九州・沖縄のキッチンスタッフ、髭(ひげ)OKの正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

焼肉すだく　鹿児島中央駅前店

• 未経験から最短で店長へ。地元でステップアップを叶えられます!

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 注意深く丁寧
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける特に

みんなが楽しめる。 そんな雰囲気の店づくり。 老若男女が来店しやすい接客を 心がけて運営しています。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

店舗マネジメントを経験したい方必見！ 飲食店経験がなくても、 接客業経験があれば生きてきます。 ＊フリーターから、安定した正社員へ＊ まだオープンして数ヶ月の新しいお店です。 「これからは腰を据えて働きたい」という方には、 絶好のタイミング。 まずはアルバイトからスタートし、 お店の雰囲気や仕事の流れを掴んでから 社員へステップアップする道もご用意できます◎

株式会社焼とり鉄砲

• ◆久留米老舗◆ゼロからサポート！休日多めorがっつり稼ぐ選択可

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

株式会社くじら屋

• 【完全週休2日制】休めて、稼げる！未経験でも月収30万円以上可

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦

■代表より ￣￣￣￣￣￣ まだまだこれから成長していく会社です。 だからこそ、 ”頑張ってくれているスタッフに還元したい” という想いがあり、 インセンティブや給与UP、休日制度など これからも社員がもっと働きやすく、 もっと報われる環境を整えていきます！ 一緒に会社を大きくしていきながら、 自分自身の成長や収入アップも実現していきましょう！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

ガツガツしすぎず、でもやる時はやる。 そんなメリハリのある雰囲気です。 スタッフ同士や代表との距離も近く、 無理な上下関係もありません。 「ちゃんと働いて、ちゃんと休む」 そんな当たり前を大切にしている会社です。

月島もんじゃ たまとや おおいた｜加納コーポレーション株式会社

• 【10月OPEN！オープニング】昇給年4回／賞与年2回／完全週休2日

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

＜若いメンバーで唯一無二の会社を創る＞ 当社の行動指針のひとつに「意見は千差万別、思いは統一」を掲げています。経営陣は30代前半と若く、社員と意見交換を重ねながらより良い会社作りに励んでいます。全員が声を上げる体制・社風により、新しい仕組みを形にしていけます。思いついたら即行動を大切にする当社で思い切り仕事をしてみて下さい！

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム特に

当社の男女比は5：5、20代や30代の社員の比率が97％です！ 明るく活気があり、風通しの良い社風が当社の魅力。 お客様もアットホームで、親しみやすい雰囲気です。 そのため、かしこまった接客を要求されることはありません★ あなたらしい接客を期待しています！

福岡大名エリアの人気立ち飲み店「岩瀬串店」【8月に新店もオープン予定！】

• 『個性』の掛け算がお店を作る、アナタにしかできない接客を。

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 自分の考えを発信特に

ウチは一切、マニュアルはありません。 アナタらしさを活かして お客さんにものびのび接客してください。 それが伝わって、きっと楽しんでくれるはずなので！ お客さんの記憶に残り またお店に来てくれる。 そんなお店を作っています。

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム特に

【代表紹介】 ・想い：飲食店で働くイメージを素敵なものに変えたい！ ・出身：生まれも育ちも福岡県。実家は地元の飲食店。 ・性格：穏やか。面白いこと好き。怒らない。 ・趣味：おしゃれな帽子を探しにでかけること♪ ・特技：人との出会いを大切にすること！ 岩瀬串店で、ぜひみなさんにも 一生付き合って、支えあっていける仲間に出会ってほしい。 誰かの何かのキッカケになれるようなお店にしたいです。

月島もんじゃ たまとや 小倉｜加納コーポレーション株式会社

• 【6月OPEN！オープニング】昇給年4回／賞与年2回／完全週休2日

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

＜若いメンバーで唯一無二の会社を創る＞ 当社の行動指針のひとつに「意見は千差万別、思いは統一」を掲げています。経営陣は30代前半と若く、社員と意見交換を重ねながらより良い会社作りに励んでいます。全員が声を上げる体制・社風により、新しい仕組みを形にしていけます。思いついたら即行動を大切にする当社で思い切り仕事をしてみて下さい！

