九州・沖縄の軽作業・物流、産休・育休取得実績ありの社員の求人情報です！勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの仕事情報を検索できます。九州・沖縄の軽作業・物流、産休・育休取得実績ありの仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ！
株式会社志水商店
多くのスポーツと協賛している通り、 新しいものにチャレンジするなど、 活発的な職場です！ そのため社内の風遠しも抜群です！！ 最初はもちろん経験したことがないため、 何も心配いらないです。 知識ではなく、人に聞くという技術さえあれば 問題なし♪
スポーツチームと協賛したりと 幅広い分野を応援しております！ そんな志水商店株式会社だからこその風通しが良く、 自信の考えが話しやすい職場となっています！
応募集中！
採用予定人数：若干名
仕事No.佐賀_ドライバー補助a
三陽工業株式会社
勤務年数に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.組立_1001_鳥栖市_D+
三陽工業株式会社
勤務年数に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.製造_1001_三養基郡上峰町_D
三陽工業株式会社
勤務年数に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.組立_1001_久留米市_D
三陽工業株式会社
勤務年数に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.製造_1001_古賀市_D
三陽工業株式会社
勤務年数に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.製造_1001_筑紫野市_D
三陽工業株式会社
勤務年数に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.組立_1001_神埼市_D
三陽工業株式会社
勤務年数に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.組立_1001_柳川市_D
三陽工業株式会社
勤務年数に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.製造_1001_朝倉市_D
三陽工業株式会社
勤務年数に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目！
採用予定人数：10名以上
仕事No.組立_1001_小城市_D
ラッキー自動車株式会社 上牟田営業所
【未経験でも安心！万全の研修＆サポート体制】 二種免許は全額会社負担で取得可能！ 座学（マナー・法令・アプリ操作など）や 実地研修（先輩との同乗研修）を通じ、 プロのドライバーになるための基礎をしっかりと学べる環境です。 丁寧な同乗研修を経て 自信を持って独り立ちできるプログラムを完備！ 教育のプロがデビューまで徹底サポートするため、 「まずはやってみよう」という気持ちがあれば大丈夫です！
【経歴よりも人柄！互いに支え合える居心地の良さが自慢です】 年齢や経歴にとらわれず、 “人柄”を何より大切にする温かい社風です。 半世紀以上の歴史を誇る大手ならではの安心感のもと、 未経験からスタートした仲間が多数活躍中。 互いに支え合いながら、 自分らしく伸び伸びと働ける居心地の良さが魅力です。
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.上牟田_D＋1_260901
スーパー：ハピネス都城店
～フットワーク軽く、まずはやってみる姿勢が活きるお仕事です！～ 「あれこれ悩み続けるより、まずは動いて試してみたい」という方にピッタリ！ ハピネスでは、現場での実践を通した学びを大切にしています。 売り場づくりや新しい業務にも「まずやってみよう！」と前向きに飛び込める行動力があればOK。 たくさんの経験をどんどん吸収しながら、自分のペースで成長していける職場環境です。
～「まずやってみよう！」が合言葉！挑戦を応援する文化～ ハピネスでは、前例にとらわれない新しいアイデアを大歓迎しています。 「大容量食材を活かしたポップ」「目を引く売り場レイアウト」など、 直感やひらめきを活かしてどんどんチャレンジOK！ 万が一失敗しても「次の仕掛けに活かそう！」とポジティブに捉えるカルチャーです。 自分の手でヒットを生み出すワクワク感を味わいたい方にピッタリの環境です！
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.都城店_総合職ver2
ラッキー自動車株式会社 清水営業所
【未経験でも安心！万全の研修＆サポート体制】 二種免許は全額会社負担で取得可能！ 座学（マナー・法令・アプリ操作など）や 実地研修（先輩との同乗研修）を通じ、 プロのドライバーになるための基礎をしっかりと学べる環境です。 丁寧な同乗研修を経て 自信を持って独り立ちできるプログラムを完備！ 教育のプロがデビューまで徹底サポートするため、 「まずはやってみよう」という気持ちがあれば大丈夫です！
【経歴よりも人柄！互いに支え合える居心地の良さが自慢です】 年齢や経歴にとらわれず、 “人柄”を何より大切にする温かい社風です。 半世紀以上の歴史を誇る大手ならではの安心感のもと、 未経験からスタートした仲間が多数活躍中。 互いに支え合いながら、 自分らしく伸び伸びと働ける居心地の良さが魅力です。
