しくする
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.京都25031
あしや竹園 JR住吉店
応募者増加中！
採用予定人数：積極採用中
仕事No.販売（住吉）_社
天ぷら むら瀬
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.株式会社おた福堂_2603
シューファンタジー神戸三宮店
応募者増加中！
採用予定人数：1～2名
仕事No.神戸三宮_社
株式会社ディンプル（転職エージェント）
買取を行っていると、お品物それぞれの ストーリーを想像するようになりました。 ほぼ新品でお持ち込みされたモノは 「サイズが合わなかったのかな？」 年代物でも綺麗な状態なら 「大切に着られていただな」 など・・いろいろと想像します。 お客様が一度でもお手に取られていたモノは きっとそのお客様にとって 特別な魅力のあるモノだったのだろうと想像して、 自分も大切に扱おうという気持ちになります。
店舗にもよりますが、 社員・アルバイトを問わず、和やかな人が多いです！ ぐいぐい引っ張っていくリーダー的な人、 その場の空気を盛り上げたり 和ませたりするのが得意な人、 お客様といつのまにか「友達なの？！」というくらい 仲良くなってしまう人 など‥ それぞれの良さや魅力を活かしつつ 楽しみながら働いているメンバーがたくさんいます！
人気上昇中！
採用予定人数：積極採用中
仕事No.osa496300
株式会社ディンプル（転職エージェント）
リピーターのお客さまが非常に多く、 また世代を超えて幅広い層の 愛用者様がご来店くださいます。 年齢層は幅広いですが、 皆様コアなファンの方になりますので、 商品のご提案がしやすく、 未経験の方も販売職をはじめやすいです◎
【ブランドについて】 世界のリーディングブランドの一員として、 誇りをもってお客様に提案することができるブランドです。 1980年に”黒の衝撃”として世界的に 大きなセンセーションを起こして以来独創的で、 革新的な世界観を常に発信し続けています。
人気上昇中！
採用予定人数：積極採用中
仕事No.osx493034
肉のなかみね 萱島店採用係
今が狙い目！
採用予定人数：積極採用中！
仕事No.正社員
ドゥ･セー大丸神戸店
応募集中！
採用予定人数：1名
仕事No.契_ドゥ_兵庫県神戸市_大丸神戸
ビースリー 高島屋京都店
初めてご来店されるお客さまには ビースリーを知っていただくために より細かなご説明を心がけています。 例えば、 ●1サイズは3cm違いなんですよ ●シワになりにくい素材なんです ●すべてのパンツが お家で洗濯できるんですよ など まずは研修でいろんなパンツを履いてみたり、 引っ張って伸ばしてみたりして 特徴を覚えることから始めていきましょう。
個人ノルマはありませんが、 がんばりはしっかり評価しています。 というのも店舗ごとの売上目標があり、 それを達成すると インセンティブが支給される仕組み。 もちろんペナルティはありませんが、 みんなで目標にむかってがんばっています。
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.1139_N[常勤]
リスン 京都(株式会社松栄堂)
リスン京都では150種以上の「香り」を 1本からお好みに合わせて購入できるので、 提案の幅が非常に広いです！ 香り選びに悩んでしまうお客様も少なくありません。 そこでスタッフは香りの持つ世界観や感じる印象を 自分の言葉でお客様へ伝えていきます。 お客様がどんなシーンで楽しまれたいのか どんな方を想ってプレゼントするのか、 対話を通して「お客様と一緒に考える」ことを、 大切にしております。
京都に創業し、300年以上の香老舗 松栄堂で 別ブランドとしてスタートしたのが「リスン」です。 取り扱う香りはすべてリスンだけの、 オリジナルのものとなっております。 落ち着いている良い香りの空間の中、 楽しみながら働ける環境です。
応募続出！
採用予定人数：若干名
仕事No.リスン_Aプラン用26_2
ビースリー イオンモール京都五条店
個人ノルマはありませんが、 がんばりはしっかり評価しています。 というのも店舗ごとの売上目標があり、 それを達成すると インセンティブが支給される仕組み。 もちろんペナルティはありませんが、 みんなで目標にむかってがんばっています。
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.1115_N[パート]
ZARAあべのキューズモール店
ZARAでは年齢や社歴に関係なく、 頑張りや成長をしっかり評価する社風があります。 内部昇進制度があり、 多くのスタッフが店長やマネージャーへステップアップ！ ポジションごとに専用のトレーニングがあり、 デバイスを使って自分の強みや課題を見える化しながら 着実にスキルアップできます。 まずは面接でお話を聞かせてください（人物重視採用）！ たくさんのご応募をお待ちしております。
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.9131_REG_2603
ZARAグラングリーン大阪店
ZARAでは年齢や社歴に関係なく、 頑張りや成長をしっかり評価する社風があります。 内部昇進制度があり、 多くのスタッフが店長やマネージャーへステップアップ！ ポジションごとに専用のトレーニングがあり、 デバイスを使って自分の強みや課題を見える化しながら 着実にスキルアップできます。 まずは面接でお話を聞かせてください（人物重視採用）！ たくさんのご応募をお待ちしております。
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.14860_REG_2603
ZARA心斎橋MAN店
ZARAでは年齢や社歴に関係なく、 頑張りや成長をしっかり評価する社風があります。 内部昇進制度があり、 多くのスタッフが店長やマネージャーへステップアップ！ ポジションごとに専用のトレーニングがあり、 デバイスを使って自分の強みや課題を見える化しながら 着実にスキルアップできます。 まずは面接でお話を聞かせてください（人物重視採用）！ たくさんのご応募をお待ちしております。
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.3551_REG_2603
ZARA京都四条通り店
ZARAでは年齢や社歴に関係なく、 頑張りや成長をしっかり評価する社風があります。 内部昇進制度があり、 多くのスタッフが店長やマネージャーへステップアップ！ ポジションごとに専用のトレーニングがあり、 デバイスを使って自分の強みや課題を見える化しながら 着実にスキルアップできます。 まずは面接でお話を聞かせてください（人物重視採用）！ たくさんのご応募をお待ちしております。
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.1373_REG_2603
ZARA神戸ハーバーランド umie店
ZARAでは年齢や社歴に関係なく、 頑張りや成長をしっかり評価する社風があります。 内部昇進制度があり、 多くのスタッフが店長やマネージャーへステップアップ！ ポジションごとに専用のトレーニングがあり、 デバイスを使って自分の強みや課題を見える化しながら 着実にスキルアップできます。 まずは面接でお話を聞かせてください（人物重視採用）！ たくさんのご応募をお待ちしております。
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.14823_REG_2603
ZARAイオンモールKYOTO店
ZARAでは年齢や社歴に関係なく、 頑張りや成長をしっかり評価する社風があります。 内部昇進制度があり、 多くのスタッフが店長やマネージャーへステップアップ！ ポジションごとに専用のトレーニングがあり、 デバイスを使って自分の強みや課題を見える化しながら 着実にスキルアップできます。 まずは面接でお話を聞かせてください（人物重視採用）！ たくさんのご応募をお待ちしております。
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.9181_REG_2603
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