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大同電工株式会社の正社員の求人情報

業界TOPレベルのホワイト企業!未経験でも年休131日!手に職を!

【年休131日】未経験も歓迎、充実の資格手当もある電気工事士のお仕事です。創業58年の安定企業なので、結婚やマイホーム購入を叶えた先輩も多数います。最短14時半に退勤可能。充実のライフワークバランスです。

職種

  • [正]電気工事士、専門職、その他、軽作業・物流その他

給与
  • 交通費有
  • 給与UP
  • 昇給あり
  • [正]月給23万円~

  • 交通費:一部支給
    規定あり
    ■上限:月2万5,000円
    ・直行直帰OK(事前申請あり)
    ・出張あり(月1回以下)
    ・車通勤OK

    • ※一律支給の職能+職種手当(5万4,000円~)含む
      ※経験による相談可能

      ■昇給:年2回(会社業績・評価による)
      ■賞与:年2回(会社業績・評価による)
      ※7月と12月

      ■住宅手当:2万円(世帯主の場合に限る)
      ■家族手当(健康保険上の扶養の場合に限る)
      …配偶者:1万円/子(1名毎)5,000円
      ■慶弔見舞金(結婚・出産祝い金あり)
      ■退職金制度

      【資格手当】
      ■第一種電気工事士:2万円
      ■第二種電気工事士:1万円
      ■1級電気施工管理技士:3万円
      ■2級電気施工管理技士:1万5,000円

      【年収例】
      ■入社3年目(営業)
      月給41万円+諸手当+賞与=年収550万円

      ■入社1年目(営業)
      月給30万円+諸手当+賞与=年収400万円
dipさんからのメッセージ
大同電工さんは
20~30代の方が多く若い職場ながら
マイホームを購入される方、結婚される方
が多くおられます。

若手が活躍する環境なのは
きっと理由があるはず!

というわけでその実の理由、
dipさんが調査してきました!

理由1
『年間休日数131日』
…取引先に社会インフラ系の企業が多く、
 土日祝休みの取引先が多いので
 それに連動して休日数が多くなるんです!
 家族との時間や趣味の時間がたっぷり
 とれますね。

理由2
『将来性のある業界』
…時代が進んでも電力の需要は
 そうそう無くなりません。
 また仮設電源のレンタルという
 特殊な形態なので本設のお仕事に比べて
 実践経験が積みやすく、資格試験の実技
 においても有利に働きます。
 
理由3
『老舗の安定企業』
…レンタル事業としては国内でトップクラス
 のシェアを誇る老舗企業なのでローンも
 通りやすいんです!

理由4
『感覚が近い若手どうしでの教育』
…年の近い先輩と一緒に動画を見て勉強したり
 現場で見て学べます。 
 感覚の近い先輩が送っている生活を間近で
 見れるので将来の自分のイメージが
 湧くんですね。
勤務時間
  • シフト相談
  • 16時前退社OK
  • 17時前退社OK
  • 残業多め
  • [正]08:30~17:00、06:00~14:30

    • ■交代制
      ※業務スケジュールによる

      ■実働:1日7時間
      ■休憩:1時間30分
      ■残業:繁忙期(1月~3月)は月30時間
      ※その他通常期:月10時間程度

      【勤務時間例】
      ■08:30出勤の場合
      ・出勤 08:30
      ・休憩 10:00~10:15
      ・休憩 12:00~13:00
      ・休憩 15:00~15:15
      ・退勤 17:00

      ■06:00出勤の場合
      ・出勤 06:00
      ・休憩 10:00~10:30
      ・休憩 12:00~13:00
      ・退勤 14:30
勤務地
  • 車通勤OK
最寄駅
千葉都市モノレール スポーツセンター駅
千葉都市モノレール 穴川駅
京王線 多摩動物公園駅
住所
  • 千葉県千葉市稲毛区長沼原町183番1

勤務地の地図・アクセス詳細を見る

  • 仮設電源のレンタル事業です

制服をチェック!

  • 1/3

    制服貸与

動画でチェック!

  • 僕らが大同電工で働いて変わったこと
    現場で働く社員さんたちにインタビュー。
    入社後に結婚、マイホーム購入を叶えたAさん。
    同じくマイホームを購入し、
    ご実家からお越しのご両親と
    ともに暮らされているBさん。
    今や教育する立場でもあるお2人に、
    現場のリアルを入社当時を振り返りながら
    語っていただきました。

求人の特徴

特徴フラグについて
人気の特徴
  • 未経験OK
  • 主婦(夫)
  • 交通費有
稼ぎ方
  • 給与UP
  • 昇給あり
~な方を歓迎
  • 未経験OK
  • 主婦(夫)
  • 新卒・第二
  • フリーター
  • ブランク
  • 経験者優遇
職場環境
  • 車通勤OK
  • 禁煙・分煙
魅力的な待遇
  • 交通費有
  • 社保あり
  • 研修制度
  • 資格取得支援あり

職場環境・雰囲気

年齢層
  • 10代
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 10代
  • 20代
  • 30代
  • 40代
  • 50代
  • 低い
  • 高い
男女の
割合
  • 男性
  • 女性
仕事の
仕方
  • 一人で
  • 大勢で
職場の
様子
  • しずか
  • にぎやか
    • 業務外交流少ない
    • 業務外交流多い
    • 個性が活かせる
    • 協調性がある
    • デスクワーク
    • 立ち仕事
    • お客様との対話が少ない
    • お客様との対話が多い
    • 力仕事が少ない
    • 力仕事が多い
    • 知識・経験不要
    • 知識・経験必要

【歓迎】
好奇心旺盛で、新しいことを学びたい方
体を動かす仕事に興味がある方
安定した環境で長く働きたい方
こんなあなたをお待ちしています!

