北海道・東北の工場・製造、土日祝休みの正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

三和興業株式会社 [札幌営業所]

• 収入面でお困りの方は是非ウチへ(^^)★未経験でも月給32万円～!!

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧

業界未経験者大歓迎です♪ ■前職で人間関係に疲れた… 　スーツを脱ぎ捨てて 　全く違う業界に行ってみよう！ ■家のローンが… 　1年(春夏秋冬)を通して 　シンプルに安定した高収入が良い！ ■結婚して守るべきものが出来た！ 　奥さん＆子供のために頑張る！ ■フリーターから正社員になって 　自立した生活を送りたい！ など入社理由は様々です！ 全力でサポート致しますので お気軽にご応募下さい♪

社風

• アットホーム特に

とにか～く居心地の良さには自信があります！ いくら収入が良くても、毎日顔を合わせる人が ビミョーでしたら、毎日が辛いですよね… 変な気を遣わずに 職場でも本来の自分の素のままでいれる…。 前職で人間関係に疲れてしまった人などは 是非お気軽にご連絡下さいね♪

山崎自動車株式会社

• 【あの頃憧れた消防車を造る】賞与3回/北海道で2社！/CAD経験者

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• 結果にこだわる特に

人々の命を守る「消防車両」を製造するお仕事です！ 今日もどこかで誰かの命を救っているかもしれません！

社風

• 体育会系
• 実力主義特に

頑張りに応じてしっかりと評価される会社です！！

北星プレーティング

• 年齢・経験不問!!26万スタート！手に職つけて安定勤務！履歴書無

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦特に

スキルを身に付けたい方や さらなるスキルアップを目指す方には クレーンやフォークリフトなどの 免許取得を会社が 万全の体制でサポートいたします。 この機会にぜひご応募ください。

社風

• アットホーム特に

【株式会社北星プレーティング】 公共事業を行っているため コロナ禍でも業績好調の弊社にて、 この度一緒に働く仲間を募集します。 交通費規定支給や研修制度など 福利厚生も充実しており、 腰を据えて長期的に お勤めいただける職場ですよ。 みんなで分担して作業に取り組むので 有給休暇も取得しやすい雰囲気です。

トーニチ株式会社

• 給食のデザートを作っています♪/工場で働きたい方ぜひチェック

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• プロセスにこだわる

当社は「新しいこと」「チャレンジ精神」を大切にしています。 その中で【社内報】を取り入れ従業員同士の統率をはかっています♪ また、社長自身が従業員みんながスターになって欲しいという考えのもと 社内報で活躍した人の記事などが掲載されるときもあります。 誰しもが働いていて楽しい！と思っていただける 環境を整えています。 私たちと共に新しいことにチャレンジして やりがいを持って働きませんか

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義特に
• アットホーム

当社では月2回部署長と面談の機会を設けています。 その時に ・働き方の悩み ・シフト調整 ・やる気、意欲のアピール など 色々なことを話せる時間があります♪ 働いていれば思い悩むことは何度もでてくると思います。 些細なことでも面談の時にお話しください。 出来る限りのサポートをさせていただきます。 私たちも相談しやすいオーラを習得できるよう努めています（笑）

株式会社ワールドインテック　テクノ事業部

• 2年後に資格取得で、将来も怖くない。目指すは製造エンジニア！

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる特に

周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『品質管理(QC)検定3級』の 資格取得をサポートします。

株式会社ワールドインテック　テクノ事業部

• 【年休125日】家庭優先ができる未来へ、まず一歩近づいた。製造

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる特に

周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『QC検定(品質管理)3級』の 資格取得をサポートします。

株式会社ワールドインテック　テクノ事業部

• 土日祝休み｜ワークライフバランス重視でいこう。◆製造サポート

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる特に

【努力次第で収入UP】 スキルアップにともなう収入UP制度アリ。 『研修後にテストクリアで3万円昇給』 『資格手当を毎月支給』 『担当工程を変えて年収UP』などなど スキルアップのための セミナー参加費や受験費用などは 会社が負担いたします。 当社で技術を磨きつつ、 末永く活躍していただける環境です！

