- 契約社員
- 社員登用あり
- 学歴不問
- 見学応募OK
ホンダトレーディングアルミニウム

- 職種
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- [契]製造スタッフ(組立・加工等)、機械オペレーション(汎用・NC等)、車・航空機・モーター系製造
- 給与
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- [契]月給32万円~
- 場所
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- [勤務地・面接地] 熊本県菊池郡大津町 ⁄ 肥後大津駅(車8分)
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- 応募バロメーター
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今が狙い目!
採用予定人数:若干名
仕事No.9/23 NEXT用
九州・沖縄の工場、禁煙・分煙の社員の求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの仕事情報を検索できます。九州・沖縄の工場、禁煙・分煙の仕事探しは採用実績豊富なバイトルNEXTにお任せ!
ホンダトレーディングアルミニウム

今が狙い目!
採用予定人数:若干名
仕事No.9/23 NEXT用
株式会社岩田コーポレーション

応募集中!
採用予定人数:若干名
仕事No.2608製造(社員)
株式会社ケイティエル

今が狙い目!
採用予定人数:積極採用
仕事No.【大画像】社員
トヨタ自動車九州株式会社

今が狙い目!
採用予定人数:若干名
仕事No.宮田工場_2601D+
株式会社ケイティエル

今が狙い目!
採用予定人数:積極採用
仕事No.【N】荷役
株式会社ケイティエル

今が狙い目!
採用予定人数:積極採用
仕事No.【N】生産部
株式会社ケイティエル

今が狙い目!
採用予定人数:積極採用
仕事No.【N】倉庫
ロジスティックスオペレーションサービス株式会社

今が狙い目!
採用予定人数:若干名
仕事No.朝倉営業所_0924
ヤクシン開発株式会社

今が狙い目!
採用予定人数:1名
仕事No.修正仕分け作業員02
ヤクシン開発株式会社

応募者増加中!
採用予定人数:若干名
仕事No.重機オペレーター修正版02
有限会社西豊興業

応募集中!
採用予定人数:若干名
仕事No.社員_260803
株式会社環境エイジェンシー

応募者増加中!
採用予定人数:若干名
仕事No.2609_ドライバー兼工場内作業員
三陽工業株式会社

勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大! 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ!
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております! ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目!
採用予定人数:10名以上
仕事No.検査_1001_小城市
三陽工業株式会社

勤務年数に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大! 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ!
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております! ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目!
採用予定人数:10名以上
仕事No.製造_1001_熊本市東区
三陽工業株式会社

勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大! 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ!
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております! ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目!
採用予定人数:10名以上
仕事No.検査_1001_菊池郡菊陽町
三陽工業株式会社

勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大! 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ!
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております! ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目!
採用予定人数:10名以上
仕事No.検査_1001_久留米市
三陽工業株式会社

勤務年数に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大! 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ!
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております! ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目!
採用予定人数:10名以上
仕事No.組立_1001_菊池郡大津町
三陽工業株式会社

勤務年数や前職に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大! 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ!
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております! ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目!
採用予定人数:10名以上
仕事No.検査_1001_北九州市小倉南区
三陽工業株式会社

勤務年数に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大! 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ!
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております! ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目!
採用予定人数:10名以上
仕事No.製造_1001_小倉北区
三陽工業株式会社

勤務年数に関係なく、 手を挙げれば挑戦できる環境です。 「リーダーになりたい」 「自分を成長させたい」 という方のために、立候補制度を設けています。 「製造」から「広報」と別職種で活躍される方や、 「所長」から「部長」に昇進された方など。 自分のがんばりで活躍の仕方は無限大! 失敗した時や、分からない時は 周りが助けるので 気持ちさえあれば、挑戦できますよ!
入社時研修があり、 未経験でも簡単なことから 始められる仕組みになっています。 各配属先には「主任」がいるため、 現場内での出来事を把握し スタッフ同士の関係性を保っています。 マネジメントをしっかり行っているので 相談もしやすい環境です。 コロナ対策の緩和もあり、 最近では部活動や飲み会、BBQ、釣りなど、 社員同士の交流も行っております! ※自由参加型ですので、強制はありません
今が狙い目!
採用予定人数:10名以上
仕事No.組立_1001_菊池市
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