株式会社ディンプル（転職エージェント）の正社員の求人情報

社会や環境に配慮した企業活動の
積極的な発信を通じ、
顧客や取引先からの信頼度を高め
ブランドイメージの向上に直接
貢献することができるポジションです。

【将来的なキャリアステップ】
ゆくゆくは下記のような取り組みも
積極的にお願いしていく予定です。

＊オウンドメディア（YouTube等）の
取り組み発信
＊イベント運営
＊新たなメディア発信企画

少数チームですので、
ご自身のアイディアを自由に活かし
実際にカタチになりやすい環境です。

【組織体制】
部　　長：2名（男1、女1）
係　　長：1 名（男）
主　　任：1 名（女）
スタッフ：1名（男）

（１）記事の取材ライティング
└自社サステナビリティ紹介サイト上に
取り組み事例を現場取材～ライティングまでを
お任せします。

●使用するメディア●
自社HP、公式自社YouTube
その他新規外部メディア、
オフラインイベントなど

（２）取り組み推進活動
└社内スタッフへSDGs意識を高める
ために様々な施策サポートを実施。

一部、DX業務のサポートも
お願いする予定です。
（サイト更新、事務業務）

＼あなたのミッション／
同社のサステナビリティ部門において
コンテンツ作成＆情報発信
取組推進を通じて、社内外へ
SDGs・ダイバーシティ推進の意識向上を
目指して頂きます。

長期
※開始日は応相談

• 土日祝休

土曜日　日曜日
【年間休日：104日】
●週休2日制（休日はシフト制）
└基本的に土日休み
（年5回程度出勤あり）
●年間有給休暇10日～20日
└有給消化率100％
●年末年始休暇（12月30日～1月3日）

• 未経験OK
• 主婦(夫)
• ミドル
• ブランク
• 経験者優遇

【必須】
●高卒以上
●普通自動車運転免許（AT 限定可）
●サステナビリティ分野への興味のある方

【歓迎】
●広報・イベント企画における経験
●取材・ライター経験
●サステナビリティ領域での業務経験のある方

＼活躍できる人物像／
＊新しいことに積極的にチャレンジできる方
＊新しい分野の知識を身につけたい方
＊企業のSDGs活動に携わりたい方

※人材紹介のお仕事です
(有料職業紹介事業 27-ユ-030096)

• 社保あり
• 研修制度

●社会保険完備
●社員持株制度
●退職金制度
●福利厚生倶楽部
●在宅勤務（一部従業員利用可）
●ストックオプション（全従業員利用可）
●慶弔見舞金
●屋内禁煙
●産前産後休暇
●育児休業
●出産・育児支援制度（全従業員利用可）
●介護休業