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.清水_D＋1_260901
スーパー：ハピネス恒久店
～フットワーク軽く、まずはやってみる姿勢が活きるお仕事です！～ 「あれこれ悩み続けるより、まずは動いて試してみたい」という方にピッタリ！ ハピネスでは、現場での実践を通した学びを大切にしています。 売り場づくりや新しい業務にも「まずやってみよう！」と前向きに飛び込める行動力があればOK。 たくさんの経験をどんどん吸収しながら、自分のペースで成長していける職場環境です。
～「まずやってみよう！」が合言葉！挑戦を応援する文化～ ハピネスでは、前例にとらわれない新しいアイデアを大歓迎しています。 「大容量食材を活かしたポップ」「目を引く売り場レイアウト」など、 直感やひらめきを活かしてどんどんチャレンジOK！ 万が一失敗しても「次の仕掛けに活かそう！」とポジティブに捉えるカルチャーです。 自分の手でヒットを生み出すワクワク感を味わいたい方にピッタリの環境です！
応募者増加中！
採用予定人数：若干名
仕事No.恒久店_総合職
スーパー：ハピネス霧島店
～フットワーク軽く、まずはやってみる姿勢が活きるお仕事です！～ 「あれこれ悩み続けるより、まずは動いて試してみたい」という方にピッタリ！ ハピネスでは、現場での実践を通した学びを大切にしています。 売り場づくりや新しい業務にも「まずやってみよう！」と前向きに飛び込める行動力があればOK。 たくさんの経験をどんどん吸収しながら、自分のペースで成長していける職場環境です。
～「まずやってみよう！」が合言葉！挑戦を応援する文化～ ハピネスでは、前例にとらわれない新しいアイデアを大歓迎しています。 「大容量食材を活かしたポップ」「目を引く売り場レイアウト」など、 直感やひらめきを活かしてどんどんチャレンジOK！ 万が一失敗しても「次の仕掛けに活かそう！」とポジティブに捉えるカルチャーです。 自分の手でヒットを生み出すワクワク感を味わいたい方にピッタリの環境です！
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.霧島店_総合職ver2
スーパー：ハピネス鹿屋店
～フットワーク軽く、まずはやってみる姿勢が活きるお仕事です！～ 「あれこれ悩み続けるより、まずは動いて試してみたい」という方にピッタリ！ ハピネスでは、現場での実践を通した学びを大切にしています。 売り場づくりや新しい業務にも「まずやってみよう！」と前向きに飛び込める行動力があればOK。 たくさんの経験をどんどん吸収しながら、自分のペースで成長していける職場環境です。
～「まずやってみよう！」が合言葉！挑戦を応援する文化～ ハピネスでは、前例にとらわれない新しいアイデアを大歓迎しています。 「大容量食材を活かしたポップ」「目を引く売り場レイアウト」など、 直感やひらめきを活かしてどんどんチャレンジOK！ 万が一失敗しても「次の仕掛けに活かそう！」とポジティブに捉えるカルチャーです。 自分の手でヒットを生み出すワクワク感を味わいたい方にピッタリの環境です！
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.鹿屋店_総合職
佐川急便株式会社 苅田営業所
＋くるみんマーク取得企業＋ 「子育てサポート企業」として、 厚生労働大臣の認定を受けた証です。 育児などを無理なく行えるよう、 働き方を支援出来る環境ですので、 ライフステージに合わせてお仕事が出来ます。
今が狙い目！
採用予定人数：6名
仕事No.NEXT_苅田_SD_2610d
佐川急便株式会社 浦添西営業所
＋くるみんマーク取得企業＋ 「子育てサポート企業」として、 厚生労働大臣の認定を受けた証です。 育児などを無理なく行えるよう、 働き方を支援出来る環境ですので、 ライフステージに合わせてお仕事が出来ます。
今が狙い目！
採用予定人数：4名
仕事No.NEXT_浦添西_SD_2610d
株式会社エクスプランニング
20名以上のスタッフが活躍中です。 ■20代：２名 ■30代：3名 ■40代：7名 ■50代：10名 ■60代：2名 お休みの考慮もでき、 勤務日数や時間の相談が可能です。 産休/育休後の復職支援や子ども手当など、 みなさんが働きやすい制度作りにも 積極的に取り組んでいます。 また、男女問わず活躍できるような 職場環境づくりにも力を入れています｡
応募集中！
採用予定人数：若干名
仕事No.2026
筑後運送株式会社 福岡支店
運転技術や業界経験よりも、 「真面目に取り組む姿勢」や「安全への意識」 が何よりの持ち味になります。 販売や飲食などの接客経験がある方は、 荷主様とのコミュニケーションでそのスキルを存分に活かせます。 「手に職をつけて安定したい」「家族を安心させたい」 という素直な思いを、私たちがしっかりと形にします。 分からないことはすぐに聞ける環境なので、 安心して飛び込んできてください。
今が狙い目！
採用予定人数：若干名
仕事No.筑後運送＿未経験2
現在、キープ中の求人はありません。登録不要で、すぐに使えます！
気になった求人をキープすることで、後から簡単に見ることができます。
現在、保存した検索条件はありません。
現在、最近検索した条件はありません。
現在、最近見た求人はありません。
福岡県
佐賀県
長崎県
熊本県
大分県
宮崎県
鹿児島県
沖縄県