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム特に

当社の男女比は5：5、20代や30代の社員の比率が97％です！ 明るく活気があり、風通しの良い社風が当社の魅力。 お客様もアットホームで、親しみやすい雰囲気です。 そのため、かしこまった接客を要求されることはありません★ あなたらしい接客を期待しています！

月島もんじゃ おこげ 長崎｜加納コーポレーション株式会社

• 【6月OPEN！オープニング】昇給年4回／賞与年2回／完全週休2日

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる

＜若いメンバーで唯一無二の会社を創る＞ 当社の行動指針のひとつに「意見は千差万別、思いは統一」を掲げています。経営陣は30代前半と若く、社員と意見交換を重ねながらより良い会社作りに励んでいます。全員が声を上げる体制・社風により、新しい仕組みを形にしていけます。思いついたら即行動を大切にする当社で思い切り仕事をしてみて下さい！

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム特に

当社の男女比は5：5、20代や30代の社員の比率が97％です！ 明るく活気があり、風通しの良い社風が当社の魅力。 お客様もアットホームで、親しみやすい雰囲気です。 そのため、かしこまった接客を要求されることはありません★ あなたらしい接客を期待しています！

海鮮居酒屋 たら福 大名店

• 【日曜休み】飲食経験を大名で活かす！朝はゆっくり14時半出勤◎

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる特に

頑張りをきっちり評価するお店。 もちろん、給与にも還元していきます！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

会社が大事にしていることが2点。 (1)風通しをよくする。 (2)メリハリをつけて仕事をする。 このことを意識して社内環境を整えています。 仕事する時は全力で仕事。 遊ぶ時は全力で遊ぶ。 このメリハリを社員全員がこころがけています！

永らく　株式会社Nagaraku

• 路地裏の人気店！プロから学べる接客＆料理　賞与2回/昇給あり

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活かせる持ち味

• 相手の意見に耳を傾ける特に

"人柄も重視" "気配りも大事" 自分は得意！？と思った方へ お客さまの顔が見えるカウンター内で動くため、 相手の視線や行動がわかるようになると良いです 「そろそろ次のドリンク注文入りそうだな」 「メニューをじっくり見てるな」 などがわかると 「ドリンク、何か頼まれますか？」と 聞けるようになります！ 先回りできるようになると良いよね、と オーナーもおっしゃるので 人として大事なことが学べます

社風

• 文化系
• アットホーム特に

20代～40代の先輩社員が３名 １名は女性 み～んな「人に喜んでもらうのが好き」で サービス精神が豊富な方ばかり。 ◆勤務4年目（女性） ブライダル経験者 飲食店で社員デビュー ◆勤務3年目（男性） 焼鳥店経験者 もともとお店のお客さんで ここの雰囲気が好きすぎて転職 カメラ向けられたら ノリノリでピースします(笑) ※体育会系ではないです

ASOBIBAR 天神大名店

• ＼アソビを仕事に！／オシャレ自由◎手当充実◎全国展開中！

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

【エンタメ業界を”ジャック”する！】 社内レクリエーションも 真剣にエンタメ業界を考えて企画しています。 漫才グランプリを開催 （社員もアルバイトさんも希望者が参加OK）し、 優勝者は、TVで行われる 漫才グランプリに出場した実績も！ お客さまだけでなく正社員、 アルバイトもみんなが、 楽しめる福利厚生をアップデートしています！

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

社員としての入社後、将来の幹部候補としてキャリアを築いて頂きます。 成長をしっかり評価するために、年4回の昇格チャンスをご用意。 社内研修も充実している為、経験やスキルだけでなく人間性を高める事にも力を入れています。 また、様々な事業を展開している為、キャリアプランも充実『事業部の責任者になりたい』『社内融資を受けて独立したい』など自身の夢や目標など【なりたい自分】を全力で応援してくれる会社です！