未経験者歓迎!当社で専門スキルを身につけ、
電気工事士としての一歩を踏み出しませんか?
長期的なキャリア形成を目指す方、当社で一緒に成長しましょう!

募集情報

「手に職」を身につけられる一生の仕事!

Point1
資格の合格率は筆記・技能試験ともに50%前後。
難易度も中~低レベルで挑戦しやすい!

Point2
電気工事士として働く場合は経験を積めば積むほど技術が精錬され、
一生の仕事にすることができます。

Point3
需要は増加傾向。抜群の将来性!
電気がある限り、電気工事士は存在し続けます!

入社後は技能講習の参加などで
知識を身に付けられるので、
電気工事士・施工管理技士の資格を
取得することも可能です。

業界はきつい、忙しい、怖い、
そんな印象を持たれることが多いですが、弊社違います!
年休131日、最短14時退勤、
充実した福利厚生、他にはない条件が弊社には揃っています!
一人一人に合ったサポートがあるので
未経験の方でも安心してスタートできます。

仕事内容

【電気工事士】
仮設電源設備のレンタル事業
…工事、災害、イベントなどの際、
 決まった期間内で電気が必要なところに
 電気を通すお仕事です。

■敷設場所
┣ 浄水場
┣ ごみ処理焼却施設
┣ 建設現場
┣ 各現場の仮設事務所
┗ 作業員の休憩所 等

■業務内容
┣ 配線
┣ 結線・コンセント・スイッチの取付
┗ 分電盤の設置など仮設電源工事

■作業日数
・簡単工事なら:1日で終了
・新設工事なら:1週間弱
・増設作業:敷設の1ヵ月~2ヵ月後

■エリア
・関東:7割
※依頼により1ヶ月に1回程度出張あり

ゆくゆくは現場工事が円滑に進むよう、
工程表の作成・打合せ等の
管理業務もお任せします。

勤務期間

無期
【試用期間:3ヶ月(最長6ヶ月)】
雇用形態:契約社員
※試用期間終了後に正社員登用

約1年間は先輩社員に同行いただいたうえで
現場に就きます。
わからないことはいつでも聞ける環境があります。

休日・休暇
  • 完全週2休
  • 土日祝休

土曜日 日曜日 祝日 完全週休2日
※休日出勤の場合は必ず振休取得
■年間休日:131日
■夏季(6月~10月の間で任意3日)
■年末年始
■慶弔(結婚など・1日~5日)
■産前・産後
■育児・介護

■有給休暇:10日
…入社3ヶ月目より利用可能

経験・資格
  • 未経験OK
  • 主婦(夫)
  • 新卒・第二
  • フリーター
  • ブランク
  • 経験者優遇

【必須】
■普通自動車免許(AT限定OK)
■32歳までの方
※長期キャリア形成を測るため
■知識・スキルを身に付けたい方

【歓迎】
■未経験歓迎

【あれば尚良】
■電気工事士資格
■施工管理技士資格
■中型自動車免許

ゆくゆくは電気工事士の資格を
取得していただきキャリアアップを目指せます。

試験は筆記~実技とありますが、
働きながらなら現場で
経験を積めるので有利です。

待遇・
福利厚生
  • 社保あり
  • 研修制度
  • 資格取得支援あり

■社会保険完備
…健康・厚生・雇用・労災
■交通費支給
■マイカー通勤OK
■転勤なし

■賞与・昇給
■資格手当
■住宅手当
■家族手当
■退職金制度
■慶弔見舞金制度
■安全靴購入費用
…5000円

■有給休暇:10日
…入社3ヶ月目より利用可能
 1年毎に1日ずつ増
 3年目以降は2日ずつ増
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児・介護休暇

■定年:65歳
kkw_mk2309

会社情報

所在地

東京都港区西新橋3丁目23番12号 第二山内ビル3階

代表者名

大久保 勝

事業内容

仮設電源設備の設計・施工・レンタル事業

URL
https://www.baitoru.com/op571889/alist/
  • 掲載開始日:2023-12-14
  • 更新日:2024-05-27
  • 掲載終了予定日:2024-12-31

よくあるご質問

バイトルでは掲載情報の精度向上に努めております。掲載されていた求人情報について事実と異なるなど掲載の相違がありましたら、掲載の相違についてよりお知らせください。※掲載内容以外の問い合わせはこちら(ヘルプ&お問合せ)※応募についてのお問い合わせは応募先企業へ直接ご連絡下さい。

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