株式会社ワールドインテック　テクノ事業部

• 土日祝休み｜ワークライフバランス重視でいこう。◆製造サポート

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる特に

【努力次第で収入UP】 スキルアップにともなう収入UP制度アリ。 『研修後にテストクリアで3万円昇給』 『資格手当を毎月支給』 『担当工程を変えて年収UP』などなど スキルアップのための セミナー参加費や受験費用などは 会社が負担いたします。 当社で技術を磨きつつ、 末永く活躍していただける環境です！

株式会社ワールドインテック　テクノ事業部

• 【未経験率80％】フリーターから、あっという間に正社員。◆製造

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる特に

周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『QC検定(品質管理)3級』の 資格取得をサポートします。

株式会社ワールドインテック　テクノ事業部

• 2年後に資格取得で、将来も怖くない。目指すは製造エンジニア！

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる特に

周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『品質管理(QC)検定3級』の 資格取得をサポートします。

株式会社ワールドインテック　テクノ事業部

• 【年休125日】家庭優先ができる未来へ、まず一歩近づいた。製造

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる特に

周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『QC検定(品質管理)3級』の 資格取得をサポートします。

株式会社ワールドインテック　テクノ事業部

• 【未経験率80％】フリーターから、あっという間に正社員。◆製造

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活かせる持ち味

• プロセスにこだわる特に

周囲とコミュニケーションを取りながら 進めていただく仕事なので、 人と話すことが好きな方であれば 未経験の方も大歓迎いたします！ 【入社後の流れ】 ●導入研修(2日) 就業規則や企業理念を学びます。 ●モノづくり研修(2週間～) 製造業界やモノづくりの基本、 Officeソフトの使用方法を教えます。 ●現場研修(2年) OJT研修で実務を学び、 『QC検定(品質管理)3級』の 資格取得をサポートします。

UTエイム株式会社（UTグループ）AIMｾﾐｺﾝﾀﾞｸﾀｰ第一ﾋﾞｼﾞﾈｽﾕﾆｯﾄ

• 「なんとなく入社したが…面白いぞ？」半導体製造にハマる人続出

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる特に

社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• アットホーム

未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社（UTグループ）AIMｾﾐｺﾝﾀﾞｸﾀｰ第一ﾋﾞｼﾞﾈｽﾕﾆｯﾄ

• 製造スキルを無料で伝授！給与や住まい、職場もご用意◆積極採用

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活かせる持ち味

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社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• アットホーム

未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社（UTグループ）AIMｾﾐｺﾝﾀﾞｸﾀｰ第二ﾋﾞｼﾞﾈｽﾕﾆｯﾄ

• ＼製造チャレンジ応援／職さがし＆家さがし、UTエイムがやります

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活かせる持ち味

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社風

• 堅実志向特に
• 文化系
• アットホーム

未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

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社風

• 堅実志向特に
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UTエイム株式会社（UTグループ）AIMｾﾐｺﾝﾀﾞｸﾀｰ第二ﾋﾞｼﾞﾈｽﾕﾆｯﾄ

• ＼製造チャレンジ応援／職さがし＆家さがし、UTエイムがやります

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社風

• 堅実志向特に
• 文化系
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未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。

UTエイム株式会社（UTグループ）AIMｾﾐｺﾝﾀﾞｸﾀｰ第二ﾋﾞｼﾞﾈｽﾕﾆｯﾄ

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未経験からスタートの方多数！「頑張ってもどうせ給料はあがらない…」「あいつばっかりなんで評価されるんだ？」そんな不満を持ったことはありませんか？UTグループでは、スキルレベルを公正に評価する「ジョブ・グレード制度」や社内コンテスト「CFグランプリ」・勤続年数に応じた「表彰制度」など数々の評価される仕組みがあります。