日光線の検査の正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

株式会社ワールドインテック　テクノ事業部

• 【寮アリ】家賃補助で、おトクに新生活スタート｜製造/品質管理

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる特に

周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『QC検定(品質管理)3級』の 資格取得をサポートします。

社風

• 文化系特に
• アットホーム

（社員の声） 製造業というと、休日出勤や残業が多い 有給も取りにくい…というイメージでしたが、 私の配属先では繁忙期の１ヶ月だけ忙しくて それ以外の期間はほとんど定時退勤できています。 土日休みで有休が使えるタイミングも多く、 いつ使おうか悩むくらいでした。 おかげで趣味の旅行にほぼ毎月行っています。 （Sさん／27歳／勤務2年）

株式会社ワールドインテック　テクノ事業部

• 土日祝休み｜ワークライフバランス重視でいこう。◆製造サポート

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる特に

【努力次第で収入UP】 スキルアップにともなう収入UP制度アリ。 『研修後にテストクリアで3万円昇給』 『資格手当を毎月支給』 『担当工程を変えて年収UP』などなど スキルアップのための セミナー参加費や受験費用などは 会社が負担いたします。 当社で技術を磨きつつ、 末永く活躍していただける環境です！

株式会社ワールドインテック　テクノ事業部

• 【未経験率80％】フリーターから、あっという間に正社員。◆製造

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる特に

周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『QC検定(品質管理)3級』の 資格取得をサポートします。

株式会社ワールドインテック　テクノ事業部

• 【年休125日】家庭優先ができる未来へ、まず一歩近づいた。製造

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる特に

周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『QC検定(品質管理)3級』の 資格取得をサポートします。

三陽工業株式会社

• 第二新卒から、新たなスタートだ。借上社宅あり＆年休120日/検査

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません

三陽工業株式会社

• 第二新卒から、新たなスタートだ。借上社宅あり＆年休120日/検査

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません

三陽工業株式会社

• 第二新卒から、新たなスタートだ。借上社宅あり＆年休120日/検査

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大！ 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ！

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております！ ※自由参加型ですので、強制はありません

UTコネクト株式会社筑西オフィス

• 【光学フィルムの製造】☆年間休日199日でプライベート充実

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる特に

社風

• チャレンジ志向特に
• アットホーム

家にいながらスマホで面接＆履歴書不要！未経験からスタートの方多数！まずは気軽な気持ちでOK。UTグループでは入社後も社員全員をしっかりフォローします。「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」、勤続年数に応じた「表彰制度」などきちんと評価します。

株式会社平山

• 未経験歓迎！機械操作や検査♪土日祝休み！安定収入！食堂あり

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社風

＼スポンサード制度導入／ eスポーツ大会の参加をサポートします！ ゲームに使用する周辺機器や交通費などの補助をして 活動を全力で応援します♪ ゲームマニアの方大歓迎！！！

株式会社平山

• 人気の職場◎製品の検査作業！日勤のみ！月24万円以上♪寮無料◎

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早川工業株式会社

• 【非破壊検査】年間休日124日,未経験OK,資格支援制度,寮完備

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• 相手の意見に耳を傾ける

専門的な仕事のため 日ごろからの知識やスキルを磨く必要があります。 帰宅後の勉強や出張先で参考書を開いて 調べることが必要な場合もあるかもしれません。 しかし必ず自分のスキルUPに繋がると 努力を惜しまない方は 活躍の場が広がっていくこと間違いなし。 当社も前面にバックアップいたします。 分からないことは理解できるまで 先輩社員でしっかりサポートしますので ご安心ください。

社風

• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

株式会社STAFF BRAIN

• 未経験で正社員になれる！空調完備で働きやすさ◎月給28万円以上

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧

社風

• 文化系