【2024年6月オープン☆】濃厚鶏白湯いわお

• 未経験OK/月給29万/月7~8日休/残業月10h/固定残業代/有名鶏白湯

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

会社として大切にしているのが社員満足。 現場の最前線で働いてくれるスタッフが いるからこそ、お客さんの満足度も上がる。 そしてお友達やご家族とまた食べに来ていただける。 現場を支えてくれるスタッフのために 待遇・福利厚生・教育体制の充実に 力を注いでいます。 この業界がブラックなイメージがあるからこそ そこを変えれるような会社にしています。 理想的な環境を用意してお待ちしてます。

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

株式会社たきち（※新店オープン！）

• 【未経験OK×月給28万】オープニング｜週休2～3日◎ステーキ店

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

「ちゃんと成長できる環境がいい」 そんな人には、結構ハマると思います。 ベテランもいれば、1年で店長候補まで上がった若手もいます。 年齢や経験に関係なく、チャンスはしっかりある環境です。 接客の仕方、ワインの知識、お店の回し方まで、 いいものはみんなで共有するのが当たり前。 未経験で入ってきた人も、気づいたら“頼られる側”に。 新店でも、この「一緒に成長する空気」はそのままです。

『てる房 博多店』募集

• 【5月に新店舗オープン！】ゼロからサポートします！独立支援◎

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 自分の考えを発信

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム特に

スタッフの人数は10人前後。 みんな仲よくて スタッフの誕生日は みんなで祝うほど。 仕事の話だけじゃなくて 奥さんや恋人の話、 仕事やプライベートの 相談ごともできるような あたたかい職場です。

ハッキ株式会社【応募後SNS経由で即面接日確定/24時間対応中】

• 【週休2日制】自慢の味を皆さんに楽しんでもらいしょう♪

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• 結果にこだわる特に
• 相手の意見に耳を傾ける

提供する料理は和・洋問わず多岐にわたります。 「この料理は専門じゃないから適当でいいや…」 ではなく！すべての料理、お仕事にこだわりをもって 取り組んでいただく方をお待ちしております！

社風

• 堅実志向
• 体育会系特に
• 実力主義
• アットホーム

銀しゃり酒菜 山本山

• 【将来自分のお店を持ちたい方必見】個人店ならではの働きやすさ

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧特に
• プロセスにこだわる
• 自分の考えを発信

『どんなに忙しくても 　"飲食店で働くこと"を楽しんでもらうために。』 大将は社員に 淡々としごとをするのではなく、 お客様と会話しながら楽しく仕事をしてもらう事を 社員に求めています。 それは今後社員の皆さんが 例えば独立したり、店長を任されたとき、 愛されるお店になってほしいから。 そこまでいかなくても日々の仕事に 充実感を感じてもらうために。 楽しんで一緒に働きましょう！

社風

• 体育会系
• 年功序列
• アットホーム

株式会社フォーユー【博多餃子舎603　筑紫口店】

• 書類選考なし◎≪賞与年3回≫正社員デビュー歓迎！年収400万～

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦
• 結果にこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系特に
• アットホーム

私たちが変えたいのは『待遇』だけではありません。 飲食店の地位そのものを高めたいと思っています。 だからこそ、挨拶ができない方や、 仲間のために動けない方は、正直、当社には合いません。 最高の環境で、最高のプロを目指したい。 そんな意欲のある方を求めています。

焼肉MEAT KUN （ハッピークリエイト株式会社）

• 毎日15時出勤×実働7h×週休二日！私生活充実の焼肉店正社員募集

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム

本家山賊鍋若園店

• ＼週休2日＆賞与あり／アルバイトからでも！髪色・ピアス自由

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桜爛の滝 SOSHIJI

• リゾート施設オープニング社員☆ホール/キッチン業務 "賞与あり"

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 堅実志向
• 文化系
• 実力主義
• アットホーム

株式会社F.create

• 新年度から心機一転！未経験OK 焼肉店の正社員♪賞与あり

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム