関西のキッチンスタッフ、主婦(ママ)・主夫歓迎の正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

株式会社和幸

• 最短１年で給与3万円UP可↑賞与２回／焼肉・ラーメン・居酒屋

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 相手の意見に耳を傾ける

株式会社和幸では、 さまざまなことにチャレンジできる環境が整っています。 ラーメンや居酒屋、焼肉など複数の業態を運営しているため、 飲食業界における幅広いスキルや経験を積むことが可能です。 また、仕事内容も店舗での現場業務にとどまらず、 企画・管理・販促業務など多岐にわたります。 そのため、ご自身のスキルや経験を活かすことはもちろん、 興味のある分野へ挑戦しやすい環境です。

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• 実力主義

店舗での企画や、 イベントなど自分でやりたいことは 基本なんでもできます！ 「もっとこんなことがあればいいのに…」 「こんなイベントをやってみたい！」 など、 声に出してできなかったことが、 株式会社和幸では実現できますよ。

株式会社ドリーマップス cafe NoHo

• 憧れのカフェ社員☆ワッフル作成等♪早上がり可/飲食経験者歓迎

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• 結果にこだわる

「みんなで相談して進めていく」 ことを大事にしています。 新メニューの作成なども、1人が決めるのではなく みんなで試作しながら「美味しいね！」 と意見がまとまったら商品化されます。 個人プレーよりも、 チームプレーを重視した会社です。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム特に

[スタッフの雰囲気] 若い方が多く、 やわらかい印象の方ばかりです！ 社員・アルバイト関係なく、 意見を聞きみんなで改善していく環境です！

墨国回転鶏料理（ボッコクカイテンドリ）福島店

• 今話題の!!お洒落タコス◎唯一無二のスキルが身につく★月8日休

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる

★海外への挑戦も可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後に本場メキシコで研修を 受けることも可能です。 ※コロナでここ2～3年はお休みしています。 “いつか”ではなく“数カ月～数年後に”。 その間やるべきことがしっかり見えてくる研修 本場の味・空気感を味わい、 あなたの料理人としての技術を 更に磨いてください。

社風

• チャレンジ志向特に
• 実力主義
• アットホーム

★1人ひとりに合った働き方で ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフが持てる力を最大限発揮できるよう、 人員配置は柔軟に 対応していきたいと考えております。 （福島店・天満店・西宮店など…） 融通の利く環境も 当社で働く魅力の1つです◎

すしてつ先斗町店

• 未経験でも月30万～＆寮完備！「ずっと皿洗い」はさせません。

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

未経験でいいんです◎ どんな人でもアイディアは受け止めて すぐに実行してみるのが弊社です！ ・これやってみたい ・このように改善していきたい などなど、 あなたの意見も考えもしっかり尊重し 年齢に関係なく評価採用しています◎

社風

• 堅実志向
• 体育会系
• アットホーム特に

「想像以上に1から学べる…！」 以前バイトルを通して入社した 20代のスタッフさんも驚いたそうです。 大阪中央市場や東京の築地から仕入れた魚の おろし方や仕込み、すしてつ独自のやり方を 基礎からきちんと教えてもらえます。

株式会社FORTRIZE

• ＜新店舗オープニング大募集！＞一緒にお店を盛り上げませんか？

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦

今回は、 事業拡大に向けた募集です。 私たちと一緒に、 「ありがとうが溢れるお店」をつくりませんか。 どの店舗も20代～30代の仲間が中心となり、 いきいきと活躍しています。 今後も出店や社内体制の強化に向けて、 積極的にチャレンジしていきます。 ポジションの幅を広げ、 飲食業で安心して長く働ける環境づくりを目指し、 マネジメントや店舗運営部門の整備も進めていきます。

社風

• チャレンジ志向特に

株式会社FORTRIZEは、堺を中心に 海鮮居酒屋・中華レストラン・ 鮨屋の3業態、計4店舗を運営しています。 「地域で一番『ありがとう』が溢れるお店」をテーマに、 地域に愛される店舗づくりを行っています。 まずは、理念や考え方を学ぶ 座学研修からスタート。 飲食業で大切なことを理解したうえで、 現場に入ります。

株式会社川京フーズ

• 【未経験活躍】社長も一緒に、みんなで支え合い作業。工場内作業

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる

社風

• チャレンジ志向
• 年功序列
• アットホーム特に

当社は未経験者を歓迎するアットホームな職場です！ スタッフの９割が未経験から成長し、チームワークが自慢です♪ 土日祝休みでプライベートも充実！ 子供たちの習い事などで盛り上がったり、 忙しいときはとても協力し合ったりなど 職場内の雰囲気が良いので安心して働けます！ 一緒に働く仲間と笑顔あふれる職場で、新しい一歩を踏み出しませんか？

弘デリカサービス株式会社

• 【25年12月新工場オープン】黙々と仕事するだけが製造じゃない

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• 相手の意見に耳を傾ける

当工場はチームプレイが基本！ 一つの商品を作るために、 複数名でバトンを繋ぐように作業します。 「周りのペースについていけるかな…」 という方もご安心を。 最初はスピードより、 丁寧に進めることが何より大切です。 分からないことは周りの仲間に すぐ聞ける環境なので、 チームで協力しながら コツコツと確実にお仕事を進めたい方にオススメです！

社風

• 実力主義
• アットホーム

焼肉ぽんが 京都店　～6月OPENING～

• 【OPENING】未経験でも週休2日で月給35万円以上＋インセンティブ

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

焼肉さん八　"ネット上で即日面接日確定できます♪"

• 駅チカ！将来の店長候補募集♪ボーナスあり/実働7h/残業ほぼなし

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

株式会社喃風【神戸エリア】（三宮店/伊川谷店）

• 「地元で店長へ」姫路発の喃風│今後も店舗拡大◎経験者月35万~

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粉もん處 光圀

• 「仕事＝だるい」を卒業。未経験から飲食店の道へ、熱狂の毎日を

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

僕とかつおとうどんだし　くずはモール店

• 【ニュースタッフ急募】働きやすさ◎夏季･冬期休有★連休取得ok

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧特に
• 自分の考えを発信

スタッフの意見が通りやすい 風通しのいい環境のため、 □ 自分の意見を発信する □ 周りの意見に耳を傾ける そういった柔軟な対応ができる方は 力を存分に発揮して働いていただけます◎ 既存店によくありがちな 「スタッフ同士の仲が良すぎて入りづらい」 空気ももちろんありません！ 既にスタッフ全員、 新人さんウェルカム状態で働いています(笑)

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

これまでの経験や経歴よりも 『今頑張っているあなた』をしっかりと見て、 評価していきます！

株式会社ファイン　大阪王将事業部

• 現場仕事より"人を動かす"仕事│マネジメント経験を活かして◎

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 相手の意見に耳を傾ける

できる・できないよりも、「まずやってみる」姿勢を大切にしています。 未経験でも挑戦を歓迎し、失敗を責めるのではなく“次にどう活かすか”を一緒に考える社風です。 店舗では上司や先輩がしっかりフォローしてくれるので、恐れず行動できる環境があります。 挑戦する人を応援し、努力がきちんと評価される――それがファインの働き方です。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• アットホーム特に

あたたかくて、笑顔の多い職場です。 社員もアルバイトも距離が近く、分からないことはすぐに聞ける雰囲気。 できるようになったことをみんなで喜び合える、そんな仲間がいます。 「困ったときはお互いさま」で支え合う文化があるから、 未経験の方でも自然と馴染めます。 一緒に成長を楽しめる――そんな空気がファインの魅力です。

膳や　ホワイティうめだ店

• 〈月給27万円＋月8～9日休み〉結婚する時、不安は一つもなかった

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

〈一つずつ覚えていけばOK〉 入社後は研修を進めながら、 スキルマップを埋めていきます。 できることが増えれば、 昇格することができ、 3年目を目安に店長を目指せます。 とはいえ、焦る必要はありません。 自分のペースで、 できることを月に一つでも いっしょに増やしていきましょう。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

＜評価に年齢は関係なし＞ 評価、昇格、昇給に、 年齢や勤務歴は関係なし！ ・業務スキルの評価項目 ・勤務態度（遅刻・欠席、報連相） をもとに評価を決めます。 月に1回程度、店長と面談し、 スキル達成度や評価について話すので、 「ちゃんと評価してもらえない」 という心配はいっさいありません。 自分のペースで、 じっくり成長していけます！

株式会社ファイン（杉玉事業部）

• "元気"笑顔"それだけでOK。女性店長も活躍中の居酒屋｜駅チカ

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

当社では「まずやってみる」という姿勢を大切にしています。 未経験からスタートするスタッフも多いため、 最初から完璧である必要はありません。 分からないことは先輩がしっかりサポートするので、 失敗を恐れずチャレンジしてください！ 新しい店舗展開や事業にも積極的な会社なので、 「やってみたい」という気持ちを活かして成長できる環境です。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

5月・8月・12月の繁忙期は とても忙しいです！ しかし、スタッフ育成や運営方法により 休みの確保や勤務時間の適正化を図っています。 店長や社員の工夫や 他店からのバックアップもありますので ご安心くださいね◎

株式会社ファイン　大阪王将事業部

• 現場仕事より"人を動かす"仕事│マネジメント経験を活かして◎

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 相手の意見に耳を傾ける

できる・できないよりも、「まずやってみる」姿勢を大切にしています。 未経験でも挑戦を歓迎し、失敗を責めるのではなく“次にどう活かすか”を一緒に考える社風です。 店舗では上司や先輩がしっかりフォローしてくれるので、恐れず行動できる環境があります。 挑戦する人を応援し、努力がきちんと評価される――それがファインの働き方です。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• アットホーム特に

あたたかくて、笑顔の多い職場です。 社員もアルバイトも距離が近く、分からないことはすぐに聞ける雰囲気。 できるようになったことをみんなで喜び合える、そんな仲間がいます。 「困ったときはお互いさま」で支え合う文化があるから、 未経験の方でも自然と馴染めます。 一緒に成長を楽しめる――そんな空気がファインの魅力です。

焼肉特急 岸和田駅

• 【残業少なめ】月給32万×月9休！産休育休100％◎パパママ活躍中

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

「飲食＝休めない・忙しい」 そんな常識、変えます。 当社は3年で12店舗出店の成長企業ですが、 働きやすさも本気で整えています。 ◆ しっかり休める ◆ プライベートも大切にできる ◆ 収入もきちんと上がる すべてを両立できる環境だから、 定着率は90％以上◎ “無理して働く”時代は終わり。 新しい働き方を、ここで始めませんか？

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

＼気さくな採用担当・社長／ ■採用担当者 ￣￣￣￣￣￣￣ とても丁寧で優しい方。 面接前にお店に食べに来てもらい、 ひとたび話をすると「このまま面接したい」 と人柄に惚れて入社する方も多いそう◎ ■社長 ￣￣￣ 今年で40歳を迎える社長は ふらっと店舗に立ち寄ることも多く 親しみやすい皆の愛されキャラであり、 アイデアマン。 社長と呼ぶと堅苦しくなるので、 ぜひ「まっちゃん」と呼んでくださいね。

膳や　あべちか店

• 〈月給27万円＋月8～9日休み〉結婚する時、不安は一つもなかった

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

〈一つずつ覚えていけばOK〉 入社後は研修を進めながら、 スキルマップを埋めていきます。 できることが増えれば、 昇格することができ、 3年目を目安に店長を目指せます。 とはいえ、焦る必要はありません。 自分のペースで、 できることを月に一つでも いっしょに増やしていきましょう。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

＜評価に年齢は関係なし＞ 評価、昇格、昇給に、 年齢や勤務歴は関係なし！ ・業務スキルの評価項目 ・勤務態度（遅刻・欠席、報連相） をもとに評価を決めます。 月に1回程度、店長と面談し、 スキル達成度や評価について話すので、 「ちゃんと評価してもらえない」 という心配はいっさいありません。 自分のペースで、 じっくり成長していけます！

焼肉特急 アクロス八尾駅

• 【残業少なめ】月給32万×月9休！産休育休100％◎パパママ活躍中

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

「飲食＝休めない・忙しい」 そんな常識、変えます。 当社は3年で12店舗出店の成長企業ですが、 働きやすさも本気で整えています。 ◆ しっかり休める ◆ プライベートも大切にできる ◆ 収入もきちんと上がる すべてを両立できる環境だから、 定着率は90％以上◎ “無理して働く”時代は終わり。 新しい働き方を、ここで始めませんか？

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

＼気さくな採用担当・社長／ ■採用担当者 ￣￣￣￣￣￣￣ とても丁寧で優しい方。 面接前にお店に食べに来てもらい、 ひとたび話をすると「このまま面接したい」 と人柄に惚れて入社する方も多いそう◎ ■社長 ￣￣￣ 今年で40歳を迎える社長は ふらっと店舗に立ち寄ることも多く 親しみやすい皆の愛されキャラであり、 アイデアマン。 社長と呼ぶと堅苦しくなるので、 ぜひ「まっちゃん」と呼んでくださいね。

住吉大社吉祥殿

• ＜未経験OK＞調理場でのお仕事！働きやすい環境で新たな一歩を。

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

・計画を立てて作業ができる方 ・衛生・安全第一に考えられる方

社風

• アットホーム特に

こういった日本料理を提供する場所は「忙しそう…」「大変そう…」 そういったイメージを持たれている方も 少なくないかと思います。 ですが！心配無用です！ ここは予約制になっているので、 「今日どれくらいの人が来る」など把握済み。 そのため、前もって計画を立てながら進めることができます。 「急に忙しくなってきた」など バタバタすることもないので安心してください♪